【正文】 所以還要弄一些關(guān)于軍訓(xùn)的一些海報(bào)及在軍訓(xùn)期間所注意的事項(xiàng)、安全等方面的知識(shí)給新生了解。 第一項(xiàng)迎新工作 在新學(xué)期開學(xué)之際，我們學(xué)生會(huì)迎接來到土木工程學(xué)院的新同學(xué)。這一年，我將向各位部長(zhǎng)各位主任和同事們認(rèn)真學(xué)習(xí)，爭(zhēng)取成為辦公室秀的新干事 ! 2020學(xué)生會(huì)干事工作計(jì)劃 2 新學(xué)期又是一個(gè)新的開始，同學(xué)們都開始忙碌著新學(xué)期的教學(xué)計(jì)劃。 “友情是一筆寶貴的財(cái)富，它將使我們的工作進(jìn)一步升華，更加趨于團(tuán)結(jié)與統(tǒng)一。激發(fā)成員的榮譽(yù)感，珍惜機(jī)會(huì)，珍惜榮譽(yù)，是我們所提供并貫徹的。做好文件管理、檔案 (含電子檔案 )和信息工作。 負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)印章管理。 在課余時(shí)間，積極主動(dòng)地到辦公室，做一些力所能及的事情。 2020學(xué)生會(huì)干事工作計(jì)劃 1 一、指導(dǎo)思想及目標(biāo) 為了更好的服務(wù)于每一位同學(xué)，為了更好的完成辦公室的每一項(xiàng)任務(wù)，為了讓自己的大學(xué)生活過得更充實(shí)，為了自己學(xué)有所成，嚴(yán)格要求自己認(rèn)認(rèn)真真，踏踏實(shí)實(shí)的完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項(xiàng)任務(wù)。結(jié)合自身實(shí)際 ,發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì) ,充分調(diào)動(dòng)同學(xué) 們的積極性和能動(dòng)性開展實(shí)實(shí)在在的活動(dòng) ,用自身的扎實(shí)工作來吸引和凝聚廣大同學(xué) ,同時(shí) ,建立各院學(xué)生會(huì)的績(jī)效評(píng)估體制 ,通過對(duì)各院學(xué)生會(huì)工作的監(jiān)督、檢查 ,橫向比較與縱向分析 ,在各院學(xué)生會(huì)之間形成良好的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制 ,從而促進(jìn)全校學(xué)生會(huì)組織健康、有序的發(fā)展。觀念就是財(cái)富崗位意味著責(zé)任。各校區(qū)主席主要負(fù)責(zé)各校區(qū)的各項(xiàng)事務(wù) ,同時(shí)也對(duì)自己的專職部門負(fù)責(zé) ,由三個(gè)校區(qū)的部長(zhǎng)中產(chǎn)生校學(xué)生會(huì)部長(zhǎng) ,凡涉及全校的事務(wù)、決策、活動(dòng) 對(duì)專職常委負(fù)責(zé) ,涉及校區(qū)的事務(wù)、決策、活動(dòng)對(duì)本校區(qū)主席負(fù)責(zé) ,這樣保證了全校一盤棋的整體 ,同時(shí)也鼓勵(lì)了各校區(qū)發(fā)展自己的多樣性。加強(qiáng)內(nèi)部組織建設(shè)管理模式宗旨 :集中決策分權(quán)管理傳承一個(gè)校學(xué)生會(huì)的管理理念 ,團(tuán)結(jié)各個(gè)校區(qū)的 靈魂 ,密切聯(lián)系各學(xué)院分會(huì) ,建立起一個(gè)精兵強(qiáng)將的戰(zhàn)斗型隊(duì)伍。通過合理的渠道向上反映問題 ,積極為廣大同學(xué)服務(wù) ,切實(shí)幫助同學(xué)解決實(shí)際問題 ,并協(xié)助學(xué)校做好對(duì)同學(xué)的宣傳教育和解釋工作。鼓勵(lì)大學(xué)生積極參與社會(huì)實(shí)踐活動(dòng) ,但更希望學(xué)生主動(dòng)做一名義 工 ,為公益活動(dòng)投入自身的力量。字串 1 做活動(dòng)不是為了宣傳 ,但是做了活動(dòng)就一定要宣傳。要真正做到舉辦活動(dòng)有意義 ,體現(xiàn)廣大同學(xué)的需求 ,體現(xiàn)實(shí)在為同學(xué)服務(wù) ,體現(xiàn)活動(dòng)真正價(jià)值。