【導讀】辦理行政許可事項。4月21日為食品經營者發(fā)放了首張《食。為確?！皟勺C合一”許可業(yè)務順利進行，截止2021年6月14日，***共辦理餐。落實做好市食藥安委辦的日。市食藥安委成員部門的責任分工。同時，組織開展食用油、、著力加強食品生產安全監(jiān)管。進行講解，有效提高從業(yè)人員的業(yè)務水平。15家，查辦案件2起。經營秩序切實維護農村食品市場秩序。多次組織基層食品安。、持續(xù)整頓食品流通秩序。一是積極開展節(jié)假日食品市。營主體的經營資格，對于無證經營戶堅決予以取締。查力度，查處違法經營行為。實食品進貨臺帳制度的監(jiān)督檢查力度。就餐”的錄入工作正在進行已經錄入餐飲服務單位31家；嚴厲打擊食品非法添加和濫用食品添加劑專項工作方案》，品批發(fā)企業(yè)1家、藥品連鎖總部4家，藥品連鎖門店47家，督促涉事企業(yè)做好召回工。始終保持打假治劣的高壓態(tài)勢，采。企業(yè)109家，醫(yī)療使用單位153家，立案查處207件。鈉；二是開展定制式義齒生產、使用環(huán)節(jié)的專項檢查行動，

　　

【正文】 ” 認真落實黨風廉政建設責任制，制定了《 2021 年領導班子及成員抓黨風廉政建設和反腐敗工作 責任制》，班子成員定期聽取分管范圍內責任制落實和執(zhí)行廉潔自律情況。將黨風廉政建設作為重要工作來抓，健全完善了黨風廉政建設責任制網絡體系；結合實際，把黨風廉政建設工作內容逐項分解，與各分局、隊簽訂了 18份目標責任書，明確責任，落實到各分管領導、各責任單位，實行一級抓一級；對黨員干部執(zhí)行廉潔從政有關規(guī)定情況進In ,bjxJ2021 全新精品資料 全新公文范文 全程指導寫作 –獨家原創(chuàng) 23 / 27 行監(jiān)督檢查，增強了共同抓好黨風廉政建設的責任性，從而形成了橫向到邊、縱向到底，上下聯動的責任機制、集體領導與班子成員分工負責相結合的工作機制；嚴格執(zhí)行一把手“ 五個不直接管 ” 規(guī)定。 三是加強深化四風重點 整治，鞏固 “ 三嚴三實 ” 成果。按照市紀委的要求，組織開展 “ 五項教育 ” 活動；簽訂《廉潔從政公開承諾書》和發(fā)放黨風廉政建設責任書、家庭廉潔承諾書等，積極打造 “ 清廉務實 ” 形象，有效促進了依法行政，廉潔奉公，形成了以廉為榮以貪為恥的做人理念，提升基層工作形象；按照市紀委的工作部署，開展基層問題線索 “ 大起底、大排查 ” 工作，認真組織開展自查自糾，嚴查公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費，黨員干部參賭涉賭行為，組織學習有關規(guī)定，進一步提高認識。全局形成以主要領導親自帶頭，層層抓落實的氛圍。全局黨員干部認真組織學習、抓好責任落實、加 強監(jiān)督管理，進一步深化 “ 三嚴三實 ” 活動成果；制定《基層單位黨風廉政建設責任制考核細則》，將責任制下延一級，做到一起部署，一起落實，細化職責。定期對基層單位的黨風廉政建設責任制落實情況進行監(jiān)督檢查，檢查結果全系統(tǒng)通報。 四是強化信息報送制度，保持反腐高壓態(tài)勢。對系統(tǒng)內易發(fā)生的信訪苗頭問題和不穩(wěn)定因素進行認真排查和梳理，尚未發(fā)現信訪問題。結合監(jiān)管執(zhí)法實際開展了紀律建設、作風建In ,bjxJ設和廉政建設工作，對工作人員行為進行了全面監(jiān)督，并嚴肅認真的開展案件線索排查，未發(fā)現案件線索。制定個人重大事項報告制度、廉政提醒談話 制度，對干部職工有子女升學、當兵、婚喪嫁娶、喬遷等事項實行談話提醒，共簽訂 8份提醒談話承諾書。 此外，文書檔案、財務管理、后勤保障、工、婦及老干部管理等各項常規(guī)性工作亦規(guī)范開展、進展有序。 七、存在的主要問題 一是新的市場監(jiān)管體制對市場監(jiān)管工作提出新要求，與現有的思想觀念、工作思路和工作方法還有一定差距，創(chuàng)新工作模式、理順工作機制的任務依然繁重。 二是基層執(zhí)法監(jiān)管力量不足?；鶎铀O(jiān)管職能增加而人員并未充實，基層監(jiān)管力量嚴重不足。干部隊伍的綜合素質和能力與市委、市政府和人民群眾的要 求有一定差距。 三是市場監(jiān)管工作，尤其是食品安全監(jiān)管任務重、難度大、牽涉面廣，各種新問題、新難點層出不窮，還存在一些漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，需要政府協調各相關部門齊抓共管，綜合治理。 八、 2021年下半年工作思路 強化 “ 服務發(fā)展是第一要務 ” 思想，推進經濟穩(wěn)定發(fā)展。一是進一步積極支持小微企業(yè)發(fā)展。落實好扶持小微企業(yè)發(fā)展的政策措施，聯合有關部門，有針對性解決經營中的困難和問題。