【正文】 因些，培訓(xùn)班主任要制 訂計劃做起，一步一個腳印，踏踏實實，通過分析點評，使班主任對這項工作更加重視，通過改進班主任工作計劃，使班主任認真思考，精心謀劃，積極主動地做好工作。 四、反思 制訂班主任工作計劃，是班主任工作的一項重要內(nèi)容。 三（ 8）班，措施和方法到位，目標明確，安排較認真，如果內(nèi)容再充實一些可能會更好些。 三（ 4）班，計劃內(nèi)容詳細，態(tài)度認真，總共寫了 6 頁紙，重點是思想觀念的轉(zhuǎn)變，工作方法的改變， 有點象 心得體會，尤其是缺少具體的安排，因此計劃的完整性就有較大的欠缺，望今后加以改進。 三（ 1）班，計劃詳細具體，目標十分明確，是一份非常優(yōu)秀的計劃，值得我們學(xué)習和借鑒。工作安排要有具體的時間、工作內(nèi)容要盡可能豐富一些，目標盡可能明確一些，措施盡可能具體一些，觀念盡可能新一些。 一（ 2）班，有班級情況分析、工作方法和工作任務(wù)，但缺少奮斗目標，或者說目標不夠具體，計劃中還應(yīng)有一個工作安排，如能把上述補上就將成為一個完整的計劃。以前的班主任計劃多半是為了應(yīng)會檢查，有時幾個班主任相互抄一下，完成任務(wù)。我們堅信：新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子一定會精誠團結(jié)，齊心協(xié)力，以身作則，開拓創(chuàng)新，不負領(lǐng)導(dǎo)信任，不負師生敬意，不負家長期盼，把教師帶好，把學(xué)生教好，把學(xué)校辦好！在局領(lǐng)導(dǎo)的大力 關(guān)心與支持下，通過全體師生的共同努力，不久的將來，學(xué)校一定會實現(xiàn)“發(fā)展足球特色，創(chuàng)建全國名校”的辦學(xué)目標，一定會成為一所令學(xué)生喜愛、教師傾心、家長滿意、社會認可的一流學(xué)校。繼續(xù)加強衛(wèi)生教育和衛(wèi)生保健工作，使學(xué)生視力完好率、防齲率有大幅度提高。 美化校園，抓好體衛(wèi)工作，創(chuàng)造優(yōu)美的育人環(huán)境。繼續(xù)加強教學(xué)科學(xué)理論研究，鼓勵教師撰寫論文，參加各級教育部門組織的學(xué)術(shù)論文研討會，爭取在國家、省 、市獲得價值較高的獎項。在此基礎(chǔ)上對學(xué)生進行禮儀規(guī)范和養(yǎng)成習慣教育，積極帶領(lǐng)學(xué)生走出課堂、走出校園參加社會實踐活動，從點點滴滴的小事中采取有效方法，培養(yǎng)學(xué)生關(guān)心他人、關(guān)心集體、關(guān)心社會的道德品質(zhì)。繼續(xù)抓好黨建工作，認真落實女工工作。①不斷完善學(xué)校教學(xué)管理量化考核方案，力求更具操作性、實效性和激勵性。①領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常深入班級聽課、評課，促使教師觀念更新及教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變；②學(xué)校集體業(yè)務(wù)學(xué)習不僅要滲透教學(xué)新理念，更要開展一些直接促進教師業(yè)務(wù)素質(zhì)提高的培訓(xùn)活動；③認真組織教學(xué)比賽，發(fā)現(xiàn)并積極 培養(yǎng)學(xué)科骨干教師和青年教師；（ 3）推進課程改革。 三、具體工作措施 加強 教學(xué)管理，提高教學(xué)質(zhì)量。 抓好學(xué)生管理，培養(yǎng)學(xué)生良好品質(zhì)及行為習慣。在重視師德教育的基礎(chǔ)上，不斷采取有效形式提高教師的綜合素質(zhì)及業(yè)務(wù)能力。 在管理實踐中要貫徹“以人為本”的思想，著 眼于為人的發(fā)展創(chuàng)造條件，提供服務(wù)，管理重心在于對人的激活，建立一種使每個人的能力都得到充分發(fā)展，每個人的作用都得到充分發(fā)揮的體制和氛圍。 注重培訓(xùn)軌跡材料，如工作室成員計劃、總結(jié)、聽評課記錄、班團隊會展示等材料的整理與按時上交。 結(jié)合特殊教育專業(yè)發(fā)展需要，認真自修特教康復(fù)理論和技能，并根據(jù)研究方向確定符合自身專業(yè)能力提升的“探索特殊教育教師專業(yè)化發(fā)展途徑研究”的主題，注重理論聯(lián)系實際的反思，利用工作平臺交流學(xué)習心得。 