我們要將活動(dòng)類型更細(xì)的劃分 ,利于整合活動(dòng)資源 ,不浪費(fèi)活動(dòng)資源。中期活動(dòng)的舉行 。字串 3 把握整體性鼓勵(lì)多樣性字串 3 顧及全體 ,從整體著眼 ,以三個(gè)校區(qū) ,三駕馬車的概念 ,船載一個(gè)校學(xué)生會(huì)的管理理念 ,團(tuán)結(jié)各個(gè)校區(qū)的靈魂 ,凝聚成一個(gè)強(qiáng)而有力的團(tuán)體 ,建立起一個(gè)合作、有效的戰(zhàn)斗型隊(duì)伍。以部門的工作效績(jī)來謀求部門在學(xué)生會(huì)中的影響力。在“三個(gè)代表”重要思想的指導(dǎo)下 ,秉承校訓(xùn)“信、敏、廉、毅”的精神 ,堅(jiān)持要有創(chuàng)新才會(huì)有進(jìn)步 ,在吸收前幾屆的優(yōu)秀成果 ,使不足之處得到完善的同時(shí) ,不斷豐富 ,創(chuàng)新。本學(xué)年是校學(xué)生會(huì)跨校區(qū)工作模式改革的第一年 ,這既是一個(gè)挑戰(zhàn)也是一個(gè)機(jī)遇。作為外聯(lián)的一名干事，我相信我有能力也有足夠的信心來面對(duì)未知的一切，這是我必須具備的也是我必須學(xué)的。 6．聽從指揮學(xué)會(huì) 服從。 2．敢于實(shí)踐和創(chuàng)新，學(xué)會(huì)面對(duì)。衛(wèi)生部：對(duì)一些衛(wèi)生常識(shí)進(jìn)行宣傳，設(shè)立衛(wèi)生監(jiān)督崗，檢查包干區(qū)衛(wèi)生及校園衛(wèi)生，對(duì)大型活動(dòng)的衛(wèi)生進(jìn)行管理和檢查。社團(tuán)部：把學(xué)校傳統(tǒng)社團(tuán)做大做強(qiáng)，組建其他社團(tuán)。宣傳部：對(duì)校園的櫥窗進(jìn)行每化與裝飾并及時(shí)進(jìn)行更換，完成好學(xué)校各項(xiàng)活動(dòng)的海報(bào)，運(yùn)動(dòng)會(huì)時(shí)協(xié)助學(xué)校完成《校運(yùn)快訊》等。新一屆學(xué)生會(huì)各部門的工作以開展活動(dòng)為主，應(yīng)以豐富校園文化生活，提高全體同學(xué)素質(zhì)，開拓全體同學(xué)視野為方針。第四，加強(qiáng)學(xué)生會(huì)的自身建設(shè)。學(xué)生會(huì)作為學(xué)校與學(xué)生間用來溝通的重要組織，要 充分發(fā)揮其自身接觸面廣的特點(diǎn)，促進(jìn)學(xué)校與學(xué)生間的進(jìn)一步聯(lián)系。處于花季的我們，正被各種思想觀念沖擊著。各個(gè)部門要及時(shí)地制定工作計(jì)劃，把屬于自己的工作有聲有色地趕起來。各個(gè)部門應(yīng)及時(shí)招募干事，社團(tuán)部下屬的各個(gè)社團(tuán)要及時(shí)成立等等。對(duì)于新一屆學(xué)生會(huì)來說，它只不過完成了一個(gè)從無到有的過程。在這歲末的寒 冬里，中學(xué)第一屆學(xué)生會(huì)成立了。當(dāng)然也要總結(jié)每一次碰壁的教訓(xùn)，為什么店老板沒趣，為什么沒談成。我會(huì)在每一次部長(zhǎng)安排給我工作時(shí)，思考這就是一次鍛煉與考驗(yàn)自己的機(jī)會(huì)，而且 要用心去思考如何才能使自己的能力得到最大的提高，如何在拉贊助時(shí)與商店老板洽談，如何開場(chǎng)白，如何引起對(duì)方的興趣，如何結(jié)束時(shí)給老板留下良好的印象，類似上面的一系列問題我都會(huì)在大腦中預(yù)演，做到有備無患。 一、聽從指 揮，服從組織安排。三：敢于創(chuàng)新，勇于挑戰(zhàn) 明確本部門的職責(zé)和工作重點(diǎn)，并傳承崇高的使命感和責(zé)任感，更新工作觀念、理清工作發(fā)展思路，大膽嘗試新方法，以創(chuàng)新的觀念來對(duì)待學(xué)習(xí)和生活，明確工作發(fā)展方向，為學(xué)生會(huì)自管會(huì)的長(zhǎng)期發(fā)展而奉獻(xiàn)自己的力量。更新新的社團(tuán)社長(zhǎng)通訊錄。完成“校園社團(tuán)新秀匯演”的活動(dòng)策劃書 。作好每一次的會(huì)議記錄 。更新社團(tuán)工作人員 的聯(lián)系方法，以保信息暢通。 