總經(jīng)理競(jìng)聘演講稿-資料下載頁(yè)
2025-11-25 22:15本頁(yè)面
【正文】 部不斷的開(kāi)拓我們的市場(chǎng),目標(biāo)總會(huì)一步步的去實(shí)際。售后團(tuán)隊(duì)我們要初步實(shí) 現(xiàn)100萬(wàn)的產(chǎn)值,不僅要加強(qiáng)內(nèi)部員工的技能培訓(xùn)外,更重要的是加強(qiáng)與保險(xiǎn)公司的合作,一起把服務(wù)做上去把蛋糕做大。 一項(xiàng)是建設(shè)是:建設(shè)企業(yè)文化。 公司能夠較長(zhǎng)期地保持發(fā)展的領(lǐng)先地位,最重要原因之一是要有能吸引人、激勵(lì)人和留住人的獨(dú)特的企業(yè)文化。從某種意義上來(lái)講,文化是土壤,人才是種子。文化是一個(gè)平臺(tái),是有潛力、有才能的人真正發(fā)揮作用的平臺(tái)。開(kāi)展員工喜聞樂(lè)見(jiàn)、寓教于樂(lè)、豐富多彩的文體活動(dòng)和觀摩學(xué)習(xí)活動(dòng),豐富職工的業(yè)余文化生活,激發(fā)干部員工干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情。組織公司員工拓展活動(dòng),通過(guò)此類(lèi)活動(dòng)的開(kāi)展,豐富員工知識(shí),愉悅身心,增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí),讓員工感受到瀚龍寶諾大家庭的溫暖、和諧! 各位領(lǐng)導(dǎo)和同事,面對(duì)著大家信任和期待的目光,我看到希望的所在,同時(shí)也意識(shí)到壓力的所在、責(zé)任的所在,但不管是壓力也好,阻力也罷,我很自信,相信自己,也相信市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)工作將會(huì)凝聚大家的力量和智慧,相信“阻力”和“壓力”:只有付出,才會(huì)有收獲! 謝謝大家! 海南瀚龍寶諾汽車(chē)銷(xiāo)售有限公司 文誠(chéng)2012年4月30日
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