林業(yè)局上半年工作總結及意見與林業(yè)局上半年開展紀檢總結匯編-資料下載頁
2024-11-23 03:15本頁面
【正文】 預約談話3人次，及時了解和掌握有關干部的思想動態(tài)。三、抓熱點，依法行政，著力多渠道化解林業(yè)風險。林業(yè)即是支柱產業(yè)，也是熱點行業(yè)。林業(yè)人不僅要潔身自好，更需要借助各種監(jiān)督手段，采取更加有效措施來強化對林業(yè)的監(jiān)督。一是認真做好XX年度黨風廉政建設責任制工作存在問題的整改落實工作。根據(jù)區(qū)紀委通知點出的問題，逐條進行整改落實，并做好反饋工作。二是認真開展民主評議政風行風回頭看。在XX年度民主測評優(yōu)秀的基礎上，認真地進行回頭看，對社會各界人士提出的三條意見和建議進行了認真地整改和反饋。三是發(fā)揮內審把關作用。局內每年對的財務情況進行內部審計，對內部審計中發(fā)現(xiàn)的問題，采取查找不足或局領導預約談話，及時吹風、扯袖子等形式進行落實。四是關注民生。認真抓好政務、林務公開工作，全系統(tǒng)上下全部實行政務、林務公開，公布舉報電話接受群眾監(jiān)督。實行群眾來信來訪報告制度，不斷探索和完善群眾監(jiān)督的條件和渠道。四是抓作風，多策并舉，著力在貼近民生上下功夫。對上級交辦的信訪件，性質惡劣、影響較大的難點問題、群眾關心的熱點焦點問題，領導親自拿在手中，嚴查重處。今年以來，依法對盜伐林木，非法征占用林地等5起破壞森林資源分子依法實施了行政處罰。繼續(xù)開展了以治理公路“三亂”為主的亂收費、亂罰款行動。通過明查暗訪、巡回檢查，全區(qū)林業(yè)干部隊伍無一人耍威風、搞特權的胡作為現(xiàn)象。在專項資金征收、林業(yè)行政處罰、林業(yè)專項治理工作中，都做到了宣傳到位、程序到位、工作到位。進一步規(guī)范森林資源利用與保護管理的行政行為，健全商品林采伐指標分配，生態(tài)公益林補償金使用和生態(tài)公益林管護效益的三項督查機制。嚴格行政效能考核，由辦公室對各單位工作進行督查考核。局機關成立了信訪接待室，制定了信訪接待制度，接待群眾來訪要求做到“一張笑臉相迎，一杯茶水暖心，一心一意傾聽，限時辦結回復”，杜絕了門難進、臉難看、事難辦的現(xiàn)象，有效化解了矛盾，今年共受理群眾來訪3件3人，其中2件2人已安排查結，1件1人正在查辦。收到上級批辦件6件，除省廳批轉的1件在辦，其余已辦結。收到群眾信訪信件，電話舉報18起，均已辦結。維護了發(fā)展穩(wěn)定大局，樹立了林業(yè)行業(yè)新形象。下半年工作主要思路：一、抓好宣傳教育。多形式開展宣傳教育活動。一要開展黨風黨紀教育。深入學習黨的十七大，學習科學發(fā)展觀，學習《實施綱要》，學習黨的紀律，通過請老師上課，幫助干部職工提高政治素質。二要加強警示教育。通過觀看警示電教片，幫助干部職工提高思想認識，做到警鐘長鳴，防微杜漸。三要加強廉政文化建設。召開座談會等方式，開展好廉政文化進機關幫助干部職工樹立以廉為榮，以貪為恥的道德觀念。二、抓好作風建設。與局各室積極配合，用制度管人，用制度管權，用制度管事，切實改變機關“門難進，臉難看，事難辦”的衙門作風，從思想上克服“小吏大權”的思想。三、抓監(jiān)督工作。突出監(jiān)察職能。一要深入推行辦事公開制度。堅持以公開謀發(fā)展，以透明增合力，以知情求理解，以陽光促進廉潔，深化政務公開、林務公開。二要加大執(zhí)法監(jiān)察工作力度。繼續(xù)配合區(qū)監(jiān)察局對林改工作開展執(zhí)法監(jiān)察。對森林資源管理、林業(yè)重點工程資金和利用國債造林的質量等開展執(zhí)法監(jiān)察，及時糾正違規(guī)審批林地、擠占挪用和違規(guī)使用林業(yè)資金以及國債造林中弄虛作假等方面存在的突出問題。四、抓案件查辦。認真查辦職責范圍內違反黨紀案件。嚴肅查處利用人事權、執(zhí)法權、審批權違紀違法的案件，查處貪污、受賄、行賄、挪用公款、以木謀私，以證謀私的案件和在集體林權制度改革中各種以權謀私、與民爭利、破壞森林資源的案件。五、抓行評工作。堅持“誰主管誰負責”和“管行業(yè)必須管行風”的原則，圍繞以集體林權制度配套改革為核心的林業(yè)各項改革，以加強隊伍建設為關鍵，以服務群眾為重點，以人民滿意為標準，在林業(yè)局機關、基層林業(yè)站等單位深入開展政風行風建設，切實解決群眾反映的熱點、難點等損害林農利益的問題，努力優(yōu)化林業(yè)發(fā)展環(huán)境，樹立林業(yè)行業(yè)新風，促進了林業(yè)又好又快發(fā)展。
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