20xx年機關(guān)單位內(nèi)部管理制度范本2-wenkub.com
2025-03-15 01:35 本頁面
【正文】
全體干部職工不僅要精通本崗位業(yè)務(wù)，而且要了解熟悉宣傳部的工作職責和當前工作重點、中心工作，以便更好地執(zhí)行首問責任制。
全體工作人員都要嚴格遵守首問責任制。
部長有事要向縣委領(lǐng)導請假，副部長要向部長請假。每個科室每年至少完成2個調(diào)研課題，撰寫2篇調(diào)查報告、經(jīng)驗總結(jié)或理論研討文章。會議由部長召集并主持召開，宣傳部全體人員和各鎮(zhèn)、場宣傳委員參加。
三、工作制度
部長辦公會制度。
集中學習時要認真聽講，做好記錄，不外出辦事，不會客，討論時要認真思考，積極發(fā)言。
（六）各科室和個人有下列情形之一，經(jīng)查證屬實的，依據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》
等有關(guān)規(guī)定進行問責：
服務(wù)承諾不兌現(xiàn)的；
糾錯態(tài)度不端正，整改措施不力的；
違背服務(wù)承諾的其他情形。
為前來我部辦事或咨詢的人員當好向?qū)?，指明具體辦事地點和聯(lián)系人，負責解答提出的問題，對難以解答清楚的問題及時與有關(guān)科室聯(lián)系或向部領(lǐng)導請示。
全面推行文明禮貌服務(wù)。
員工符合法定離崗退養(yǎng)條件要求離崗退養(yǎng)的，要由本人書面
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篇三：機關(guān)單位各項規(guī)章制度大全
機關(guān)單位各項規(guī)章制度大全
一、服務(wù)承諾制度
（一）為進一步增強服務(wù)意識，優(yōu)化經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境，提高辦事效率，結(jié)合宣傳部職能職責，制定本制度。
編內(nèi)人員按照省人事廳浙人專[2020]290號、291號文件和省食品藥品監(jiān)督管理局浙食藥監(jiān)人[2020]129號文件規(guī)定辦理。
（五）公正廉潔，嚴守法紀。
（三）維護大局、共建和諧。自覺執(zhí)行黨的路線、方針、政策。所有開支票據(jù)必須在當月內(nèi)送領(lǐng)導簽字報銷(月底發(fā)生的費用必須在次月初簽字報銷)，超時不予報銷。
第二十九條 差旅費報銷。
第二十六條 各股、室、處涉及自身工作的加班自行安排（包括人員安排），但不計入加班。
第二十四條 嚴格控制陪餐人數(shù)，原則上陪餐人數(shù)不超過1/3比例，但因特殊情況需增加陪餐人員的，原則上不能超過5人，駕駛員一起進餐的不計入陪餐人數(shù)。
第二十條 就餐一律安排在水利局食堂，確因特殊情況需要在外就餐的由辦公室請示分管領(lǐng)導后在外安排，標準在400元左右、酒水標準在350元/瓶左右（中餐不安排酒水）；住宿一般為標間，標準在200元/間左右，接待正處級以上領(lǐng)導的可以安排單間，標準不能越過300元/間。
第十六條 單位所有車輛由辦公室統(tǒng)一調(diào)度，上班期間駕駛員未外出公干的，一律在辦公室休息，做到車在人在，以確保單位工作人員和領(lǐng)導臨時用車調(diào)度。對無明確目的、盲目或無實際意義的下鄉(xiāng)以及無開展工作記錄的，將追退當日差旅費和車輛燃油費，同時按曠工處理。
第十一條 全體工作人員上班期間(包括下鄉(xiāng)期間)嚴禁參與各種打牌等娛樂、賭博活動，嚴禁網(wǎng)上購物等與工作無關(guān)的活動，發(fā)現(xiàn)3次以上將向縣督查局通報，同時對涉及的股室處負責人給予同等處理。以上請
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