六、部門工作分配 根據(jù)團(tuán)委、學(xué)生會(huì)本學(xué)期的工作要求，我部現(xiàn)設(shè)立五個(gè)小組分配如下： 部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)：做好平時(shí)的日常監(jiān)督管理 。 第十、十一、十二周 做好社團(tuán)文 化藝術(shù)節(jié)當(dāng)中的每一個(gè)環(huán)節(jié)。 第三、四周 完成所有社團(tuán)新社員招收工作，完成所有社團(tuán)管理層轉(zhuǎn)軌工作，確定新社團(tuán)負(fù)責(zé)人并做好相關(guān)通訊錄，確定社團(tuán)文化藝術(shù)節(jié)總方案并將子方案全部收齊 。進(jìn)步完善學(xué)生社團(tuán)管理制度，維護(hù)學(xué)生社團(tuán)成員的合法權(quán)益，為評(píng)估做出努力。暫規(guī)定從下面幾方面保存協(xié)會(huì)的檔案： 妥善保管協(xié)會(huì)會(huì)員的入會(huì)資料 妥善保管歷任會(huì)長(zhǎng)、部長(zhǎng)的學(xué)期工作計(jì)劃和總結(jié) 妥善保管歷任會(huì)長(zhǎng)、部長(zhǎng)在職期間的工作設(shè)想書及離任工作報(bào)告 妥善保管協(xié)會(huì)的歷次活動(dòng)策劃方案及活動(dòng)總結(jié) 整理保管好會(huì)議記錄 組織部分類整理計(jì)劃總結(jié)制度中提到的所有計(jì)劃、總結(jié)的寶貴經(jīng)驗(yàn)、意見建議和教訓(xùn) 2020學(xué)生會(huì)干事工作計(jì)劃 5 一、工作思想 以馬克思、列寧主義， *思想， *理論，“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，學(xué)習(xí)《 *文選》重要精神，本著更好的為同學(xué)服務(wù)的態(tài)度，將常規(guī)工作與評(píng)建工作相融合，以飽滿的精神和青春的活力迎接新學(xué)期的挑戰(zhàn)，不斷提高部門的工作效率，優(yōu)化部門的工作形式，豐富部門的工作內(nèi)容，鍛煉部門干部與干事的工作能力，完善部門的工作制度，更好地發(fā)揮團(tuán)體部的作用，協(xié)助團(tuán)委、學(xué)生會(huì)譜寫出輝煌的工作 樂章。 (四 )考核方法 會(huì)員的考核：采取干事自評(píng)、部門同事互評(píng)、所在部門部長(zhǎng)點(diǎn)評(píng)，組織部的考核記錄，按一定比重綜合作出最后的考核評(píng)價(jià)。 (二 )會(huì)議紀(jì)律考核 協(xié)會(huì)任何人員進(jìn)入會(huì)場(chǎng)或活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)先檢查通訊工具是否調(diào)為振動(dòng)或關(guān)機(jī)，若沒有，應(yīng)及時(shí)調(diào)整。本辦法所規(guī)定人事考核事項(xiàng)由組織部和會(huì)長(zhǎng)會(huì)議操作 ,其他任何部門和個(gè)人不得干涉 ,阻擾考核工作。部門會(huì)議紀(jì)錄各部門應(yīng)妥善保管，學(xué)期期末交組織部存檔。如有特殊情況未能出席會(huì)議者，必須向部長(zhǎng)或主管會(huì)長(zhǎng)請(qǐng)示，經(jīng)批準(zhǔn)后方可不出席，否則按缺席處理。如有特殊情況不能出席會(huì)議需寫出書面申請(qǐng)， 會(huì)議由專人做記錄。所有與會(huì)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守會(huì)場(chǎng)紀(jì)律。 