采油大隊年終工作總結與采油工區(qū)工作總結匯編-資料下載頁
2024-11-23 03:13本頁面
【正文】 高工作質量和工作水平。目前，全工區(qū)學油電管理組活動正在逐步推向深入?！ ∷摹⒆龊么杭景踩a工作。在XX年油田公司安全會議召開之后，****工區(qū)立即就這次安全會議精神向一線采油、接轉站，各機關組室進行了傳達，結合本次會議的要求進一步完善了工區(qū)安全管理措施，并提出了做好年初安全生產工作的幾項工作：一是繼續(xù)做好員工的安全意識培養(yǎng)教育工作，向員工講安全工作的意義，講安全操作，把規(guī)章制度深入到員工的思想意識之中；二是做好春節(jié)前期的安全生產準備工作，開展節(jié)生產設備大保養(yǎng)活動，消除設備隱患，確保節(jié)日期間生產工作穩(wěn)定運行；三是嚴抓勞動紀律，加密組織午查、夜查等勞動紀委檢查工作，對脫崗、睡崗、串崗等對工作懈怠的行為給予嚴肅處理，端正員工的工作作風，在員工隊伍中形成遵章守紀的良好風氣；四是健全門衛(wèi)管理，做好安全活動等項資料的建立健全工作。對進出車輛、人員進行詳細的登記，對站內動火，車輛防火裝置配戴嚴格管理，各項安全工作有記錄，及時查找漏洞，完善安全管理工作?！ ?***工區(qū)根據(jù)春季氣溫回升，干燥易出現(xiàn)火災隱患等特點，著重狠抓防火、防爆等安全工作，進一步加大措施力度，加強站內、井口動火管理，對各種動火都嚴格辦理動火手續(xù)，經(jīng)審批后，由專人監(jiān)督進行動火施工，各站安全員對進站車輛認 真檢查是否配帶安全帽，停電后發(fā)電機由專人負責看護修理，消除一切火災事故隱患，對停產的邊零井各井站定期巡回檢查，清理井場內雜物，為了促進員工的技術水平，該工區(qū)分批分階段地對工區(qū)內電工進行了培訓，增強員工處理臨時問題的能力，****工區(qū)還開展了電工工具、防火設施大檢查，確保電工用具絕緣完好，防火動具安全可靠，目前該工區(qū)安全工作扎實有效，原油生產始終穩(wěn)步踏在計劃生產運行線之上?！ ∥?、積極做好各項政治工作。****工區(qū)工會3月7日發(fā)出獻血的通知后，對工區(qū)員工進行有關獻血知識的宣傳教育活動，許多員工主動到基層領導那里報名，有的員工還直接到工區(qū)工會打聽有關獻血的事宜，然后及時報名，一些倒班的員工在聽說工區(qū)組織獻血的事后，打來電話，詢問獻血的具體時間，是否和自己的工作時間沖突，僅一天時間就有1xxxx員工報名獻血，超過了上級要求獻血人員占單位總員工人數(shù)xxxx的指標要求，工區(qū)工會將進一步協(xié)調獻血人員的工作時間和休息時間，圓滿辦好本次義務獻血的組織工作。 3月6日，****工區(qū)機關樓前面，彩旗招展、人聲鼎沸，笑聲連成一片，熱鬧的場面吸引了大量觀眾駐足觀望，這是****工區(qū)女工委員會慶“三八”婦女節(jié)活動的情景，為了搞好這次慶“三八” 婦女節(jié)活動，女工委員會做了精心準備，采購了活動物品、獎品，并通知工區(qū)全體女工參加本次活動，為了讓所有女工都能參加這項活動，各采油、接轉站站長對一些班次做了調整，工區(qū)領導也對此高度重視，親自抓活動的準備工作，把這次活動當做豐富女員工精神文化生活，增強凝聚力的重要工作，3月6日2點鐘活動正式開始，活動有跳繩、拖球跑、雙人擠氣球、雙人綁腿、運籃球比賽等，歡快詼諧的場面不時出現(xiàn)，歡聲笑語響成一片，活動持續(xù)了兩個小時，通過參加本次慶“三八”女工節(jié)活動，女員工在緊張的工作之余得到了充分的調整放松，得到廣大女員工的廣泛好評?！ ×?、搞好員工動態(tài)管理工作。廠有關動態(tài)管理的文件下發(fā)后，****工區(qū)干部員工統(tǒng)一認識，把這項工作當做促進員工工作積極性，進一步提高工作效率的有效手段，工區(qū)人事部門耐心向員工進行有關員工動態(tài)管理的問題給予解釋，對提出的各種問題進行了解答，工區(qū)在2月份集中工區(qū)全部在干部崗位上的員工和職工代表召開工區(qū)干部末位淘汰會議，由各個在工區(qū)干部崗位上的員工進行述職，由全體干部和職工代表進行評議，這次會議在井然有序地進行，3月初這項工作完成，一名工區(qū)干部崗位上的員工離開崗下到基層 井站工作。為了做好崗位員工的動態(tài)管理工作，工區(qū)在3月14日專門召開了員工動態(tài)管理工作會，根據(jù)每個組的人數(shù)把廠有關員工動態(tài)管理的文件要求向xxxx采油、接轉站站長及機關二三線單位負責人進行了認真?zhèn)鬟_，會上工區(qū)領導宣布將工區(qū)全部單位合并為xxxx大組，由每一個大組中幾名站長、組長共同領導本組中動態(tài)管理工作，并對員工技術考核時間做了初步規(guī)劃，要求各單位負責人按照公平、公正、公開的原則做好這次員工動態(tài)管理工作，3月19日和3月20日，工區(qū)對全部在冊員工進行了考核，各井站及工區(qū)二三線領導認真測評，目前各井站、二、三線單位首位、末位員工已全部產生，今年一季度員工動態(tài)管理工作基本結束?！ ?br />
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