企業(yè)廠務公開制度范文-wenkub.com
2024-10-22 09:10 本頁面
【正文】 （四）公開的形式和程序 召開領導成員會議 ，職代會 。 （三）公開的內容 評先方案； 評先結果。 （三）公開的內容 工資分配方案； 工資分配情況； 工資總額使用情況。 （二）主管部門的責任：通過比價采購會議，對原料、辦公用品、紙箱、內包裝袋等采購價格在比價會議內公開審定，防止出現(xiàn)采購的暗箱作業(yè)。 六、企業(yè)財務指標完成情況公開細則 （一）主管部門：財務部 （二）主管部門的責任：通過有效途徑，負責向職工公開財務預算方案和財務決算情況，使職工了解企業(yè)財務指標的完成情況，并接受職工的監(jiān)督。 （四）公開的程序和形式 由主管部門將方案提請主管領導核準后，提交法人代表、總經理或廠領導班子會議討論通過后，在有關范圍內公布方案。 （三）公開內容 企業(yè)重大改革方案的目的和制定方案的依據(jù)； 企業(yè)重大改革方案的基本內容； 企業(yè)重大改革方案的實施情況。 （三）公開內容 重大生產經營決策的背景和決策原則： 決策征求意見階段、決策階段、實施階段的內容和情況。 （一）主管部門：辦公室 （二）主管部門的責任，通過有效途 徑，使職工了解企業(yè)年度工作目標和中長期發(fā)展計劃情況，對有關方面提出的意見、建議進行整理，對合理部分予以采納。由工會統(tǒng)一 領導，黨、政、工共同負責。 一、廠務公開的原則 遵循全心全意依靠職工辦企業(yè)； 有利于企業(yè)的改革、發(fā)展和穩(wěn)定； 有利于增加企業(yè)管理工作透明度；
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