【正文】 工作中缺乏主動性和創(chuàng)造性，創(chuàng)新意識還不夠強，創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗?，層次還不夠高。２、整改目標(biāo)：使廣大干部群眾具有“艱苦創(chuàng)業(yè)、團結(jié)求實、開拓進取、爭創(chuàng)一流”的精神面貌，牢固樹立敢為人先、爭創(chuàng)一流的勇氣和決心，敢于向一流看齊，進一步解放思想，振奮精神，徹底沖破傳統(tǒng)思維方式和陳舊思想觀念的束縛，千方百計把全場的自然保護事業(yè)搞上去。整改措施：（1）組織黨員干部到革命圣地參觀學(xué)習(xí)，進行愛國主義教育，弘揚中華民族光榮傳統(tǒng)，永葆共產(chǎn)黨員先進性。同時，創(chuàng)造條件組織干部職工輪流外出參觀學(xué)習(xí)，接觸新生事物，開闊視野，提升境界，激發(fā)工作熱情，提高工作水平。計劃67月份組織干部職工外出參觀學(xué)習(xí)；（2）以現(xiàn)代高科技為載體，努力搭建信息網(wǎng)絡(luò)平臺。計劃與有關(guān)科研部門和自然保護組織建立長期網(wǎng)絡(luò)伙伴關(guān)系，進行遠程信息交流，不斷提升我場的科學(xué)管理水平；（3）理清工作思路，找準(zhǔn)結(jié)合點，不斷進行探索和創(chuàng)新，找出解決問題的新路子、新辦法、取得實實在在的成效，開創(chuàng)自然保護工作新局面。（4）實行定期輪崗制。在班子副職及中層領(lǐng)導(dǎo)干部中實行定期輪崗制，提高其綜合素質(zhì)和能力，充分調(diào)動大家投身自然保護事業(yè)的積極性、主動性和創(chuàng)造性。計劃年內(nèi)對科室中層負責(zé)人實行定期輪崗。３、整改時限：底前４、整改責(zé)任人：**，其他班子成員按照分工抓好落實。（五）針對廉潔自律意識有待進一步提高，勤政廉政有待進一步落實的問題。具體表現(xiàn)：謙虛謹慎的作風(fēng)堅持不夠一貫，艱苦奮斗的意識逐步淡化，有時公務(wù)接待不夠嚴格。２、整改目標(biāo)：進一步強化監(jiān)督約束機制，在全場形成廉潔自律、開拓進取、埋頭實干、團結(jié)奮進的浩然正氣。整改措施：（1）強化黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉政教育，增強黨員干部的法紀(jì)觀念，提高學(xué)法用法的自覺性和依法廉潔從政水平，增強防腐拒變的能力；（2）建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)制度和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，制訂可操作性強的重大事項報告制度、檢查考核制度、責(zé)任追究制度、廉政檔案制度，并抓好落實；（3）不定期召開場領(lǐng)導(dǎo)班子、黨支部聯(lián)席會議，研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，對工作中帶有苗頭性、傾向性的不良問題及時糾正，并有針對性地組織制定防范性規(guī)定和措施；（4）黨員領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合單位及個人實際，進一步修改完善《廉政公開承諾書》，認真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。（5）嚴格執(zhí)行派餐單和財務(wù)“四人會簽”制度，政務(wù)、財務(wù)等重大事項不定期在政務(wù)公開欄或全體職工會上進行公開，搞好群眾監(jiān)督，提高工作的透明度。（6）實行定期民主評議制度。每年召開12次職工群眾民主測評會，對班子成員執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)情況進行民主評議，自覺接受群眾監(jiān)督。整改時限：長期整改責(zé)任人：**、其他班子成員按照分工抓好落實。辦公室、財務(wù)科督辦。（六）針對班子工作合力有待加強，班子的凝聚力和向心力有待進一步提高的問題。具體表現(xiàn)：班子整體合力發(fā)揮不夠，工作上缺少溝通。民主集中制原則執(zhí)行不夠好。服務(wù)意識有待進一步提高。整改目標(biāo)：領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)向上，班子的整體合力不斷增強。整改措施：（1）堅持班子周二例會制，加強班子成員思想、工作上的溝通交流，切實增強班子的凝聚力；（2）正確處理好民主與集中的關(guān)系。