【正文】 帶頭攻堅克難，把干部職工的精力、智慧和力量進(jìn)一步凝聚到管理、效益、惠民上來，心往一處想，勁往一處使，擰成一股繩，一個步調(diào)抓工作，同心協(xié)力干事業(yè)，成為增進(jìn)團(tuán)結(jié)的表率，維護(hù)團(tuán)結(jié)的模范，在全面推進(jìn)企業(yè)發(fā)展中踐行自己的價值。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要把心思用在 干事業(yè) 上，把能力用在 能干事 上，把風(fēng)格體現(xiàn)在 會干事 上，把目標(biāo)定位在 干成事 上，把底線堅守在 不出事 上。必須進(jìn)一步增強(qiáng)法制紀(jì)律和廉潔自律意識，筑牢拒腐防變的思想道德防線 。帶頭落實中央八項規(guī)定、集團(tuán)公司 24 條措施、平莊煤業(yè) 14 條措施和礦 12 項具體要求，切實承擔(dān)起黨委的黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，落實好紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任，守住信念底線、道德底線、法紀(jì)底線，做到廉潔從業(yè)、干凈做事。積極落實 惠民工程 ， 落實好扶貧解困送溫暖和 金秋助學(xué) 工程，讓廣大職工共享企業(yè)發(fā)展成果。特別是要在提升黨建工作機(jī)制、管理方式、黨建品牌、活動內(nèi)容、載體形式、陣地武裝、制度保證、政工隊伍建設(shè)等方面，采取切合實際的措施，使黨建工作與礦中心工作同部署、同檢查、同考核、同獎 懲，實現(xiàn)與行政工作同頻共振、相得益彰，為促進(jìn)全礦各項工作地完成提供堅強(qiáng)政治保證。要注重抓好班子、帶好隊伍，加強(qiáng) 五好 領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍、五優(yōu) 黨員隊伍、 五強(qiáng) 人才隊伍和 五有 職工隊伍建設(shè)，為企業(yè)發(fā)展提供人才保證和智力支撐。特別是要抓好自身學(xué)習(xí)，制定學(xué)習(xí)計劃，拓寬學(xué)習(xí)內(nèi)容，在學(xué)習(xí)政治理論的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)學(xué)習(xí)經(jīng)營管理、煤炭生產(chǎn)、法律法規(guī)等專業(yè)知識，不斷提高分析問題，解決問題的能力，提高自身的綜合素質(zhì)。 (二 )強(qiáng)化理論武裝，提升綜合素質(zhì)。作為黨委書記，必須堅定馬克思主義信念和中國特色社會主義信念， 嚴(yán)以修身 ，完善自我。個人注重黨委主體責(zé)任落實，能夠做到履職盡責(zé)，但對礦生產(chǎn)經(jīng)營管理等其他方面的工作關(guān)注的還不夠， 一崗雙責(zé) 職能有待進(jìn)一步強(qiáng)化。個別時候重專業(yè)知識、輕政策理論，對煤炭專業(yè)知識學(xué)習(xí)還不夠，有些只停留在表面上。雖然能夠自覺堅持企業(yè)的社會主義發(fā)展方向，把追求企業(yè)科學(xué)穩(wěn)定健康發(fā)展作為目標(biāo)。以此為目標(biāo)來開展工作。 立場不堅定，容易受不良思想影響 經(jīng)常面對工作開始想認(rèn)認(rèn)真真的做，當(dāng)有人存在退縮，出現(xiàn)勸阻的時候就容易受其思想的影響，同時如果看到別的人或部門同樣不是按要求進(jìn)行時，立場就會動搖。 抓好工作落實，做實干黨員干部 實干重在實，實重在落實。有些工作光有部署，沒有落實與結(jié)果。面對困難要想辦法克服。工作的落腳點(diǎn)也應(yīng)放在解決教師的問題。 四、“謀事要實 ”方面的問題 （一）具體表現(xiàn) 工作調(diào)研不夠，基層信息掌握不足 3 在科研工作方面，對二級學(xué)院和教師的調(diào)研不夠，未能了解和掌握教師的實際需求，開展科研工作時缺乏針對性。 組織紀(jì)律方面對自己要求不夠嚴(yán)格 上班期間中，有時候會有只要能把事情做好其他都不重要的想法，偶爾會出現(xiàn)遲到早退現(xiàn)象。對于關(guān)系好的同事在科研信息方面也會有更多的提醒。在熟悉工作后，要加強(qiáng)對工作的總結(jié)，對工作開展的形式、內(nèi)容、方式方法進(jìn)行改進(jìn)與創(chuàng)新。