人社局20xx年第一季度工作總結(jié)-資料下載頁(yè)
2024-12-06 04:02本頁(yè)面
【正文】 總結(jié)分析自查和督查情況，切實(shí)做到這項(xiàng)工作全覆蓋、無死角。進(jìn)一步建立健全相關(guān)制度，堵塞漏洞，扎緊財(cái)經(jīng)制度籠子，著力構(gòu)建監(jiān)督管理長(zhǎng)效機(jī)制。進(jìn)一步規(guī)范津補(bǔ)貼發(fā)放項(xiàng)目，嚴(yán)格按照規(guī)定設(shè)置津貼補(bǔ)貼項(xiàng)目，按規(guī)定形式發(fā)放津貼補(bǔ)貼。五、及時(shí)幫扶、做好春節(jié)期間困難人員慰問工作“兩節(jié)”期間對(duì)34名企業(yè)退休的老弱病殘?zhí)乩藛T進(jìn)行了慰問，其中區(qū)級(jí)慰問29人，市級(jí)慰問5人，充分體現(xiàn)黨和政府對(duì)廣大退休人員特別是特殊困難人員的關(guān)心，全面構(gòu)建養(yǎng)老、孝老、敬老的社會(huì)環(huán)境，努力營(yíng)造一個(gè)祥和和安定、文明向上的節(jié)日氛圍，更好推動(dòng)文明社會(huì)的全面進(jìn)步。六、創(chuàng)新謀劃、做好下一步工作打算。以健全人力資源市場(chǎng)、完善城鄉(xiāng)均等的公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系的部署為主線，以提高人力資源服務(wù)供給能力和促進(jìn)人力資源服務(wù)業(yè)規(guī)范發(fā)展為重點(diǎn)，堅(jiān)持“政府主導(dǎo)、企業(yè)主體、市場(chǎng)化運(yùn)作”，打造具有特色的多元化、多層次、專業(yè)化人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈。明確加強(qiáng)裁審銜接機(jī)制建設(shè)的總體要求，逐步建立健全裁審受理范圍一致、裁審標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、裁審程序有效銜接的新規(guī)則新制度，實(shí)現(xiàn)裁審銜接工作機(jī)制完善、運(yùn)轉(zhuǎn)順暢，充分發(fā)揮勞動(dòng)人事爭(zhēng)議處理中仲裁的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)和司法的引領(lǐng)、推動(dòng)、保障作用。
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