20xx年人力資源本科個人簡歷范文-wenkub.com
2025-01-25 05:13 本頁面
【正文】 有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有親和力，有較強的工作承壓能力，適應(yīng)力及學(xué)習(xí)能力強。成功將公司的人力資源工作從原行政人事工作中獨立出來，建立起了一套較為適合公司發(fā)展的人力資源制度，使以單純的處理事務(wù)性工作為主的人事部門轉(zhuǎn)化為較為全面的人力資源工作，使人力資源部成為公司核心的管理及服務(wù)部門。
六、勞動關(guān)系管理
受理員工投訴和勞動爭議事宜并予以及時妥善地解決。
培訓(xùn)效果的跟進及總結(jié)。
教育經(jīng)歷
2020/9。
2020/5 。樂于溝通，易于融入集體，樂于助人，學(xué)習(xí)能力較好，注重理論與實踐相結(jié)合，在工作中不斷提高專業(yè)知識之余，同時也在不斷地提高做人、做事的的能力，爭取將工作做得更好，爭取做更好的自己!
求職意向
到崗時間：一個月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：機械/設(shè)備/重工
目標地點：蕪湖
期望月薪：面議/月
目標職能：人力資源經(jīng)理
工作經(jīng)驗
2020/8 。資料共分享，我們負責傳遞知識。人力資源本科個人簡歷范文 人力資源管理專業(yè)生應(yīng)聘時要注意簡歷內(nèi)容表達方式
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