充分調(diào)動領(lǐng)導(dǎo)班子每位成員的主觀能動性，創(chuàng)造性地抓好落實，集思廣益，科學(xué)決策；（3）嚴格落實集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負責(zé)制，使班子成員既積極參與集體領(lǐng)導(dǎo)，又根據(jù)分工，切實擔(dān)負起責(zé)任，做好自己分管的工作，以充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的整體力量；（4）堅持民主生活會制度。按照上級的要求和規(guī)定程序，開好黨內(nèi)民主生活會，認真開展批評與自我批評，努力消除誤會和錯解，增強班子合力；（5）重大決策、重大經(jīng)濟開支以及涉及干部職工切身利益的有關(guān)問題要召開座談會等形式廣泛征求意見，提高班子決策的民主化和科學(xué)化；（6）定期進行群眾滿意度測評，廣泛征求群眾寫實性意見和建議，不斷提高工作的針對性和服務(wù)水平。整改時限：長期整改責(zé)任人：場領(lǐng)導(dǎo)班子成員，場黨支部督辦。三、整改要求 （一）各有關(guān)責(zé)任人、責(zé)任科室要嚴肅認真地對待整改工作，切實負起責(zé)任，抓好落實。 （二）以上整改措施的實施要嚴格按整改計劃的要求進行，場辦公室負責(zé)跟蹤督辦，及時了解和掌握情況。 （三）對于提出的整改問題，能夠馬上解決的馬上解決，一時未能解決的要作進一步調(diào)查研究，努力創(chuàng)造條件，促使問題的解決。總之，要真抓實干，讓群眾感受到保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的成效，用實際行動來整改，用實際行動鞏固保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的成果。（四）整改問題解決后，要向縣保持共產(chǎn)黨員先進性活動辦寫出專門報告。**縣**林場二○○五年五月十八日班干部培訓(xùn)工作計劃活動背景：XX年初，江蘇大學(xué)法學(xué)院迎來101名09級新生，其中85名加入了法學(xué)院團學(xué)聯(lián)，成為一名新生干事。各位新生干事由于初進大學(xué)，剛剛接觸大學(xué)生活及団學(xué)聯(lián)的工作，對各項事宜都有很對不解之處，對整個大學(xué)生涯的目的和計劃都有所欠缺?；顒用Q：法學(xué)院団學(xué)聯(lián)09級新生干事培訓(xùn)主辦單位：法學(xué)院學(xué)生會辦公室活動時間：9月22日(第一講) 9月24日(第二講)9月27日(第三講) 10月10日(考核)具體時間：北京時間晚7點整活動地點：三江樓(一號樓)604教室組織人員：辦公室成員：范明清 劉銘露 王月 高駿武 陳影 褚妮娜 樊倩倩 鄭佳佳 馮洪蘭活動目的：通過法學(xué)院學(xué)生會幾位前輩及現(xiàn)任主席團各成員的講演，使大一的各新生干事對大學(xué)生活有更深入的了解，從而及時做好從高中生到大學(xué)生的心態(tài)轉(zhuǎn)變，更好的適應(yīng)大學(xué)生活。同時，通過各位學(xué)長學(xué)姐的經(jīng)驗傳授，使各位新生干事對団學(xué)聯(lián)的各項工作有更深入的體會，正確處理好學(xué)習(xí)與工作之間的關(guān)系，并努力鍛煉自己成為一名優(yōu)秀的學(xué)生干事。前期準(zhǔn)備：借教室：劉銘露 名牌制作：范明清 邀請嘉賓：范明清教室布置：褚妮娜 鄭佳佳 簽到考勤：陳影 樊倩倩茶水：高駿武 照相：王月 通訊稿：馮洪蘭通知各部成員：范明清活動流程：第一至三講：主持人迎接、介紹講座嘉賓，致開場白，宣布講座開始。嘉賓講座。主持人宣布講座結(jié)束。第一講主持人：褚妮娜 小結(jié)：鄭佳佳第二講主持人：鄭佳佳 小結(jié)：褚妮娜第三講主持人：高駿武 小結(jié)：王月監(jiān)考：院學(xué)生會主席團成員、各部部長、副部長閱卷：院學(xué)生會主席團成員成績記錄：辦公室考勤情況總結(jié)：陳影 樊倩倩活動意義：加深各位新生干事對法學(xué)院団學(xué)聯(lián)的認識，培養(yǎng)各新生干事對団學(xué)聯(lián)工作的熱情及集體榮譽感。同時，加深各新生干事之間、干事與各位部長、副部長及主席團各成員之間的互相了解，使法學(xué)院団學(xué)聯(lián)成為一個更加團結(jié)，更富熱情與活力的集體。從而使整個法學(xué)院的工作高速、高效同時更富創(chuàng)新精神與集體榮譽感。預(yù)期效果：通過為期三次的講座及考核，使各位新生干事對整個法學(xué)院団學(xué)聯(lián)有更深入的了解，同時學(xué)會真確處理學(xué)生學(xué)習(xí)與工作之間的關(guān)系，更好地適應(yīng)大學(xué)生活，更熱情、更負責(zé)地投入団學(xué)聯(lián)工作，為做一個優(yōu)秀的學(xué)生干事樹立一個目標(biāo)并為之努力。