二、開展研修促發(fā)展 通過參與校長觀課議課、學(xué)校辦學(xué)風格與特色的理論研究與實踐活動，進行校長理論與實踐的研修和探索，增強自身解決本校發(fā)展中所面臨的瓶頸問題的意識和能力。為此，我將按照小學(xué)第二組骨干校長工作室工作計劃的要求，遵守工作室各項工作制度，落實工作室主要工作任務(wù)，在工作室主持人勝利小學(xué)校長李金萍的帶領(lǐng)下，積極參與到骨干校長有針對性的 培訓(xùn)提高工作中去，使自己的思想品德、理論修養(yǎng)、管理能力、教育教學(xué)能力、研究能力、技能水平等方面得到提升。 高效利用現(xiàn)有教育資源，做到開支精打細算，做到花小錢辦大事，提高教育經(jīng)費的使用效益。 堅持“安全第一，預(yù)防為主”方針，著力做好校園突發(fā)事件應(yīng)急處理機制，進一步抓好綜合治理和安全工作，切實維護廣大師生員工生命財產(chǎn)安全，促進學(xué)校和諧穩(wěn)定，爭創(chuàng)“平安校園”。 （五）安全工作常抓不懈，一崗雙責落實到位 認真貫徹教育部《中小學(xué)崗位工作指南》，和盤山縣教育局“關(guān)于認真貫徹落實國家教育部《中小學(xué)生崗位安全工作指南》 12 的通知精神，深入落實一崗雙責制度，進一步加強我校的安全管理工作。加強對大型體育設(shè)施設(shè)備的安全檢查管理工作，發(fā)現(xiàn)隱患及時消除。 ⑷認真開展體育競賽。鼓勵學(xué)生走向操場、走進大自然、走到陽光下，使每名學(xué)生在校期間至少掌握 2 項運動技能。嚴格執(zhí)行國家課程計劃，開齊、開足、上好體育課。 ⑹切實有效利用好多媒體教學(xué)手段，達到人人會用，堂堂利用。 ⑵要求提前寫好一周教案，項目齊全。 落實課程計劃 嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的課程計劃，按照教學(xué)大綱和教材的基本要求，開齊課程，開足課時，完善學(xué)生知識結(jié)構(gòu)，教導(dǎo)處每節(jié)都要有專人查課。 ⑷、進行集體備課和教案觀摩，每科要公開二次集體備課，全校觀摩，搞一次導(dǎo)學(xué)教案，作業(yè)情感評價、公開展示。培養(yǎng)認真作業(yè)的習慣，為后續(xù)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。 加強理論學(xué)習，更新教育觀念 按計劃、有步驟、系統(tǒng)地組織教師學(xué)習教育學(xué)、心理學(xué)理論， 8 以及新課程標準；利用周四教研活動時間安排學(xué)習、集體備課，由教導(dǎo)處負責檢查。積極開展師生“一幫一”結(jié)對子活動，將控輟保學(xué)工作納入教師量化考核中，實施一票否決制。我們要警鐘長鳴，常抓不懈，邀請司法部門做法制報告，對未成年犯罪的起因及根源進行深刻剖析，舉辦“崇尚文明，遠離犯罪”等有意義的演講活動。首先，充分利用升旗儀式對學(xué)生進行愛國主義教育，精心選拔有升旗能力、品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生做升旗手，圍繞愛國主義主旋律，認真搜集撰寫國旗下講話稿，要求全校師生全員參與，莊重嚴肅對待，速度、其次，以重大的節(jié)日、紀念日、重大事件為契機。小學(xué)生以明辨好人好事為重點。在全校范圍內(nèi)深入開展“仁孝”教育，樹立“仁孝”典型事跡及優(yōu)秀個人榜樣。政教處、班主任根據(jù)學(xué)生的年齡特點和發(fā)展規(guī)律分別制定德育工作計劃，分年級、階梯性的確定教育內(nèi)容。在制度上給予保證。 我們要站在戰(zhàn)略全局的高度，深刻理解加強青少年思想道德建設(shè)的極端重要性和緊迫性，教育實踐中，樹立以人為本德育為先的理念，工作中養(yǎng)成教育為基礎(chǔ)，以愛國主義教育為主線；以規(guī)范管理為保證；以各項活動為載體，對學(xué)生進行深入廣泛的全方位教育。本學(xué)期教務(wù)處要組織大型校級公開課不少于 15 次，積極開展名師講堂活動，繼續(xù)深化“一校一名師，一師一優(yōu)課”的創(chuàng)新活動。