社?；痤A(yù)算管理調(diào)查報告與社保局20xx年上年工作小結(jié)匯編-資料下載頁
2025-11-14 05:00本頁面
【正文】 基本養(yǎng)老保險辦法補(bǔ)充規(guī)定》（龍辦字[XX]53號），要求把參保的機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工津貼補(bǔ)貼統(tǒng)一納入繳費(fèi)基數(shù)，體現(xiàn)了權(quán)利與義務(wù)相統(tǒng)一的原則。該《補(bǔ)充規(guī)定》從XX年5月1日起施行。（五）開展了養(yǎng)老保險稽核工作。在XX年6月，結(jié)合上級部署的勞動保障年度檢查工作，對全縣120多家用工企業(yè)參保情況和繳費(fèi)情況進(jìn)行了稽核，有效地促進(jìn)了養(yǎng)老保險擴(kuò)面征繳工作的開展。（六）加強(qiáng)了職工教育工作。我局結(jié)合縣委開展的“整頓干部作風(fēng)、提高工作效能”大討論、大整改活動，要求全體干部職工對政令不暢通、作風(fēng)不實等六個方面的問題進(jìn)行對照檢查，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度，樹立務(wù)實為民的理念，樹立勤政為民的良好形象。另一方面，我局結(jié)合內(nèi)控監(jiān)督和評估工作，要求干部職工按照上級的文件精神，認(rèn)真查找崗位風(fēng)險點(diǎn)，以達(dá)到落實工作職責(zé)、規(guī)避崗位風(fēng)險的目的。同時，我局還以學(xué)習(xí)《社會保險工作人員工作紀(jì)律規(guī)定》為切入點(diǎn)，著力加強(qiáng)干部職工愛崗敬業(yè)、廉潔勤政為主要內(nèi)容的紀(jì)律作風(fēng)教育，真正做到統(tǒng)一認(rèn)識，入心入腦。二、下半年工作打算今年下半年，要對照年度工作目標(biāo)，加大工作落實力度，為完成全年工作任務(wù)繼續(xù)努力，按照一二三的工作思路，著重應(yīng)抓好以下幾個方面的工作：一個重點(diǎn)即抓住擴(kuò)面征繳工作這個重點(diǎn)。要按照上級的要求繼續(xù)做好養(yǎng)老保險擴(kuò)面工作。重點(diǎn)抓好外資私營企業(yè)等非公有制經(jīng)濟(jì)組織員工的養(yǎng)老保險工作。同時做好斷保職工的續(xù)保工作，以擴(kuò)面促征繳，大力開拓新的穩(wěn)定的養(yǎng)老保險資金來源渠道，增強(qiáng)養(yǎng)老保險基金的支撐能力。兩個加強(qiáng)即加強(qiáng)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)管理及基金財務(wù)管理，加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，爭創(chuàng)一流服務(wù)窗口。要建立完善的養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)運(yùn)行、信息服務(wù)、監(jiān)督檢查、社會化服務(wù)和內(nèi)部控制管理等，建立適應(yīng)本地實際、規(guī)范、高效的養(yǎng)老保險管理體系。繼續(xù)加大機(jī)關(guān)效能建設(shè)和職工教育力度，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，樹立社保新形象。三個突破即在社會化管理、稽核工作、隊伍建設(shè)上有新突破。在確保養(yǎng)老金按時足額發(fā)放的同時，繼續(xù)推行離退休人員社會化管理與服務(wù)工作，組織開展形式多樣的老年文體活動，認(rèn)真做好離退休人員的政治思想工作，對企業(yè)職工和離退休人員來信來訪，要熱情接待，妥善處理，建立預(yù)警制度，化解矛盾，防止突發(fā)事件，確保社會穩(wěn)定。要突出養(yǎng)老保險稽核工作的重要性，加強(qiáng)日?；斯ぷ鳎钊腴_展專項稽核行動，確保養(yǎng)老保險制度正常運(yùn)行。要加強(qiáng)干部隊伍自身建設(shè)，組織職工重點(diǎn)要學(xué)習(xí)黨的十八大會議精神，積極營造愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)的局風(fēng)，同時積極創(chuàng)造條件改善工作環(huán)境。
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1