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20xx黨建特色亮點[黨建特色亮點工作材料6篇與對照黨章黨規(guī)找差距感悟六篇合集]-wenkub.com

2025-01-17 03:45 本頁面
   

【正文】 要聚焦政治紀律和政治規(guī)矩,豐富學習載體和渠道,此資料由網(wǎng)絡收集而來,如有侵權請告知上傳者立即刪除。
對照黨章黨規(guī),深入查擺問題。作為基層黨組織和黨員干部,應當以高度的政治自覺貫徹中央工作部署,認真對照黨章找差距。要加強自身的學習,緊密結合“三會一課”和組織生活會、冬訓、夏訓等各項工作,在組織生活中開展如何學習和遵守黨章黨規(guī)找差距,做一名合格共產(chǎn)黨員,內(nèi)容更加全面,印象更加深刻。最后,要樹立責任擔當意識,這是關鍵和核心,在工作的時候把履職盡責放在第一位,不把工作單單看作是自己的一份職業(yè),而是當成事業(yè)來做好,當成自己的使命來完成。三是認真學習應急管理、安全安全生產(chǎn)、自然災害防治等相關法律法規(guī)的學習,只有通過不斷學習,才能熟悉應急管理工作的各種專業(yè)術語,才能做好應急管理各項工作。三是班子成員在處理醫(yī)院疑難問題時對事務的認識不一致,缺乏有效溝通和交流,導致一些工作在決策時意見不統(tǒng)一,推進中積極性不高,執(zhí)行效果不好的情況。二是聯(lián)系服務群眾不深入。三是參與討論還不主動。
二、政治紀律和政治規(guī)矩方面 一是思想認識還有偏差。部分班子人員沒有站在夯實黨的執(zhí)政基礎的高度來抓黨的思想建設、組織建設等工作。
對照黨章黨規(guī)找差距,就是要給自己一個目標,激勵自己不斷進取,對照身邊的榜樣,通過多角度查找自身的不足,對自己剖析問題,找準原因,嚴以律己地抓好整改,才能不斷提升自身素養(yǎng),維護黨的形象。
對照黨章黨規(guī)找差距,首先就是要沉下心來學懂悟透xxx新時代中國特色社會主義思想內(nèi)涵和黨中央決策部署的意義。這也恰恰說明,扎實開展主題教育,認真對照《準則》找差距,是擺在黨員干部面前的一道現(xiàn)實課題。領導班子主要負責同志要帶頭學、帶頭查、帶頭改,以上率下,作出示范,同時督促班子成員和下屬單位領導干部找準問題、解決問題。在工作方案中,明確指出要重點對照黨章、《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,逐段逐句學習,進行自我檢查?!睂φ拯h章黨規(guī)找差距,這是我們這個有著98年歷史的黨又一次的“三省吾身”,是黨員拂去思想上的“灰塵”維護全黨機體健康的重要手段。沒有規(guī)矩,不成方圓。并于5月10日,組織黨員、積極分子、商戶代表赴XX接受革命傳統(tǒng)教育,深入孤兒院對弱勢群體進行幫扶,給予慰問送去愛心。2020年11月28日省委組織的“加強全省城市基層黨建工作經(jīng)驗交流座談會”的五十多位參會人員來我集團觀摩學習黨建經(jīng)驗。
六、出效益,讓思想政治工作在企業(yè)結出豐碩成果 圍繞發(fā)展做思想政治工作,做好思想政治工作促發(fā)展。集團建立黨群活動中心,活動場所面積達500平米。
二是加大經(jīng)費支持。
五、抓保障,為思想政治工作提供有力保障 落實“三項保障”,加大投入力度。
二是看是否堅持黨和人民的利益高于一切,查個人利益服從黨和人民的利益,局部利益服從整體利益,吃苦在前、享受在后、樂于奉獻的表率作用發(fā)揮的好不好,提高先鋒堡壘作用的凝聚力、戰(zhàn)斗力。街道黨工委協(xié)調氣化街社區(qū)黨支部、市汽運三公司黨支部等駐地單位與集團黨總支組成“黨建聯(lián)誼會”,通過聯(lián)合上黨課、召開組織生活會、民主談心、黨建聯(lián)席會等形式,密切了樓宇企業(yè)與臨近單位的橫向聯(lián)系。依托集團黨總支,成立了下元商貿(mào)城“黨員商戶促進會”。
