村級目標責任制考評情況匯報與村級組織服務能力建設工作意見匯編-資料下載頁
2024-11-23 04:51本頁面
【正文】 作大合唱。五、全力抓好黨員隊伍建設今年全部消除沒有入黨積極分子的村，消除20個以上連續(xù)三年不發(fā)展黨員的村，對入黨積極分子和預備黨員實行定期談話和培訓制度，全程審查發(fā)展黨員材料，規(guī)范發(fā)展黨員程序；抓好黨員冬訓和日常教育管理，通過街道集中輪訓、“黨群議政”、各支部開展活動、外出參觀學習、年底民主評議等方式加強對黨員的教育管理，同時，在適當時機試行建立黨員幫教中心制度，加強對“問題黨員”的管理和處理。六、深化提升干部聯戶工作嚴格按照省市區(qū)委部署，深入開展“群眾工作提升年”活動，做好干部聯戶工作，提高干部聯戶質量。一是主動靠上，與市、區(qū)下派工作組、第一書記搞好聯系和對接，定期召開干部聯戶工作聯席會和座談會，積極借助工作組和第一書記的力量，解決好幫扶村的穩(wěn)定和集體經濟發(fā)展問題。二是做好機關干部自身的聯戶工作，確保每名同志每年入戶不少于7次，入戶率達到100%，要掌握信息、了解情況，力所能及地幫助群眾解決一些實際困難和問題。七、持續(xù)提高村級組織運轉保障水平一是規(guī)范村干部補貼發(fā)放，制定村干部補貼發(fā)放管理辦法，對發(fā)放范圍和數額做出明確規(guī)定。二是街道財政拿出專項資金用于落實村干部輪值坐班、民生代辦和專職黨務工作者制度所需的各種費用、補貼。三是加強村級辦公場所建設。借助區(qū)委對農業(yè)鎮(zhèn)街新建、擴建150平方米以上村級組織活動場所進行補助的政策，街道對每個新建、擴建村級活動場所并且達標的村，再補貼3萬元；今年上半年各村完成“一個場所兩個牌、一個房間一個牌”的整治任務。四是管好用好村黨組織運轉經費。按照區(qū)委新修訂完善的村黨組織運轉經費管理使用辦法，規(guī)范管理、科學使用，確保經費發(fā)揮最大的撬動和引領作用。五是大力發(fā)展壯大村級集體經濟。加強對村級集體資金、資產、資源的清理、登記和管理工作，摸清家底，逐村建立“三資”臺賬。幫助村“兩委”理清發(fā)展壯大村級集體經濟的思路，進一步完善激勵約束機制，將村干部報酬與發(fā)展集體經濟掛鉤，增強干部干事創(chuàng)業(yè)、發(fā)展集體經濟的積極性，力爭今年再消除5個集體經濟空殼村和6個集體經濟薄弱村，新建不少于兩處村級集體經營場所。進一步夯實村黨支部支撐黨建、服務群眾的能力。八、加強領導，確保效果（一）加強組織領導，細化工作責任。由街道黨工委負責加強和創(chuàng)新黨的村級組織服務能力建設工作的開展，由組織辦會同各管區(qū)和相關部門制定具體的實施辦法和考核辦法。包管區(qū)領導是本管區(qū)的第一責任人，各管區(qū)總支書記、主任是本管區(qū)的主要責任人，要督促各村貫徹落實好各項工作制度；按照時間節(jié)點開好相關會議；按照規(guī)范化要求，整理完善相關工作資料。各村黨支部書記是本村的直接責任人，要發(fā)揮好黨支部的領導核心作用，要明確直接責任人的意識，要抓好各項工作制度和會議的貫徹落實；絕不允許有有令不行、有禁不止的思想，堅決杜絕上有政策、下有對策的割舍和變通行為。（二）明確工作制度，確保有章可依。要建立“黨群議政”制度，專職黨務工作者制度；明確“三會一課”制度；完善村干部輪值坐班和民生代辦制度。確保各村對以上各種制度都熟悉掌握，了解透徹，真正做到有規(guī)可依、有章可循，使這些制度和做法成為進一步密切黨群干群關系、不斷提升群眾滿意度的切入點和總抓手。（三）強化督導落實，嚴格考核獎懲。要制定科學、嚴格、有效的考核獎懲辦法，對各村執(zhí)行有關制度、落實各項工作情況進行跟蹤、嚴格獎懲，考核結果與村干部的政治榮譽、經濟待遇掛鉤，確保各項工作制度落實到位，避免中梗阻和稻草人現象。各管區(qū)、村，要根據本實施意見，進一步細化和制定具體落實措施，提前著手、早作打算，爭取黨建及各項工作都有一個明顯的改進和變化。
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