基層干部作風(fēng)整頓剖析材料3則與基層干部腐敗問題專項整治方案匯編-資料下載頁
2024-11-23 01:12本頁面
【正文】 習(xí)的方式，組織站所、村組干部學(xué)習(xí)習(xí)近平同志系列講話精神和《中共XX縣紀委XX縣監(jiān)察局關(guān)于開展基層干部腐敗問題等專項整治工作的通知》等文件規(guī)章。同時，要加強輿論宣傳，采取通報、電子顯視屏、橫幅等方式，積極引導(dǎo)廣群眾參與專項治理工作。（二）自查整改（9月11日—9月30日）組織鄉(xiāng)級各部門、村（社區(qū)）、村小組干部對照專項治理工作主要內(nèi)容認真開展自查自糾。要采取設(shè)立意見箱、公開舉報電話、發(fā)放征求意見表等方式，廣泛征求廣大群眾的意見建議，梳理查找“四風(fēng)”方面、廉潔自律方面存在的突出問題，制定切實可行的整改計劃。站所、行政村的自查整改計劃，要以適當方式向群眾公布，接受群眾監(jiān)督。（三）重點檢查（10月8日—11月10日）組織專項檢查，重點檢查專項治理工作各項要求落實情況、開展自查自糾情況、突出問題整改情況等。對作風(fēng)粗暴、欺壓群眾、奢侈浪費等問題突出的站所、村及時下發(fā)整改通知，限期整改到位。鄉(xiāng)紀委集中力量查處一批發(fā)生在群眾身邊的基層干部作風(fēng)粗暴、欺壓群眾、奢侈浪費，嚴重損害群眾切身利益的腐敗問題，并采取適當方式對典型問題進行曝光。（四）建章立制（11月11日至12月30日）結(jié)合我鄉(xiāng)實際，針對專項治理中發(fā)現(xiàn)的突出問題，建立健全相關(guān)制度體系。特別是針對規(guī)范農(nóng)村基層干部履職行為、農(nóng)村集體“三資”、村級民主決策、黨務(wù)村務(wù)財務(wù)公開等方面要強化制度建設(shè)和執(zhí)行，不斷壓縮基層“四風(fēng)”滋生的空間，堵住腐敗的漏洞。專項整治工作基本完成后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要將征求意見匯總情況、工作總結(jié)、制度建設(shè)情況。四、整治措施（一）抓好反腐倡廉警示教育。鄉(xiāng)紀委要充分發(fā)揮紀律審查治本功能，通過觀看典型案例、警示教育專題片，案發(fā)單位專題民主生活會等方式，加強對典型案件的深度剖析，舉一反三，以點帶面，教育警示黨員干部遵章守紀。對新任領(lǐng)導(dǎo)干部、案發(fā)單位干部組織開展警示教育，喚醒黨章黨規(guī)意識。（二）廣泛收集問題線索。鄉(xiāng)紀委要從群眾信訪、網(wǎng)絡(luò)輿情、黨風(fēng)廉政建設(shè)社會評價和省委第三巡視組移交件中，分析排查基層黨員干部在“四風(fēng)”和腐敗方面存在的主要問題，從中發(fā)現(xiàn)、挖掘“四風(fēng)”和腐敗問題線索。全面梳理近年來反映涉及群眾身邊的“四風(fēng)”和腐敗問題線索，及時研究處理。（三）強化紀律審查力度。鄉(xiāng)紀委要把紀律挺在前面，緊緊圍繞發(fā)生在群眾身邊的“四個方面”的重點問題，從嚴查處侵害群眾利益的違紀違法行為，重點查處黨的十八大后群眾反映強烈但仍不收手、頂風(fēng)違紀以及“小官巨貪”、“蒼蠅式”腐敗等問題。發(fā)現(xiàn)苗頭就及時提醒，觸犯紀律就及時處理，觸犯法律就及時移送。對人對事的處理，要堅持實事求是、寬嚴相濟的原則，嚴格按黨紀黨規(guī)辦事，注重紀律審查的綜合效果，防止畸輕畸重。在強化懲處的同時，為受到錯告誣告的黨員干部澄清是非。在專項整治期間，主動到紀檢監(jiān)察部門說明情況、及時糾正并主動退交違紀違法所得的，可從輕或免予處分；逾期既不說明情況又未主動退交違紀違法所得，一經(jīng)查實，依據(jù)有關(guān)規(guī)定從嚴從重處理；對嚴重侵害群眾利益、社會輿論關(guān)注度高的案件，要及時查處并公開曝光。（四）建立通報曝光機制。要建立通報曝光機制，開設(shè)曝光臺，通過內(nèi)部通報、專題通報等方式，點名道姓通報曝光典型案件。五、工作要求（一）加強組織實施。成立XX土家族鄉(xiāng)基層干部腐敗問題專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，由黨委書記XX任組長，紀委書記XX主持領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室日常事務(wù)。鄉(xiāng)紀委要專題研究部署，制定工作方案，層層壓實責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力。鄉(xiāng)紀委要將專項整治工作作為一項重要的工作任務(wù)來抓。鄉(xiāng)紀委將專項整治工作情況納入正風(fēng)肅紀專項檢查的重要內(nèi)容，每季度由領(lǐng)導(dǎo)帶隊，組織開展全面督查，加大專項整治工作力度，確保專項工作按時按質(zhì)完成，取得實效。（二）嚴格落實責(zé)任。各部門、村（社區(qū)）主要負責(zé)人要切實履行第一責(zé)任人的責(zé)任，協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題，特別是對反映干部作風(fēng)粗暴、辦事不公、欺壓群眾、奢侈浪費等問題，要親自過問、親自協(xié)調(diào)，推動問題盡快解決。要明確分管領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部負責(zé)所聯(lián)系村專項治理工作，按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則，履行職責(zé)，協(xié)調(diào)配合，抓好落實，確保專項治理工作各項工作扎實開展。（三）及時整改問題。要加強對鄉(xiāng)級各部門、村（社區(qū)）開展專項治理工作情況的監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，確保工作不走過場、不留死角；要認真受理專項治理工作中的群眾信訪舉報，對群眾反映強烈的突出問題，要出重拳，下硬手，動真碰硬，做到問題不解決不放過，整改措施不落實不放過，長效機制不建立不放過。（四）強化責(zé)任追究。鄉(xiāng)黨委政府將組織督查組對各違紀違法問題開展工作情況進行檢查，對工作敷衍塞責(zé)、弄虛作假、走過場的，責(zé)令整改；對工作嚴重不負責(zé)并造成不良影響的，或是對有關(guān)問題整改不力或不到位的，將按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定，嚴肅追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，并對典型問題通報曝光。
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