【正文】 第九條 契約修訂與存執(zhí)一、本契約經(jīng)雙方同意，得隨時(shí)修訂。第五條?工資及工時(shí)依本校相關(guān)規(guī)定辦理。第二條 工作項(xiàng)目一、乙方接受甲方之指揮監(jiān)督，從事下列各項(xiàng)工作：__________二、甲方若經(jīng)乙方同意，得變更工作項(xiàng)目。協(xié)議附件包括但不限于：保密協(xié)、競(jìng)業(yè)限制協(xié)議、技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議、服務(wù)志愿書(shū)等。本協(xié)議未盡事宜，均按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的，通過(guò)甲、乙雙方協(xié)商解決。工作滿壹(1)個(gè)月但不滿叁(3)個(gè)月的，因甲方原因的，由甲方負(fù)責(zé)，因乙方原因的，由乙方負(fù)責(zé)乙方如要解除本協(xié)議而未提前30天通知甲方的，或者自動(dòng)離職的，以乙方日工資為標(biāo)準(zhǔn)，以合同到期日計(jì)算，每提前1天應(yīng)支付甲方1天的工資作為損失賠償。￥178元/天，每天工作捌（8）小時(shí)。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度，包括《員工手冊(cè)》中寫(xiě)明的各項(xiàng)規(guī)定和要求。如甲方因工作需要安排乙方臨時(shí)加班的，乙方應(yīng)當(dāng)理解和服從。乙方工作地點(diǎn)為：_______甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度變更乙方工作地點(diǎn)。甲乙雙方在充分明確這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上，根據(jù)《民法通則》和其他相關(guān)法律、法規(guī)，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守協(xié)議所列條款。第十一條 雙方約定的其他內(nèi)容:第十二條 合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決。第八條 任何一方需要解除合同，應(yīng)提前一周通知對(duì)方，雙方辦理解除合同手續(xù)，接觸后，甲方與乙方無(wú)任何關(guān)系。第五條 乙方工作期間，需確保職工用餐衛(wèi)生，嚴(yán)格執(zhí)行甲方各項(xiàng)廚房衛(wèi)生制度。第一條 甲方因工作需要，決定臨時(shí)雇用乙方為廚房炊事員，雇用期限為 ，從 年 月 日起，到 年 月 日終止。協(xié)儀簽定后，甲乙雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù)，任務(wù)一方不得擅自變更協(xié)議。1雙方合作期間，甲乙雙方不得錄用對(duì)方員工，以保證雙方工作正常運(yùn)作。乙方應(yīng)為其所有員工購(gòu)買(mǎi)社保，費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)。每月 日，甲方將上月工資以現(xiàn)金方式結(jié)算給乙方，再由乙方發(fā)放給乙方員工，合同協(xié)議到期后乙方員工全部撤離甲方工廠，甲方當(dāng)天以現(xiàn)金方式付清全部薪金給乙方，乙方與乙方勞務(wù)人員的勞資糾紛由乙方自行解決，甲方不負(fù)任何責(zé)任。乙方派遣的員工應(yīng)符合甲方員工錄用制度，如不符合者甲方有權(quán)不錄用。根據(jù)甲方的實(shí)際生產(chǎn)狀況，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可續(xù)簽工人的協(xié)議期。因不可抗力因素(非人力控制的自然災(zāi)害)造成本合同無(wú)法履行時(shí)，本合同自然終止，雙方互不追究責(zé)任。本合同有效日期自 年 月 日起， 年 月 日止。甲方每月 日以后的第一個(gè)工作日將勞務(wù)費(fèi)用的核算明細(xì)發(fā)郵件給乙方，乙方接到甲方確認(rèn)的數(shù)據(jù)后，為甲方開(kāi)具合法發(fā)票給甲方。甲方支付給乙方的費(fèi)用勞務(wù)人員的勞務(wù)費(fèi)用：基本工資(根據(jù)個(gè)人能力和服務(wù)年限不等，最低不低于 元)、福利補(bǔ)貼(每人每月 元)和加班工資。乙方給勞務(wù)人員安排的宿舍應(yīng)盡可能離甲方的工作場(chǎng)地近，并能滿足勞務(wù)人員休息和生活的基本需求。甲方因業(yè)務(wù)變化造成勞務(wù)人員需求減少時(shí)，應(yīng)提前十天通知乙方，否則甲方將支付給乙方被退回勞務(wù)人員的半個(gè)月的基本工資，支付方式同第五條。乙方向甲方提供的勞務(wù)人員上崗之前，乙方應(yīng)對(duì)他們進(jìn)行正規(guī)的教育培訓(xùn)，包括勞動(dòng)關(guān)系、工資福利、周邊環(huán)境、交通住宿等。原世紀(jì)通公司為甲方服務(wù)的勞務(wù)人員納入乙方管理。因履行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議、糾紛，雙方應(yīng)協(xié)商解決。有如下情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議，且無(wú)需承擔(dān)任何違約或賠償責(zé)任：（1） 乙方被證明不符合工作要求、不能勝任工作的；（2） 乙方因身體原因不能正常工作或者患有不易在崗的疾病的；（3） 乙方有不履行職責(zé)、濫用職權(quán)、超越職權(quán)的行為的；（4） 乙方有違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度行為的；（5） 乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或給甲方名譽(yù)、利益造成負(fù)面影響的；（6） 因甲方組織結(jié)構(gòu)、人員編制、經(jīng)營(yíng)內(nèi)容調(diào)整等客觀原因，乙方的崗位被撤銷、合并、削減的；（7） 乙方被依法拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的。除上述勞務(wù)報(bào)酬外，甲方向乙方提供如下待遇： 除了上述勞務(wù)報(bào)酬及待遇外，乙方不得再向甲方主張其他任何待遇。