經(jīng)營(yíng)管理學(xué)習(xí)心得體會(huì)-wenkub.com
2025-02-07 18:09 本頁(yè)面
【正文】 作為企業(yè)的一名管理人員，我深知肩上責(zé)任重大，對(duì)未來(lái)企業(yè)發(fā)展過(guò)程中的管理經(jīng)驗(yàn)還要不斷摸索，正所謂“任重而道遠(yuǎn)”!我將以這次學(xué)習(xí)為契機(jī)和轉(zhuǎn)折點(diǎn)，在以后的工作中，不斷將理論與實(shí)踐相結(jié)合。對(duì)內(nèi)而言，企業(yè)的日常管理工作離不開(kāi)溝通，溝通是企業(yè)組織的生命線。正所謂“將帥無(wú)能，累死三軍”?！ ?chuàng)新思變能力。影響力涉及使別人按你的意愿行事，接受你的意見(jiàn)，以及阻止別人履行與你意見(jiàn)相反的事項(xiàng)。領(lǐng)導(dǎo)力是一個(gè)明確和重要人際關(guān)系過(guò)程，它是幫助別人克服障礙完成共同目標(biāo)所必須的。優(yōu)秀的企業(yè)管理人員是不懼怕困境的?！ ∑髽I(yè)管理人員的專業(yè)素質(zhì)。作為管理人員，他的成功不僅代表個(gè)人，還代表企業(yè)，所以他的成功是雙贏的。企業(yè)管理人員不僅要嚴(yán)格要求自己，對(duì)下屬也要從嚴(yán)要求。公則民不敢怠，廉則吏不敢欺。管理人員處處都要做好表率，要做實(shí)干家，火車跑得快，全憑車頭帶?！ ?shí)干帶人。正所謂“公道自在人心”。一個(gè)優(yōu)秀的管理人員，先決條件就是心腸要好，要帶著良心，帶著感情，帶著責(zé)任去領(lǐng)導(dǎo)下屬。要牢記“三人行，必有我?guī)煛边@句古訓(xùn)。管理人員要胸懷坦蕩，胸襟開(kāi)闊才能有眾多的追隨者。下屬一旦得到信任，就會(huì)有一種強(qiáng)烈的責(zé)任感和自信心?！ 《?、對(duì)此次學(xué)習(xí)的體會(huì) 經(jīng)營(yíng)管理素質(zhì) 在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理中，首先要有情感信任，對(duì)下屬的行動(dòng)要表示充分的信賴?！ 〗?jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)：講述了宏觀經(jīng)濟(jì)與微觀經(jīng)濟(jì)對(duì)企業(yè)的影響?！ 〈舜螌W(xué)習(xí)課程內(nèi)容豐富，結(jié)構(gòu)合理，涵蓋了下列內(nèi)容： 企業(yè)管理概論：主要講述了企業(yè)管理的一些基本概念以及它的發(fā)展過(guò)程，管理的四大職能(計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制)?！ ⊥ㄟ^(guò)學(xué)習(xí)使自己的知識(shí)面得到擴(kuò)大，對(duì)于本專業(yè)以外的知識(shí)有了初步了解，使自己的綜合素質(zhì)得到了進(jìn)一步提高，今后我將在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理方面的學(xué)習(xí)，努力提高經(jīng)營(yíng)管理水平，以適應(yīng)不斷變化市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)環(huán)境，為我公司健康可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)自己應(yīng)有的力量! 經(jīng)營(yíng)管理學(xué)習(xí)心得體會(huì)篇三 在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下,我于2013年12月份參加了企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)培訓(xùn)。針對(duì)這一現(xiàn)狀，公司推出
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