扶貧辦廉能管理規(guī)范匯報---履職工作報告與扶貧辦支部書記述職述廉報告匯編-資料下載頁
2024-11-23 03:58本頁面
【正文】 成為國家級扶貧龍頭企業(yè)、武夷源茶葉有限公司發(fā)展成為省級扶貧龍頭企業(yè)、葉坪養(yǎng)雞場等4家企業(yè)發(fā)展成為市扶貧龍頭企業(yè)，有力地促進(jìn)了當(dāng)?shù)剞r(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。，減至20**，%。貧困人口人均純收入達(dá)到1192元，比上年增加100元，%。三、端正思想，廉潔自律廉潔自律是黨對各級領(lǐng)導(dǎo)干部的一貫要求，作為一名扶貧戰(zhàn)線的黨員干部，如何運(yùn)用好手中的權(quán)利關(guān)鍵取決于對權(quán)力的認(rèn)識。我始終認(rèn)為權(quán)利是一把雙刃劍，發(fā)揮權(quán)力可以安扶興民，濫用權(quán)力則貽害無窮。所以說，不管是在工作上還是在生活中，我始終能堅(jiān)持做到以身作則，帶頭執(zhí)行好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，用領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的規(guī)定約束和規(guī)范自己的一言一行，這是我對自己工作的一貫要求，“己不正難以正人”，因此，在工作和生活中，堅(jiān)決做到不貪、不占，對上級機(jī)關(guān)和各級領(lǐng)導(dǎo)，做到謙虛謹(jǐn)慎、尊重服從，對待村級干部和同事，做到嚴(yán)于律己、光明磊落、寬以待人，特別是能夠以身作則帶領(lǐng)全辦同志，實(shí)行上下班簽到制，堅(jiān)守工作崗位，從來不遲到早退，帶頭維護(hù)執(zhí)行好辦公室的各項(xiàng)制度。通過自身帶頭和嚴(yán)格管理，開創(chuàng)性地增強(qiáng)了干部隊(duì)伍黨性觀念，法律紀(jì)律觀念和廉潔從政的觀念，提升了干部形象，贏得了民心?？傊?，一年多來雖然做了些我應(yīng)該做的工作，但與黨員干部要求、人民群眾的愿望仍有一定的差距，如：自身建設(shè)方面仍存在對理論學(xué)習(xí)不全面，對干部關(guān)心還不夠，為提高機(jī)關(guān)干部自身素質(zhì)還有待加強(qiáng)等問題。今后，我將帶領(lǐng)全辦黨員干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)、揚(yáng)長避短、與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，努力做一名對黨忠誠、組織信任、群眾滿意的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。
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