【正文】 　?。?）乙方工作環(huán)境惡劣或危險?！　。?）在試用期內(nèi)，乙方被證明為不符合錄用條件的。乙方在上下班途中應(yīng)遵守交通規(guī)則，做好安全防范措施，若途中發(fā)生意外由乙方自行負責(zé)。遲到、早退、病假、事假等不在崗狀況按照《公司管理規(guī)定》計扣薪酬?！　∷?、勞動報酬：　?。ㄒ唬?、甲方的工資制度和分配形式。注意總結(jié)歸納在營業(yè)中發(fā)現(xiàn)的問題，及時反饋、提出合理化建議，為藥房的發(fā)展獻計獻策?！　《?、工作條件、雙方的義務(wù)　　甲方：為使乙方順利完成工作任務(wù)，應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定，為乙方提供必要的安全生產(chǎn)工作條件，保障乙方的安全和健康?！　。?）辦公條件：_________?！　〉谄邨l科研條件　　乙方有權(quán)要求甲方支持，配合履行職位職責(zé)，要求甲方在國家法律，法規(guī)和學(xué)校能力允許的前提下，為乙方提供教學(xué)和科研必要的工作條件?！　〉诹鶙l教師道德　　乙方應(yīng)當(dāng)認真遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規(guī)。　?。?）乙方在考核期內(nèi)平均每學(xué)年必須有1篇在國內(nèi)核心期刊或國外雜志上公開發(fā)表的學(xué)術(shù)論著（第1作者或通訊作者，作者單位為_________大學(xué)）?；蛑辽僦鞒?項省部級以上重大項目的子課題?！　〉谌龡l工作目標(biāo)　　乙方愿意按照本合同書約定及甲方關(guān)于本職位工作任務(wù)和職責(zé)要求完成規(guī)定的工作數(shù)量，實現(xiàn)工作目標(biāo)。　　本合同履行過程中，雙方訂立的其他各類文件，與本合同具有同等效力?！　____________________________________________________________________　　_____________________________________________________________________　　十、其 他　　本合同若與國家法律、法規(guī)和政策不符合時，以國家法律、法規(guī)和政策為準?！　∫曳皆瓰槠赣弥聘刹康?，如未能被甲方繼續(xù)聘用在干部崗位上，則由甲方按工人身份進行管理,并享受工人待遇,按國家對工人身份的政策辦理退休手續(xù)。協(xié)商不成，任何一方可向甲方人事爭議調(diào)解小組提出書面調(diào)解申請，也可向甲方上級主管部門或政府人事部門申請調(diào)解。因乙方個人原因未到服務(wù)期限而解除聘用合同(包括違紀、辭退、開除、自動離職等)的，需按甲方有關(guān)規(guī)定支付違約金?！　∫曳侥甓瓤己瞬缓细?，又拒不服從崗位調(diào)整而甲方提出解除聘用合同的。　　(二)有下列情形之一的，甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)乙方在本單位的實際工作年限，每工作1年給予其1個月工資的經(jīng)濟補償(乙方上年月平均工資)：　　甲方不履行聘用合同，未按合同規(guī)定支付工作報酬或者提供工作條件而乙方提出解除聘用合同的?！　?九)下列情況下，必須經(jīng)甲方同意才能解除合同：　　承擔(dān)重大科研項目任務(wù)未完成的?！　?八)除第六條第(六)款規(guī)定外，乙方提出解除聘用合同應(yīng)當(dāng)提前30日通知甲方?！　』疾』蜇搨谝?guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。　　乙方被錄用或者選調(diào)到國家機關(guān)工作的?！　∑渌蠂矣嘘P(guān)規(guī)定條件的?！　∫曳侥甓瓤己瞬缓细瘢志懿环募追焦ぷ靼才诺?。　　被判處拘役、有期徒刑以上刑罰或被勞動教養(yǎng)的?；蛘吖ぷ鞑回撠?zé)任，發(fā)生責(zé)任事故，給國家或甲方造成大損失的。乙方應(yīng)當(dāng)接受?！　∑赣脝挝槐怀蜂N、解散?！　∫曳讲宦男衅赣煤贤皢挝桓黜椧?guī)章制度，違反崗位紀律，給工作帶來損失和不良影響的，甲方有權(quán)進行批評教育，并按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處分?！　∷?、勞動保護和工作條件　　甲方按國家規(guī)定實行每周工作四十小時的工時制度?！　∫曳皆诩追焦ぷ髌陂g因患病或非因工負傷，按國家和本市法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)定享受相關(guān)醫(yī)療待遇。教職工聘用合同　　二、崗位職責(zé)要求及崗位紀律　　乙方必須按照甲方的崗位職責(zé)和規(guī)范要求，按時、按質(zhì)、按量完成崗位職責(zé)所規(guī)定的工作任務(wù)。雙方共同信守本合同所列各條款，并確認本合同為雙方解決人事爭議的依據(jù)。　　五、聘用合同的解除　?。ㄒ唬┘追?、乙方雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本合同?！　《?、聘用崗位　　甲方聘用乙方在財務(wù)部門從事會計崗位的工作?！　∑?、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，各兼職教師須在上崗之前簽訂聘用合同，并提供身份證、學(xué)歷 學(xué)位、復(fù)印件交教務(wù)處審核及存檔，事后簽訂合同者， 課時費從合同簽訂之日后開始正式上課起開始計算?！　∥?、乙方單方面解除合同的條件：　　。 (不含兩次) 。 樂華琴行有限責(zé)任公司進行宣傳和監(jiān)督。 凡中途解除合同的教師，一律不補發(fā)課酬差額部分。 ，嚴格考勤。對教學(xué)效果差，學(xué)生意見大的予以辭退。主要檢查教學(xué)進度、教案、作業(yè) 布置及批改和平時上課情況。　　二、甲方職責(zé)：　　，每月月末結(jié)算，次月 10 日前發(fā)放, 每個課時為 50 分鐘?！　?以上條款如有未盡事宜，雙方可協(xié)商而定。　　 乙方有責(zé)任為甲方收集并分析當(dāng)?shù)氐氖袌鲂畔?，并及時準確的提供給甲方。　　 甲方按乙方銷售業(yè)績的大小給予不同的獎勵，詳見《會員市場消費計劃書》，并按其規(guī)定發(fā)放獎金，甲方不承擔(dān)乙方其它任何費用?！　〖追剑?乙方：　　簽訂日期： 年 月 日聘用合同 篇3　　業(yè)務(wù)員申請編號：_________　　甲方：________有限公司　　電話：　　乙方：　　身份證號碼：　　甲方聘用乙方成為________有限公司(以下簡稱甲方)系列化產(chǎn)品及企業(yè)文化理念傳播的正式業(yè)務(wù)人員，就聘用事宜，雙方達成如下協(xié)議：　　 雙方本著真誠合作，共謀發(fā)展的原則，友好協(xié)商共同訂立本協(xié)議。否則違約方應(yīng)向守約方承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任?！　? 、