公司財(cái)務(wù)部門年度個(gè)人總結(jié)范文-資料下載頁
2024-12-06 05:33本頁面
【正文】 不夠。 財(cái)務(wù)各人員綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平一般?！ ∝?cái)務(wù)部的管理職能沒有充分發(fā)揮。 管理高層對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)比較欠缺。 四、解決方法 首先確定制度和規(guī)定的適用性和可執(zhí)行性，如有障礙，向執(zhí)行部門提出，然后堅(jiān)決執(zhí)行到底。 財(cái)務(wù)人員設(shè)定學(xué)習(xí)目標(biāo)，通過考試取得職稱和學(xué)歷，并與績效掛鉤，逐步提高自我?！ ⑴c管理，參與公司的重大經(jīng)營決策，來充分發(fā)揮財(cái)務(wù)部的管理職能。 五、幾點(diǎn)感想 工作方法及工作效率至關(guān)重要，充分體驗(yàn)到事半功倍和事倍功半的差距?！ 》彩露家吨T熱心，相信耐力無所不能?！ F(tuán)隊(duì)協(xié)作精神非常重要?！ 】傊谶@xx的工作中，有成績和喜悅，也有不足之處，但我們會(huì)在今后的工作中不斷努力、不斷改進(jìn)。我確信公司財(cái)務(wù)部是一個(gè)團(tuán)結(jié)、高效的工作團(tuán)體，每位成員都能夠獨(dú)擋一面，我有信心協(xié)同財(cái)務(wù)部全體人員與公司共同走向輝煌！
教學(xué)教案相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1