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2024-12-14 22:05 本頁面
【正文】 第十八條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 第十三條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關內容。乙方在實習期間，享有同甲方臨時雇用員工在衛(wèi)生、安全等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時，同等的損害補償標準。 第八條?如果甲乙雙方就支付實習期間報酬的達成一致意見的，甲方以每（小時/日/月）____元的標準支付乙方報酬，工資于（每月____日/每日）統(tǒng)一結算。 甲方為乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。 乙方在實習期間，應該虛心學習，發(fā)揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神，展現(xiàn)浙大學子風貌。 實習期為____年____月____日至____年____月____日。 八、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。 五、實習期間如因乙方過錯造成甲方損失的，乙方應承擔相應責任。 ，同時完成甲方交辦的其它事務。合同自簽訂之日起生效，具有同等法律效力。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。 第三十四條乙方違反本合同規(guī)定條件解除勞動合同或者違反本合同約定的保密事項，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應按本合同約定或損失數(shù)額承擔賠償責任。 解除勞動合同后，未按本合同第三十條支付經(jīng)濟補償?shù)摹? 違反《勞動法》的規(guī)定或本合同規(guī)定的條件解除勞動合同的。 八、違反勞動合同的責任 第二十八條甲方根據(jù)本合同第二十條、二十二條第9款、第二十四條解除勞動合同，應按原勞動部制發(fā)的《反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》給乙方經(jīng)濟補償。 第二十六條本合同期限屆滿，勞動關系即終止。 甲方以侵害乙方合法人身權利手段勞動的。 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。 患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期的。 勞動合同訂立時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。 泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成嚴重損失的。 第二十條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： 在試用期間，被證明不符合錄用條件的。 第十七條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關的內容。愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。 第十二條乙方因工負傷的工資和醫(yī)療保險等待遇按國家和當?shù)厝嗣裾嘘P規(guī)定執(zhí)行。甲方應為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險手冊》。 第七條在法定工作時間內，乙方完成規(guī)定的工作任務，甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資不低于____元，其中試用期間工資為__元。 履行保守甲方商業(yè)秘密，不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟組織和個人謀取不正當?shù)慕?jīng)濟利益。 第三條乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質量標準，并履行下列義務： 遵守國家憲法、法律、法規(guī)。 一、勞動合同期限 第一條本合同期限類型為_____期限合同。勞動合同書范本模板 隨著法律觀念的深入人心，很多場合都離不了合同，合同能夠促使雙方正確行使權力，嚴格履行義務。本合同生效日期___年_月
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