三、重點(diǎn)工作 未來兩個(gè)星期內(nèi)發(fā)展、招收會(huì)員 把協(xié)會(huì)大體框架完善起來 四、部門分配 會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)：做好平時(shí)的日常監(jiān)督管理，組織策劃各部活動(dòng)，學(xué)期末對(duì)會(huì)員和部長(zhǎng)做最后評(píng)定 組織部：籌劃協(xié)會(huì)各方面事項(xiàng)，負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)日常會(huì)議準(zhǔn)備工作，做好例會(huì)記錄，以及會(huì)員檔案的管理工作 宣傳部：宣傳協(xié)會(huì)活動(dòng)，為活動(dòng)準(zhǔn)備文娛節(jié)目 外聯(lián)部：負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)以及校內(nèi)其他協(xié)會(huì)，為活動(dòng)邀請(qǐng)嘉賓 財(cái)務(wù)部：負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)的日常開支和資金的保管。重整學(xué)風(fēng)為己任，吸納志同道合者，以我協(xié)會(huì)讀書治學(xué)之風(fēng)濡染紡大校園。 招新計(jì)劃 招新時(shí)間：具體時(shí)間還得看天氣情況。 4)當(dāng)然，我們社團(tuán) 的活動(dòng)是一天比一天辦的好，當(dāng)好到一定程度時(shí)，我們就可以與校外其他名校相類似的社團(tuán)合作，這樣可以擴(kuò)大我們社團(tuán)的知名度，引來更大的一批愛好者，這樣就可以慢慢一步一步實(shí)現(xiàn)我們最初的夢(mèng)想。此時(shí)就需要外聯(lián)部與這些協(xié)會(huì)交流以達(dá)到意見上的一致。 還有，以前我們經(jīng)常用的宣傳板也得派上用場(chǎng)，宣傳板要及時(shí)擺出去，下雨天要注意不能把宣傳板弄濕弄臟了，這些細(xì)節(jié)都要熟悉在心，不容含糊。 以前不是很了解關(guān)于新聞報(bào)道這一宣傳方式，覺得那只是在電視上才經(jīng)常為人們采納的宣傳方式，錯(cuò)誤的估計(jì)了它的廣普性。 這個(gè)活動(dòng)想出的初衷是想，喜歡讀書的人可能也有喜歡 寫東西的愛好或習(xí)慣，當(dāng)然，這也包括一些劇本。于是我們這個(gè)活動(dòng)，就是想要在豐富知識(shí)的同時(shí)注重口才的培養(yǎng)。旨在豐富大學(xué)生的課外生活，也可以展現(xiàn)新穎的校園文化。 locAlhOsT 這個(gè)活動(dòng)是我們博閱的特色活動(dòng)。舉辦活動(dòng)必須上交策劃書以及活動(dòng)后總結(jié)，經(jīng)審批結(jié)束，各方面安排妥當(dāng)，才允許開展活動(dòng) 。 3，我們部門設(shè)有長(zhǎng)，四個(gè)部門 策劃部，宣傳部，外聯(lián)部，活動(dòng)部，共七個(gè)部長(zhǎng)。我們所謂的干事培養(yǎng)其實(shí)就是把我們?cè)谧龈墒缕陂g 的所悟所感給新干事們分享分享而已，還有就是把我們博閱的以書會(huì)天下友的口號(hào)唱到每個(gè)角落，和干事們一塊玩一塊學(xué)，一塊兒感悟一塊兒交流。光靠單一部門是力不能及的。所以說工作量很大，我們部門主要策劃看臺(tái)布置，必須給大家展現(xiàn)出新穎無論是視覺上的還是精神上的美觀。必須是學(xué)生本人的作品。 第四項(xiàng)舉辦一個(gè)藝術(shù)才藝展 在校園中舉辦一個(gè)藝術(shù)才藝展，給同學(xué)們創(chuàng)造展現(xiàn)自我才藝的一個(gè)平臺(tái)。 第二項(xiàng)歡度校慶 今年是我校華誕 xx 年校慶，在迎接 xx 年校慶之際我們對(duì)外來嘉賓，以及廣大校園師生宣傳我們土木工程學(xué)院的簡(jiǎn)介、歷史等等。我們宣傳部主要負(fù)責(zé)的是對(duì)新生以展板的方式介紹我們土木工程學(xué)院及院辦的各位老師。所以說學(xué)生會(huì)這個(gè)組織更加不例外，因?yàn)樗麨閷W(xué)生服務(wù)為宗旨的組織。 新的學(xué)期，新的工作。 四、學(xué)習(xí)管理理念 學(xué)校管理工作像企業(yè)管理一樣，需要簡(jiǎn)潔明了的通知和指示來上通下達(dá)，以確保內(nèi)、外工作的高效完成。 1完成主席團(tuán)交給的其它工作任務(wù)。 負(fù)責(zé)文件處理。 協(xié)調(diào)學(xué)生會(huì)各部門工作。經(jīng)過接下來這一年的學(xué)習(xí)生活，努力使自己成為一名優(yōu)秀的學(xué)生會(huì)辦公室干事。更新新的社團(tuán)社長(zhǎng)通訊錄。完成“校園社團(tuán)新秀匯演”的活動(dòng)策劃書 。