【正文】 黨員的黨性。支部在上級(jí)傳達(dá)各級(jí)動(dòng)員會(huì)的第一時(shí)間內(nèi)，組織黨員進(jìn)行學(xué)習(xí)和傳達(dá)。從而使各項(xiàng)文件精神能夠及時(shí)為生產(chǎn)服務(wù)、為生產(chǎn)鼓勁。支部還利用三會(huì)一課時(shí)間，組織黨員認(rèn)真地學(xué)習(xí)了《黨章》、《兩個(gè)條例》、和《黨員的權(quán)利和義務(wù)》等重要文件。經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)，所有黨員對(duì)黨的執(zhí)政要求和執(zhí)政能力有了新的認(rèn)識(shí)，重新定位了自己的工作方向，黨員們?cè)谏a(chǎn)中的先鋒模范帶頭作用也發(fā)揮得更加突出了。通過(guò)“十六大精神”的學(xué)習(xí)，使黨員們的進(jìn)一步看清了黨的目標(biāo)，明確了自己發(fā)展的方向，使自己的學(xué)習(xí)、行動(dòng)有了方向和干勁。 為響應(yīng)礦黨委的“建學(xué)習(xí)型企業(yè)，創(chuàng)一流礦山”的號(hào)召，不斷提高職工的整體素質(zhì)是黨的“先進(jìn)文化發(fā)展方向的代表”的要求。支部著重從黨員的文化素質(zhì)著手，以點(diǎn)帶線、以線帶面來(lái)實(shí)現(xiàn)工段職工整體素質(zhì)的提高。支部黨員利用工余時(shí)間進(jìn)行專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn)交流，在職工中形成了良好的反響，特別是對(duì)安全要求比較高的電工、鉗工等技術(shù)工種中比較明顯突出。由于集體性的技術(shù)學(xué)習(xí)和交流增多，所有職工對(duì)一般的技術(shù)問(wèn)題都能處理妥當(dāng)。對(duì)操作片的職工，對(duì)設(shè)備、設(shè)施的安全隱患的識(shí)別能力和預(yù)知能力也得到了較大的提高，為工段生產(chǎn)安全順行提供了保障。二、積極推進(jìn)黨員責(zé)任區(qū)工作，發(fā)揮黨員責(zé)任區(qū)的模范作用。支部將工段所屬區(qū)域劃分為兩個(gè)責(zé)任區(qū)，23名黨員對(duì)各個(gè)責(zé)任區(qū)根據(jù)所在崗位的實(shí)際情況，更加靈活、有效地開(kāi)展工作。 為讓黨員責(zé)任區(qū)能更加規(guī)范合理地運(yùn)行，支部制定了具體的，可行性較高的責(zé)任區(qū)管理制度，對(duì)黨員在責(zé)任區(qū)內(nèi)的義務(wù)和權(quán)利作了規(guī)定，要求黨員必須保證責(zé)任區(qū)內(nèi)的設(shè)備設(shè)施的完好，無(wú)安全隱患，無(wú)雜草雜物，同時(shí)也有權(quán)利對(duì)影響責(zé)任區(qū)管理的行為進(jìn)行制止、上報(bào)。 為更加方便責(zé)任區(qū)的管理，工段對(duì)責(zé)任區(qū)進(jìn)行了調(diào)整。共調(diào)整為6個(gè)黨員責(zé)任區(qū)，成立了卷?yè)P(yáng)責(zé)任區(qū)、井口信號(hào)責(zé)任區(qū)、電梯責(zé)任區(qū)、電工責(zé)任區(qū)井下信號(hào)責(zé)任區(qū)、電檢責(zé)任區(qū)、鉗一責(zé)任區(qū)水泵責(zé)任區(qū)、鉗二責(zé)任區(qū)看罐責(zé)任區(qū)。分別對(duì)地面的責(zé)任區(qū)、井下責(zé)任區(qū)進(jìn)行監(jiān)控和打掃工作。同時(shí)也讓黨員們比較清楚自己責(zé)任區(qū)的情況，便于抽出空余時(shí)間對(duì)責(zé)任區(qū)進(jìn)行打掃和負(fù)責(zé)平時(shí)維護(hù)。三、緊緊圍繞礦有關(guān)決定，將組織的精神發(fā)揮出最大的作用。廣泛征求意見(jiàn)，找準(zhǔn)了突出問(wèn)題。支部堅(jiān)持開(kāi)門搞教育，走群眾路線，采用多種方式廣泛征求群眾對(duì)我＊＊＊支部和黨員在理想信念、宗旨、作風(fēng)、遵守紀(jì)律等方面的意見(jiàn)和建議。本階段共召開(kāi)座談會(huì)2場(chǎng)，發(fā)放征求意見(jiàn)建議表30份，個(gè)人談話80余人次。黨支部將征求到的意見(jiàn)進(jìn)行了認(rèn)真匯總，分別梳理出對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的意見(jiàn)和建議25條。對(duì)于這些問(wèn)題，支部有針對(duì)性地向領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員本人如實(shí)進(jìn)行了反饋。