發(fā)包人：_________________(甲方)承包人：_________________(乙方)____________年________月______日勞務(wù)協(xié)議書(shū)標(biāo)準(zhǔn)版本篇九勞務(wù)協(xié)議（通用）甲方的基本信息企業(yè)名稱：法定代表人：主要負(fù)責(zé)人：注冊(cè)地址：通訊地址：聯(lián)系電話：乙方的基本信息姓名：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：住址：根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款：甲方聘用乙方的期限自 年 月 日起，至 年 月 日為止。工作期限計(jì)劃開(kāi)始工作日期：_________________。九、申請(qǐng)人必須達(dá)到愛(ài)崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，遵守用工單位的規(guī)章制度，因違法、違規(guī)及在場(chǎng)區(qū)之外出現(xiàn)違法行為、意外事件、傷害等造成的后果自負(fù)。五、辦理的身份證、健康證、暫住證及其他證件所產(chǎn)生的費(fèi)用由本人承擔(dān)。甲 方：（簽章） 乙 方：（簽字）簽約代表：日 期： 日 期：勞務(wù)協(xié)議書(shū)標(biāo)準(zhǔn)版本篇七甲方：_______________乙方：_______________為解決全縣下崗失業(yè)人員、農(nóng)村富余勞動(dòng)力及未就業(yè)高校畢業(yè)生的就業(yè)工作，按照與簽訂的人力資源供求協(xié)議的要求，特與申請(qǐng)外出勞務(wù)人員簽訂如下協(xié)議：一、_______________人力資源市場(chǎng)僅為求職人員起到一個(gè)牽線搭橋的作用，不負(fù)責(zé)承擔(dān)在工作期間及工作之外的任何法律、民事、安全等方面的責(zé)任。第十三條、糾紛解決方式因履行本協(xié)議發(fā)生勞務(wù)爭(zhēng)議，雙方可協(xié)商解決，協(xié)商不成可向甲方住所地的人民法院起訴解決。第十一條、違約責(zé)任甲乙雙方任何一方違約且給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失，都要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。不得向外透露，并絕對(duì)禁止使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益；乙方違反本規(guī)定，乙方須賠償甲方一切經(jīng)濟(jì)損失，并承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。第七條、保密義務(wù)（一）乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。（二）乙方：乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守與甲方簽定的各項(xiàng)協(xié)議及制度，甲方有權(quán)對(duì)乙方違法亂紀(jì)和違反勞務(wù)協(xié)議相關(guān)規(guī)定的行為進(jìn)行處罰，對(duì)于產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失或處罰金由乙方勞務(wù)報(bào)酬中進(jìn)行扣除。第六條、雙方義務(wù)責(zé)任：（一）甲方：甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)協(xié)議約定按時(shí)支付乙方勞務(wù)費(fèi)用；甲方按國(guó)家和省、市有關(guān)勞動(dòng)規(guī)定，提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全與健康。第四條、甲方支付乙方勞務(wù)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間：（一）勞務(wù)費(fèi) 元整（￥ 元）/月；（二）勞務(wù)費(fèi)用的支付方式：每月 號(hào)，甲方轉(zhuǎn)賬到乙方銀行賬號(hào)（開(kāi)戶行： ；賬號(hào)： ）（三）乙方依法應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳。甲方（簽字或蓋章）：乙方（簽字）：年月日年月日勞務(wù)協(xié)議書(shū)標(biāo)準(zhǔn)版本篇六用人單位(甲方) : 有限公司負(fù)責(zé)人:通訊地址:聯(lián)系電話：勞務(wù)者(乙方) :身份證號(hào)碼:通訊地址:聯(lián)系電話：鑒于 有限公司(單位)工作需要，聘請(qǐng)乙方從事 勞務(wù)工作，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方根據(jù)“平等自愿、協(xié)商一致”的原則,簽訂本勞務(wù)協(xié)議，以資共同遵守。甲方因違反本協(xié)議給乙方造成重大損失的，應(yīng)按乙方受損情況進(jìn)行相應(yīng)賠償；乙方違反本協(xié)議對(duì)甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)；對(duì)甲方經(jīng)營(yíng)和工作造成的全部經(jīng)濟(jì)損失。協(xié)議存續(xù)期間，雙方均可單方解除本協(xié)議，但應(yīng)當(dāng)提前7日通知對(duì)方。支付標(biāo)準(zhǔn)：甲方每月應(yīng)當(dāng)支付乙方基本勞務(wù)費(fèi) 元，其他報(bào)酬根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)、勞動(dòng)成果和實(shí)際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。乙方提供勞務(wù)期間，應(yīng)當(dāng)遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度、嚴(yán)格遵守甲方的業(yè)務(wù)操作規(guī)程和工作規(guī)范，愛(ài)護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)。本協(xié)議于_______年____月____日生效，至______年____月____日終