一是設立“黨員經(jīng)營戶”。四是幫商戶落實防范措施,比誰安全招數(shù)多。三是“雙提升”:即提升思想政治工作影響力和公司發(fā)展力。一是“雙培”:即把業(yè)務骨干培養(yǎng)成黨員,把黨員培養(yǎng)成管理骨干,保持黨員隊伍的先進性、代表性。集團黨總支以黨組織找黨員、黨員找組織的方式,逐門逐戶上門走訪,摸清黨員情況,設立黨支部,實現(xiàn)了“組織應建盡建、黨員應管盡管、思想政治工作應做盡做”。企業(yè)黨建在探索中前進,在創(chuàng)新中提高,思想政治工作服務和助推企業(yè)發(fā)展,企業(yè)發(fā)展帶動和反哺黨建工作,二者之間形成了相互借力、相輔相成、共生共贏的良性循環(huán)。把支部、黨員的任務清單內(nèi)容細化為分類小項,制定推進“時間表”“路線圖”,瞄準分類小項任務一個一個地推進,打好“殲滅戰(zhàn)”,并建立銷號臺賬。
四、建“任務清單”定目標 一是按月“下單”明確任務。認真抓好黨建促脫貧攻堅工作,下大力氣抓好軟弱渙散黨組織整頓,加強黨組織帶頭人隊伍建設,加大“村霸”“蠅貪”整治力度。
一是加強“第一書記”和村干部隊伍建設。按照平時為主、通報糾錯、群眾參與原則,形成每月督導清單,通過聽匯報、閱資料、提要求等方式,以嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律開展督查,確保各項工作部署到位、責任到位、落實到位。
三是按照示范達標、爭星奪旗活動方案,嚴格執(zhí)行《村級黨組織標準化建設操作指南》,將“四支隊伍”的整合、協(xié)作列入管理考核,并以黨委為單位,制定培訓計劃,分別對支部書記、第一書記、農(nóng)村黨員全面進行一輪培訓,提高履職能力和服務水平。2020年,鎮(zhèn)黨委以基層黨建工作“四個清單”為抓手,細化問題、責任、任務,扎實推進各項黨建任務全面落實,有力推進基層黨建“四化”建設,全面提升基層“兩力兩率”。在窗口單位和服務行業(yè)推行黨員“亮牌評星爭先鋒”,在各類企事業(yè)單位設立黨員示范崗,在經(jīng)營服務場所設立黨員經(jīng)營戶等標識,黨員立足崗位示范引領作貢獻。通過創(chuàng)新完善黨組織服務載體、服務方式、服務機制,充分發(fā)揮黨組織的領導核心作用,以黨(工)委為單位,每年樹立23個支部示范點整合資源打造培育黨建品牌,推動黨建工作樹立精品意識,做到項目在哪里,黨組織就建在哪里,服務就跟進到哪里。梳理節(jié)點嚴督查。圍繞推進全面從嚴治黨,分類細化24條責任條款;圍繞推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,分類明確四個層面常態(tài)化學做清單;建立評星定級成績清單、問題清單、任務清單和責任清單,通過“清單”倒逼黨組織種好黨建“責任田”。探索“遠程教育”新體系。開設“智慧黨建”模塊,探索涵蓋政務服務、黨員積分制管理、信息公開查詢等功能為一體的智慧化黨建系統(tǒng)。今年以來投入2800多萬元黨建項目資金,打造了涇興村抓黨建促脫貧、同德農(nóng)機合作社田園黨建、昊王米業(yè)“黨建掌舵昊王騰飛”、二道溝村“支部引領六美村莊”、朔方路社區(qū)“智慧黨建五彩家園”等28個黨建品牌。同時,通過定期召開工作例會、座談交流、實地察看、互學互評等形式,“跟蹤式”檢查、“手術式”剖析、“信函式”反饋,確保項目進度。實施為民服務和發(fā)展專項資金“聚力工程”項目以來,按照最高五星級黨組織補助50萬的標準累計投入資金4813萬元,實施項目194個,實現(xiàn)了基層黨組織個個有特色品牌。完善“評星定級”考核管理機制,分領域制定服務型黨組織“評星定級”考核辦法,建立聯(lián)動聯(lián)評聯(lián)考機制,將村(社區(qū))黨組織評星定級結果與結對共建單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委星級評定掛鉤,與干部工作績效考核、評先選優(yōu)掛鉤,與村(社區(qū))干部職務補貼掛鉤,客觀公正評價工作水平,有效激發(fā)黨員干部積極性,形成爭星晉級,相互比拼的工作局面。
