全縣縣委務(wù)虛會(huì)議發(fā)言稿-資料下載頁
2024-12-06 05:08本頁面
【正文】 主干、駐村工作隊(duì)中抽調(diào)業(yè)務(wù)精干的人員具體負(fù)責(zé)的管理模式。建立項(xiàng)目開工令制度，項(xiàng)目只有在完成“四議兩公開”程序，制定好方案合同或協(xié)議后才允許開工。四是啟動(dòng)紀(jì)檢全程跟蹤制度。落實(shí)一崗雙責(zé)，將紀(jì)檢監(jiān)察貫穿于脫貧攻堅(jiān)全過程，特別是資金項(xiàng)目實(shí)施管理之中，定期與各部門領(lǐng)導(dǎo)、各村支書主任進(jìn)行廉政談話，對于脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)域的不正之風(fēng)抓早抓小。五、解決如何穩(wěn)定脫貧的問題扶貧必要扶志。我們意識(shí)到村子要脫貧、農(nóng)民要致富，就要破除“等靠要”思想，提振精氣神。一是搭建文化宣傳平臺(tái)，激發(fā)脫貧動(dòng)力。順應(yīng)當(dāng)前外出務(wù)工創(chuàng)業(yè)回報(bào)家鄉(xiāng)的熱潮，通過開展座談會(huì)、文藝會(huì)、經(jīng)驗(yàn)推介會(huì)等形式，真正讓貧困群眾心熱起來、勁鼓起來、手動(dòng)起來，引導(dǎo)貧困戶從“要我脫貧”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙撠殹?，激發(fā)脫貧攻堅(jiān)的內(nèi)生動(dòng)力。二是搭建技能培訓(xùn)平臺(tái)，提升脫貧能力。選送貧困戶到省市進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，聘請農(nóng)業(yè)專家到鄉(xiāng)到村培訓(xùn)畜禽養(yǎng)殖、果蔬種植等技術(shù)，提升脫貧致富的能力水平。三是搭建爭學(xué)先進(jìn)平臺(tái)，選樹脫貧先進(jìn)。堅(jiān)持用身邊事、教育身邊人，精心挖掘先進(jìn)典型，開展致富能人評選活動(dòng)，掀起比學(xué)趕超的脫貧氛圍，為全面完成脫貧攻堅(jiān)任務(wù)而努力奮斗。
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