要養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，才能充分利用時間進(jìn)行學(xué)習(xí)。對黨的理論知識、目前所負(fù)責(zé)的科研業(yè)務(wù)工作、任教的城鎮(zhèn)規(guī)劃專業(yè)都還要加強(qiáng)系統(tǒng)的學(xué)習(xí)?？偨Y(jié)如下。 第四篇：不嚴(yán)不實整改清單 “不嚴(yán)不實”問題查找以及整改措施清單 “三嚴(yán)三實”即指“嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的重要論述，是總書記對當(dāng)前黨員干部做人做事的標(biāo)桿，是推進(jìn)黨的建設(shè)的重要抓手，是加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)的重要手段。 這些問題，有些是教育 實踐活動前就存在的，有些是發(fā)生了“變異”和“串種”，還有一些是新出現(xiàn)的問題。 在律己不嚴(yán)方面，有的不講紀(jì)律、不守規(guī)矩，執(zhí)行制度不嚴(yán)格；有的個人主義、團(tuán)團(tuán)伙伙，遇到問題先在朋友圈里亂議論，把自己管轄的地方、系統(tǒng)、部門作為自家的“小地盤”，畫地為牢、尾大不掉；有的不遵循組織程序，與組織討價還價， 超越權(quán)限辦事，搞先斬后奏；有的交友不慎，與老板、“大款”，甚至涉黑人員稱兄道弟，生活圈、朋友圈把握不嚴(yán)。會前，市委組織部對照“三 嚴(yán)三實”要求，對干部作風(fēng)問題進(jìn)行了調(diào)研收集、歸納梳理。 開展“三嚴(yán)三實”專題教育是大勢所趨、民心所向。始終把 “三嚴(yán)三實”要求融入學(xué)習(xí)工作生活之中，重操守、慎交友、淡名利，保持健康高尚的道德情操。 ②立說立行，從今天做起，從具體事情做起，牢記入黨誓言，鑄牢理想信念“主心骨”。 ③關(guān)心員工需加強(qiáng)，需不斷激勵下屬提升工作主動性和積極性。 整改措施： ①加強(qiáng)研究，指導(dǎo)所屬 單位做好產(chǎn)品規(guī)劃。 問題四：謀事要實方面具體表現(xiàn)： 對歷史遺留問題了解不夠，解決實際問題需加強(qiáng)。做到心靜如水，胸襟坦白，心口合 一、言行一致 。始終站在全局和戰(zhàn)略高度謀劃工作，既著眼全局、統(tǒng)籌兼顧，又突出重點(diǎn)、力求突破。 問題二：嚴(yán)以用權(quán)方面具體表現(xiàn)： 執(zhí)行民主集中制不到位，會議發(fā)言需更加積極主動，對分管單位的管控需加強(qiáng)。堅持把學(xué)習(xí)與改造統(tǒng)一起來 ，把“立言”與“立行”統(tǒng)一起來，切實做到“三個一”：一要上下統(tǒng)一，始終堅持對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)相一致，恪盡職守。強(qiáng)化對總書記系列重要講話精神的學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會貫穿其中的馬克思主義立場、觀點(diǎn)、方法，始終在思想行動上與黨中央保持一致。需加強(qiáng)戰(zhàn)略研究，協(xié)助公司站在全局和戰(zhàn)略高度謀劃工作，不斷開創(chuàng)工作新局面。要堅守廉潔底線，帶頭落實中央八項規(guī)定精神，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定。 (二 )修身律己，在提升綜合素養(yǎng)上有成效 從古至今，我們中華民族就強(qiáng)調(diào)做官先做人，從政德為先。三是學(xué)習(xí)傳統(tǒng)文化的精華。當(dāng)前，我們最迫切的是抓好以下四方面的學(xué)習(xí)：一是學(xué)習(xí)習(xí)總書記系列重要講話精神。對于這些問題，我們務(wù)必高度警醒，反躬自省，引以為戒。所有“不嚴(yán)不實”的問題，如果不高度重視解決，危害極大。有的會上自我剖析信誓旦旦，會下我行我素。對建立的部門考核制度還有待進(jìn)一步完善，實際與工作的聯(lián)系缺乏更緊密的結(jié)合起來，考核還一定程 度缺乏差異性、針對性，沒有充分發(fā)揮應(yīng)有的作用。有的遇到矛盾和問題繞道走，只講原則要求，就是不講具體怎么辦。有些干