道德和社會(huì)責(zé)任ppt課件-wenkub.com
2025-05-04 02:18 本頁面
【正文】 即企業(yè)在利他的同時(shí)也在長期利已。 ? 社會(huì)經(jīng)濟(jì)觀：企業(yè)的社會(huì)責(zé)任包括了所有的利益相關(guān)者。 ? 管理者應(yīng)該關(guān)心長期財(cái)務(wù)收益的最大化。 企業(yè)社會(huì)責(zé)任的體現(xiàn) ? 辦好企業(yè)，把企業(yè)做強(qiáng)、做大、做久 ? 企業(yè)一切經(jīng)營管理行為應(yīng)符合道德規(guī)范 ? 社區(qū)福利投資 ? 社會(huì)慈善事業(yè) ? 自覺保護(hù)自然環(huán)境 認(rèn)識(shí)的不同 階段 1 階段 2 階段 3 階段 4 工業(yè)化初期 工業(yè)化中期 工業(yè)化后期 后工業(yè)化時(shí)期 所有者 員工 顧客 社區(qū) 政府 相關(guān)利益組織 社會(huì) 小 社會(huì)責(zé)任 大 社會(huì)責(zé)任是一種企業(yè)追求有利于社會(huì)的長遠(yuǎn)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的義務(wù)，它超越了法律和經(jīng)濟(jì)對(duì)企業(yè)所要求的義務(wù)。守信用、互利共贏。 2. 企業(yè)對(duì)員工的責(zé)任：⑴不歧視員工；⑵定期或不定期培訓(xùn)員工；⑶營造一個(gè)良好的工作環(huán)境；⑷采用推行民主管理、提高員工的工作待遇等善待員工的其他舉措。 ? 有兩種社會(huì)責(zé)任觀：一種觀點(diǎn)是古典觀，認(rèn)為企業(yè)只應(yīng)對(duì)股東負(fù)責(zé)，卻在守法的基礎(chǔ)上最大限度地追求利潤；另一種觀點(diǎn)是社會(huì)經(jīng)
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