20xx煤礦不安全行為管理規(guī)定精選-wenkub.com
2025-03-30 04:55 本頁面
【正文】 ??????? 第四十條? 本方法由礦安監(jiān)處負(fù)責(zé)解釋?！安黄桨残袨椤比藛T如對審議結(jié)果不滿意，可向礦工會或紀(jì)檢監(jiān)察科提起進(jìn)一步申述。??????? 第八章? 附? 那么??????? 第三十七條? 因“不平安行為”造成事故、未遂事件或惡劣阻礙的，由安監(jiān)處負(fù)責(zé)于事故發(fā)生24小時(shí)內(nèi)組織召開事故追查會，并出具書面事故追查報(bào)告，經(jīng)礦安委會審核后，以礦平安通報(bào)的方式進(jìn)展追責(zé)和處分。安監(jiān)處在東井口設(shè)立“不平安行為”舉報(bào)箱，鼓舞員工舉報(bào)“不平安行為”，對舉報(bào)“不平安行為”屬實(shí)的人員，經(jīng)核實(shí)后上報(bào)礦“不平安行為”治理委員會，給予獎(jiǎng)勵(lì)。??????? （五）監(jiān)視各單位嚴(yán)格按照崗位考核標(biāo)準(zhǔn)，對“不平安行為”人員進(jìn)展考核。??????? 第三十五條? “不平安行為”監(jiān)視治理小組職責(zé)??????? （一）監(jiān)視各級治理人員反“不平安行為”指標(biāo)完成情況。??????? 第六章? “不平安行為”梳理分析??????? 第三十二條? 每月月底，安監(jiān)處要對當(dāng)月發(fā)生的“不平安行為”進(jìn)展全面梳理，分析高發(fā)“不平安行為”的類型、人群、時(shí)段，“不平安行為”發(fā)生緣故，制定針對性管控措施，明確重點(diǎn)管控對象，查找治理破綻和缺陷，分類制定針對性矯正措施，操縱“不平安行為”發(fā)生。??????? （二）各基層區(qū)隊(duì)、外委施工單位未完成自反“不平安行為”指標(biāo)的責(zé)任人罰款200元/人次。??????? 第二十九條? 各基層區(qū)隊(duì)副科級以上治理人員隊(duì)內(nèi)自反“不平安行為”指標(biāo)為1起/季度，每季度向安監(jiān)處上報(bào)自反“不平安行為”臺賬。??????? 第二十五條? 將地面交通平安納入“不平安行為”考核范圍，治安保衛(wèi)隊(duì)負(fù)責(zé)地面交通違章行為的治理工作，并按相關(guān)規(guī)定進(jìn)展考核?！安黄桨残袨椤比藛T考試合格后，由培訓(xùn)中心、安監(jiān)處、工會、區(qū)隊(duì)、家屬五方共同在“不平安行為”人員培訓(xùn)返崗?fù)ㄖ獣虾炞执_認(rèn)，方可上崗。檔案內(nèi)容包括“不平安行為”人員姓名、違章時(shí)間、地點(diǎn)、違章事實(shí)、違章定性和處理意見等。??????? 第十八條? 檢查人員檢查完畢后立即到安監(jiān)處填寫“不平安行為”處分通知單。情節(jié)嚴(yán)峻的給予解除勞動(dòng)合同的處理。??????? “不平安行為”規(guī)定的人員，按照情節(jié)給予開除礦籍、留礦查看或解除勞動(dòng)合同的處理。??????? C類是一般“不平安行為”，即情節(jié)較輕的“不平安行為”。??????? 第十四條? 各區(qū)隊(duì)跟班隊(duì)長、班組長要對易發(fā)生“不平安行為”的人員、工作程序、時(shí)間段進(jìn)展重點(diǎn)管控。從操縱“不平安行為”出發(fā)，持續(xù)對“不平安行為”人員進(jìn)展平安態(tài)度
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