前臺主管20xx個人工作計劃-資料下載頁
2024-12-06 06:55本頁面
【正文】 前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持干凈整潔?！ ∝?fù)責(zé)區(qū)域衛(wèi)生和綠植日常維護(hù)?！ ∪?、學(xué)習(xí)公司企業(yè)文化，做好企業(yè)文化宣傳工作 對公司內(nèi)部刊物、稿件的投送工作?！ ∏捌诘母寮骷占寮?、編輯并且打印出版，進(jìn)行后期的刊物發(fā)放。 創(chuàng)建公司企業(yè)文化宣傳園地，對其進(jìn)行制作和更新，讓公司員工在工作之余學(xué)習(xí)一些課外知識，感受公司的企業(yè)文化和精神?！ ∧軌蚴炀毠镜母鞣N文化建設(shè)，并且能對員工和外界人員的宣傳做到準(zhǔn)確、詳盡，讓自己成為公司文化的宣傳者和傳播者?！ ∷?、完善考勤管理制度 考勤管理是企業(yè)管理的基礎(chǔ)，客觀、公正的考勤，能為薪酬制度、獎罰制度的實(shí)施提供可靠的依據(jù)，對調(diào)動員工工作的積極性具有重要的意義。 人事考勤表制作和復(fù)核?！ ∵M(jìn)行各部門工作人員上班下班復(fù)核工作，主要察看遲到早退現(xiàn)象。 上班期間外出處理個人私事或無事外出不見蹤影等，進(jìn)行詳細(xì)記錄?！ τ谡埵录?，病假，因公出差、法定休假等詳細(xì)記錄?！ Υ蚩ㄖ讣y進(jìn)行統(tǒng)計、整理、核對，及未打卡進(jìn)行記錄?！ ∥濉T工日常行為的規(guī)范管理，嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度的要求執(zhí)行 每日早晨對各部門工作服、工牌、早餐、辦公室衛(wèi)生等基本情況的監(jiān)督、檢查，并詳細(xì)記錄定期匯總?！ ∶咳展ぷ鲿r間內(nèi)有無玩手機(jī)、聚眾閑聊、吃零食等無關(guān)事件的監(jiān)督及記錄?！ Ω鞑块T員工在工作時間有無脫崗、串崗及其他崗位瀆職的’情況進(jìn)行記錄?！ ×f(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)及其他部門完成各項(xiàng)工作 進(jìn)行各類通知、通報、聯(lián)絡(luò)單的簽收工作?！ ∝?fù)責(zé)公司文件處理工作，日常的打印、復(fù)印、掃描、傳真等工作。 負(fù)責(zé)各類信件、包裹、報刊雜志的簽收及發(fā)送工作?！ f(xié)助人事專員進(jìn)行招聘、面試、新員工入職等人事工作?！ f(xié)助行政人員進(jìn)行公司各項(xiàng)培訓(xùn)工作、宣傳工作及公司開展的大型活動等?！ ∑?、拓展知識面，不斷完善自我 業(yè)余時間多看有關(guān)工作方面的書籍，不斷給自己充電，拓寬知識面，減少工作中的空白和失誤?！ ∫炀氄莆崭黝愞k公軟件，提升各類公文的撰寫能力。 制定工作計劃，逐一完成各項(xiàng)目標(biāo)，從中積累經(jīng)驗(yàn)，不斷提升自我。
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