二是規(guī)章制度長效化。在農(nóng)村按照“八有六中心”、在社區(qū)按照“三室六有一中心”、在非公企業(yè)和社會組織按照“六有”、在機關事業(yè)單位按照“五有”標準,加大服務場所和黨員活動室標準化建設,確保黨員和群眾職工學習有場所、活動有陣地、作用發(fā)揮有舞臺。開展“一季一主題”系列暖心活動,針對黨員干部思想困惑和工作生活壓力等問題,開展談心談話,加強關懷幫扶。三是創(chuàng)建“黨員愛心驛站”便民品牌。發(fā)揮街道社區(qū)兼職委員作用,完善社區(qū)黨建聯(lián)席會議制度,鼓勵各類黨組織積極參與、支持社區(qū)建設。堅持“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”。四是抓好黨員隊伍教育管理。以“棚戶區(qū)改造”、“城中村改造”為契機,把能力強、素質好、潛力大的年輕黨員干部放到征拆一線鍛煉成長,開展“老帶新、一幫一”活動,提升干部責任擔當能力、解決復雜問題能力和破解征拆難題的能力,強化黨員干部的責任意識,不忘初心、牢記使命。始終把政治建設放在基層黨建的首位,引導黨員自覺用xxx新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,增強“四個意識”,樹立“四個自信”,保持定力,激發(fā)活力。制定建設標準,創(chuàng)新“支部+”模式,統(tǒng)籌推進街道、社區(qū)、商務樓宇、企業(yè)、社會組織等領域黨建,開展“先鋒支部”建設,發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。三是扎實推進“兩個覆蓋”。二是嚴肅黨內(nèi)政治生活。
一、強基固本,打造規(guī)范黨建。為了實現(xiàn)目標,鎮(zhèn)黨切實做到了早部署、早動員、早調研、早介入,牢牢把握工作主動權。組織召開了xx鎮(zhèn)基層黨建聯(lián)村進企聯(lián)席會議,各“聯(lián)村進企”單位代表積極獻言獻策,共同探討在提升基層組織建設中遇到的問題的解決方案。落實干部掛鉤制度和年終考核機 制;落實“三會一課”制度,做到有會議就有記錄、有簽到;落實民主管理,規(guī)范民主決 策,像福妥村委會就確實做到重大事項堅實“四議兩公開”工作做法;落實村(社區(qū))“兩委班子”坐班制,狠抓村干部在崗坐班,保證當日百姓辦事能找到人、事情能有人做,規(guī)定 駐村干部每周至少在村委會聯(lián)合坐班三天,坐班要有記錄、有簽名。xx年我鎮(zhèn)黨委投入有限財力重點提升合水、xx、田表3個先進黨支部,改造福妥、子雅2個一般黨支部,整改南達、朝安、獅球社區(qū)3個后進黨支部。三是強化“三型”黨小組建設。二是強化“黨員服務在基層”主題活動。打造出了合水1個五星黨支部,子雅等8個四星黨支 部;培養(yǎng)出黃金芳1名省級學用標兵。一是開展“一帶一跟一組 織”學習活動。
(四)一個好的保障機制方面村內(nèi)重大事務、活動不但有討論有記錄,還有相片,并且裝訂成冊。
【篇二】 11月19日至22日,xx縣農(nóng)村(社區(qū))黨組織建設第四考核組蒞臨xx鎮(zhèn)開展黨建檢查考核工作。該軟件包括稅種計算、購買房屋稅費計算、購買車輛稅費計算三大板塊,具有方便、高效、簡單、可靠等特
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