開展新設立小微企業(yè)跟蹤分析，確保政策落到實處。In ,bjxJ2021 全新精品資料 全新公文范文 全程指導寫作 –獨家原創(chuàng) 25 / 27 深入了解企業(yè)在準入、經營、審批、稅收、融資等方面面臨的實際困難和問題，及時反 映企業(yè)的合理訴求和政策建議。二是持續(xù)做好商事登記制度改革后續(xù)跟進工作。圍繞提升轄區(qū)經濟質量、優(yōu)化審批服務，主動研究簡政放權、便民利民的新思路、新方法，進一步做好下放登記權限、簡化審批流程，放寬審批限制等后續(xù)跟進工作，確保改革實效。三是繼續(xù)完善商標品牌培育機制。圍繞商標注冊、商標運作、監(jiān)管保護三大環(huán)節(jié)，以特色產品、龍頭企業(yè)為主，積極培育先進制造業(yè)品牌，爭創(chuàng)馳名商標、省市名牌產品。延伸品牌指導站效用，繼續(xù)深化商標培育梯隊建設，實現品牌規(guī)模和質量的新跨越。四是擴大標準示范效應。開展區(qū)域技術標準聯合創(chuàng)新基地、企業(yè)技 術標準創(chuàng)新基地建設。鼓勵企業(yè)申報省市級服務業(yè)標準化試點單位，加強與發(fā)改、旅游等部門的溝通，力爭省市級服務業(yè)標準化項目立項。 強化 “ 監(jiān)管執(zhí)法是第一責任 ” 理念，推進市場監(jiān)管履職到位。 一是加強事中事后監(jiān)管。創(chuàng)新監(jiān)管理念，強化企業(yè) “ 信用監(jiān)管 ” 。牢固樹立信用意識，嚴格落實企業(yè)信息公示、經營異常名錄、嚴重違法企業(yè)名單等制度。探索統(tǒng)一綜合執(zhí)法模式，推進行政執(zhí)法與刑事司法銜接工作，形成協同監(jiān)管合力。二是依法查處擾亂市場秩序的行為。突出重點監(jiān)管領域和群眾反映的熱點問題開展專項行動，結合三門實際情況，著力破解一些影響 轉型發(fā)展和民生權益的難題，對傳銷、假In ,bjxJ冒偽劣、市場壟斷、霸王條款、虛假廣告等涉及人民群眾的民生問題重拳出擊，嚴厲打擊。三是切實強化食品藥品安全監(jiān)管能力。以 “ 十三五 ” 開局之年為動力開展食品經營企業(yè)全面調查摸底，建立問題庫。牢固樹立風險防控意識，定期開展 “ 四品一械 ” 風險會商，建立食品藥品安全事件應急處置機制和輿情應急管理機制，著力提高藥械不良反應信息收集、分析、預警能力。四是加快消費維權體系建設。創(chuàng)新宣傳方式，加強對市場經營主體消費維權法律法規(guī)的宣傳教育，規(guī)范經營行為。充分發(fā)揮消費者協會、各類行業(yè)協會的整合、傳導 與約束作用，提高消費者自我防范意識和依法維權能力。加大商品監(jiān)測發(fā)布、消費警示提示、市場動態(tài)預警力度，提高市場消費信息透明度。五是嚴把特種設備安全關。積極做好各類隱患治理和違法查處。開展在用設備超期待檢、超期待注冊的清理工作，大幅降低 “ 兩超 ” 設備數量。嚴格執(zhí)行特種設備事故報告和調查處理規(guī)定，配合政府和相關部門組織開展針對性應急演練，做好應急救援系統(tǒng)內和社會專家增補完善，重點加強有毒有害危險化學品承壓設備的應急救援處置技術專家隊伍和物質裝備保障建設。推行特種設備分類監(jiān)管，重點加強大型起重機械、電梯、鍋爐等領域監(jiān) 管，開展各類專項整治，及時消除安全隱患。 強化 “ 隊伍建設是第一保障 ” 要求，促進隊伍能力素質提升。 一是傾力提高依法行政水平。全面推進依法行政，切In ,bjxJ2021 全新精品資料 全新公文范文 全程指導寫作 –獨家原創(chuàng) 27 / 27 實規(guī)范執(zhí)法行為。著力加強執(zhí)法公開，全面推進政務公開、行政處罰信息公開。強化法治保障作用，把法治要求落實到市場監(jiān)管的各個方面與各個環(huán)節(jié)，重點圍繞行政審批制度改革，跟蹤研究市場監(jiān)管行政執(zhí)法新動態(tài)、新問題。二是全面提升干部能力素質。探索研究監(jiān)管執(zhí)法和服務發(fā)展的新舉措，持續(xù)強化隊伍能力建設，優(yōu)化知識結構，提升專業(yè)技能，提高服務企業(yè)發(fā)展、服務社會需求、服務政府決策 的能力。堅持以培養(yǎng) “ 全科 ” 型執(zhí)法監(jiān)管干部為重點，突出 “ 一專多能 ” ，開展形式多樣的培訓活動，切實提高干部隊伍的綜合素質，提高系統(tǒng)的凝聚力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。三是著力落實黨風廉政建設責任制。圍繞 “ 兩學一做 ” ，重點整治 “ 不擔當、不主動、不積極 ” 問題。深入開展廉政文化建設，落實好 “ 一崗雙責 ” ，完善內部監(jiān)督制度，梳理履職廉政風險點，強化對重點崗位、重點環(huán)節(jié)的全方位、全過程監(jiān)督。