作好每一次的會(huì)議記錄 。更新社團(tuán)工作人員的聯(lián)系方法，以保信息暢通。 六、部門工作分配 根據(jù)團(tuán)委、學(xué)生會(huì)本學(xué)期的工作要求，我部現(xiàn)設(shè)立五個(gè)小組分配如下： 部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)：做好平時(shí)的日常監(jiān)督管理 。 第十、十一、十二周 做好社團(tuán)文化藝術(shù)節(jié)當(dāng)中的每一個(gè)環(huán)節(jié)。 第三、四周 完成所有社團(tuán)新社員招收工作，完成所有社團(tuán)管理層轉(zhuǎn)軌工作，確定新社團(tuán)負(fù)責(zé)人并做好相關(guān)通訊錄，確定社團(tuán)文化藝術(shù)節(jié)總方案并將子方案全部收齊 。進(jìn)步完善學(xué)生社團(tuán)管理制度，維護(hù)學(xué)生社團(tuán)成員的合法權(quán)益，為評(píng)估做出努力。暫規(guī)定從下面幾方面保存協(xié)會(huì)的檔案： 妥善保管協(xié)會(huì)會(huì)員的入會(huì)資料 妥善保管歷任會(huì)長(zhǎng)、部長(zhǎng)的學(xué)期工作計(jì)劃和總結(jié) 妥善保管歷任會(huì)長(zhǎng)、部長(zhǎng)在職期間的工作設(shè)想書及離任工作報(bào)告 妥善保管協(xié)會(huì)的歷次活動(dòng)策劃方案及活動(dòng)總結(jié) 整理保管好會(huì)議記錄 組織部分類整理計(jì)劃總結(jié)制度中提到的所有計(jì)劃、總結(jié)的寶貴經(jīng)驗(yàn)、意見建議和教訓(xùn) 2020學(xué)生會(huì)干事工作計(jì)劃 5 一、工作思想 以馬克思、列寧主義，“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，學(xué)習(xí)重要精神，本著更好的為同學(xué)服務(wù)的態(tài)度，將常規(guī)工作與評(píng)建工作相融合，以飽滿的精神和青春的活力迎 接新學(xué)期的挑戰(zhàn)，不斷提高部門的工作效率，優(yōu)化部門的工作形式，豐富部門的工作內(nèi)容，鍛煉部門干部與干事的工作能力，完善部門的工作制度，更好地發(fā)揮團(tuán)體部的作用，協(xié)助團(tuán)委、學(xué)生會(huì)譜寫出輝煌的工作樂章。 (四 )考核方法 會(huì)員的考核：采取干事自評(píng)、部門同事互評(píng)、所在部門部長(zhǎng)點(diǎn)評(píng)，組織部的考核記錄，按一定比重綜合作出最后的考核評(píng)價(jià)。 (二 )會(huì)議紀(jì)律考核 協(xié)會(huì)任何人員進(jìn)入會(huì)場(chǎng)或活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)先檢查通訊工具是否調(diào)為振動(dòng)或關(guān)機(jī)，若沒有，應(yīng)及時(shí)調(diào)整。本辦法所規(guī)定人 事考核事項(xiàng)由組織部和會(huì)長(zhǎng)會(huì)議操作 ,其他任何部門和個(gè)人不得干涉 ,阻擾考核工作。部門會(huì)議紀(jì)錄各部門應(yīng)妥善保管，學(xué)期期末交組織部存檔。如有特殊情況未能出席會(huì)議者，必須向部長(zhǎng)或主管會(huì)長(zhǎng)請(qǐng)示，經(jīng)批準(zhǔn)后方可不出 席，否則按缺席處理。如有特殊情況不能出席會(huì)議需寫出書面申請(qǐng)，會(huì)議由專人做記錄。所有與會(huì)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守會(huì)場(chǎng)紀(jì) 律。 三、重點(diǎn)工作 未來兩個(gè)星期內(nèi)發(fā)展、招收會(huì)員 把協(xié)會(huì)大體框架完善起來 四、部門分配 會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)：做好平時(shí)的日常監(jiān)督管理，組織策劃各部活動(dòng)，學(xué)期末對(duì)會(huì)員和部長(zhǎng)做最后評(píng)定