支部緊緊圍繞礦、車間的要求，不斷開(kāi)展黨群工作，組織黨員開(kāi)展義務(wù)勞動(dòng)4次，使黨的作用在群眾中的影響日益擴(kuò)大，使黨的作用日益增強(qiáng)。 由于思想觀念的轉(zhuǎn)變、技能的增強(qiáng)，工段的各項(xiàng)工作變得更好開(kāi)展，職工的素質(zhì)也得到了提高。首先表現(xiàn)在設(shè)備隱患查處的次數(shù)增多，使設(shè)備事故得到扼制；其次表現(xiàn)在雙違減少，甚至一度實(shí)現(xiàn)無(wú)雙違現(xiàn)象；還有就是兄弟單位出了問(wèn)題我們的技術(shù)人員也可以幫得上忙。從而使黨群工作的重要性充分地體現(xiàn)出來(lái)。 在職工穩(wěn)定工作方面，支部始終貫徹一人一事的訪談制度，對(duì)思想不穩(wěn)定的職工，支部盡量多地找其談心，對(duì)困難戶職工，及時(shí)匯報(bào)給上級(jí)，還慰問(wèn)了生病職工。為避免國(guó)慶期間出現(xiàn)不穩(wěn)定因素，支部還制定了穩(wěn)定工作計(jì)劃，具體責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)黨員，每一個(gè)班長(zhǎng)，在這個(gè)網(wǎng)絡(luò)的管理下，工段出現(xiàn)了一片穩(wěn)定的氛圍。四、大力開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)，加強(qiáng)黨的監(jiān)督作用。為維護(hù)黨的紀(jì)律、作風(fēng)，支部針對(duì)各個(gè)時(shí)期開(kāi)展了多種多樣的黨風(fēng)教育活動(dòng)。對(duì)“三管六外”及敏感崗位人員要求及時(shí)和組織保持聯(lián)系，對(duì)不正常的事件要在第一時(shí)間內(nèi)向組織匯報(bào)。 不斷加強(qiáng)對(duì)行政管理的監(jiān)督，不斷完善行政管理機(jī)制上的弊病。堅(jiān)持黨管干部原則，要求黨員要密切關(guān)注干部領(lǐng)導(dǎo)的廉政工作，使工段領(lǐng)導(dǎo)保持廉潔公正。 加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)，特別是在過(guò)年過(guò)節(jié)時(shí)期，工段針對(duì)不同崗位，制定出互保措施，讓黨員們自己相互監(jiān)督、相互幫助，從而保障黨風(fēng)的淳樸，保證了黨員的廉潔。五、對(duì)下半年工作的計(jì)劃和展望。已經(jīng)過(guò)去的半年里，工段在支部的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)助下，圓滿地完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)，保證了生產(chǎn)的順利進(jìn)行。在下半年的工作里，我支部總結(jié)過(guò)去工作的不足，著重在以下幾個(gè)方面下功夫： 堅(jiān)決快速傳達(dá)貫徹上級(jí)的各項(xiàng)決定要求，使黨員、職工能夠及時(shí)了解組織的決定和要求，維護(hù)黨領(lǐng)導(dǎo)的正確性。 充分發(fā)揮黨員的積極能動(dòng)性，使其模范帶頭作用得到應(yīng)有的效果。對(duì)黨員實(shí)行獎(jiǎng)勤罰懶制度，對(duì)不參加黨內(nèi)活動(dòng)的職工要嚴(yán)重警告，對(duì)黨內(nèi)、群眾有貢獻(xiàn)的黨員要公開(kāi)表?yè)P(yáng)和物資獎(jiǎng)勵(lì)。 在生產(chǎn)上，竭盡全力，協(xié)助生產(chǎn)，做好生產(chǎn)、安全、政治工作三不誤。特別是安全工作，對(duì)我們＊＊＊工段來(lái)說(shuō)，設(shè)備順利運(yùn)行就是產(chǎn)量，安全就是成績(jī)。 針對(duì)上半年工作的不足，不斷健全完善支部管理制度，協(xié)助行政完善工段管理制度和機(jī)構(gòu)。隨著工段人員的增多，工作量的不斷增大，工段需要及時(shí)調(diào)整管理機(jī)制。 不斷提高黨員的黨性，提高政治素質(zhì)和文化素質(zhì)。黨員是支部工作的核心，只有這個(gè)核心強(qiáng)硬，才能做出更加璀燦的成績(jī)。 繼續(xù)發(fā)揚(yáng)在“黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)”中的敢于批評(píng)和自我批評(píng)的作風(fēng)，積極采取有效的措施進(jìn)行整改和提高，將黨的各項(xiàng)工作進(jìn)一步做好、做大?！　≤囬g支部年中總結(jié)