發(fā)揮骨干教師作用，骨干教師輻射作用可以事半功倍地帶動全體教師共同提高。組織教師深入學(xué)習十八大、十八屆全會精神，認真領(lǐng)會習近平總書記系列重要講話 精神，貫徹落實《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《教師法》等。 教師隊伍建設(shè) ⑴加強黨建工作的建設(shè)。 三、主要工作及措施 （一）強化隊伍建設(shè)，打造優(yōu)秀教師群體 教師是教育教學(xué)的實施者，是學(xué)校重要的教育資源，一支優(yōu)秀的教師群體是高質(zhì)量、高水平完成教育教學(xué)任務(wù)的根本保證，也是新課改順利實施的關(guān)鍵。 爭創(chuàng)一流的德育管理，以制度為前提，組織為保障，活動為載體，考評為手段，為社會、上一級學(xué)校輸送具有創(chuàng)新精神和動手實踐能力的高素質(zhì)、高質(zhì)量的學(xué)生。 二、工作目標 學(xué) 額鞏固率達 99%以上，學(xué)生思品合格率 99%以上，學(xué)生體質(zhì)監(jiān)測率達到 100%，合格率 95%以上，學(xué)生畢業(yè)率 99%以上，報考率達99%以上，高中階段升學(xué)率達 98%以上，學(xué)生及格率、優(yōu)秀率在上一年的基礎(chǔ)上再提高 10個百分點，多功能和實驗室利用率 95%以上。 （ 11）管理好車輛，勤儉節(jié)約，嚴把用油、修理關(guān)，嚴格用車審批手續(xù)，杜絕公車私用現(xiàn)象。 （ 8）安排好學(xué)校工作日程，對各種會議和重大活動，組織好會議材料，音響設(shè)備，編排好日程、議程，做好會議記錄。 （ 5）對上級機關(guān)的來文及時批轉(zhuǎn)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批閱或提出擬辦意見，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示，具體落實承辦單位和負責人，并負責督辦，如期上報辦理結(jié)果。及時準確辦理教職工離退休手續(xù)。 常規(guī)工作 （ 1）做好人事檔案工作，逐步建立和完善學(xué)校干部隊伍管理考核機制。確立愛崗敬業(yè)、無私奉獻精神，建成團結(jié)、堅強的戰(zhàn)斗集體。充分發(fā)揮職能作用，營造和諧的育人環(huán)境，愛崗敬業(yè)、無私奉獻、埋頭苦干、任勞任怨，為學(xué)校工作再上新臺階做出應(yīng)有貢獻。 11③黨員教師結(jié)對子，實施“一對一”幫扶活動，注意資料收集、整理、歸檔。要對照省、市、區(qū)義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估工作評價指標體系的要求，查缺補漏，嚴格按照工作進度表工作，領(lǐng)導(dǎo)組必須加大督查力度，每天召開聯(lián)系會，總結(jié)頭天工作，研究部署當天的工作，并通報各責任人的工作推進情況。義務(wù)教育均衡發(fā)展評估驗收工作是全區(qū)的一件大事，也是我校的一件大事。 工會工作：推進學(xué)校民主建設(shè)，維護教職工合法權(quán)益。 （ 3）抓好綠化管理，美化亮化校園。進一步完善校產(chǎn)、校舍管理制度，強化賠償制度，嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為，加強易耗品的管理與使用。 后勤工作的目標是“三個確?！薄ⅰ八膫€力爭”。三是安全工作考核制度。逐級簽訂《安全工作責任書》，層層落實安全責任人。各班主任對學(xué)生每天上學(xué)、放學(xué)、課間、午休等教育教學(xué)活動的各個環(huán)節(jié)提出具體要求，特別要教育學(xué)生嚴禁攀爬欄桿、后窗、旗臺、籃球架等，防止學(xué)生打架斗毆事件發(fā)生。丁字路口、校門口、樓層、樓道、衛(wèi)生間、操場、運動場等都安排值周崗位，嚴格遵守值周職責，維護學(xué)生課間紀律，實行“一日安全”負責制。 （三）培育特色管理 安全工作重如泰山，常抓不懈確保平安。扎實開展好“青藍攜手，教學(xué)相長”的青藍結(jié)對工程，努力發(fā)揮互幫互 7 帶、教學(xué)相長的作用，提高指導(dǎo)老師的指