審計(jì)20xx工作計(jì)劃與審計(jì)20xx年綜治工作計(jì)劃書匯編-資料下載頁(yè)
2024-11-23 00:15本頁(yè)面
【正文】 建議的落實(shí)。二是加強(qiáng)聯(lián)動(dòng)。積極發(fā)揮審計(jì)結(jié)果運(yùn)用聯(lián)席會(huì)議制度的作用，加強(qiáng)部門之間的聯(lián)動(dòng)，紀(jì)檢(監(jiān)察)、組織、法院、檢察、公安等相關(guān)部門共同參與督促整改，形成聯(lián)合督查機(jī)制，促進(jìn)審計(jì)整改和審計(jì)成果運(yùn)用。三是結(jié)果公示。經(jīng)責(zé)審計(jì)結(jié)果適當(dāng)在局門戶網(wǎng)站進(jìn)行公告，增強(qiáng)審計(jì)工作透明度，充分發(fā)揮社會(huì)輿論的監(jiān)督作用。(8)加強(qiáng)審計(jì)工作基礎(chǔ)管理，切實(shí)提升審計(jì)工作質(zhì)量一是強(qiáng)化審前調(diào)查。把審前調(diào)查作為提高審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量的關(guān)鍵舉措來抓，使審計(jì)目標(biāo)更加明確，審計(jì)方案更加可行，審計(jì)實(shí)施更有針對(duì)性。二是強(qiáng)化過程控制。做好審計(jì)質(zhì)量全過程控制，認(rèn)真落實(shí)審計(jì)實(shí)施方案、征求意見稿小組討論、業(yè)務(wù)審定會(huì)和審計(jì)質(zhì)量過錯(cuò)責(zé)任追究制度等。探討制定審計(jì)時(shí)限管理制度，就制度適用對(duì)象、責(zé)任追究的基本原則、責(zé)任追究的情形、責(zé)任追究的程序和方法等作出明確規(guī)定，強(qiáng)化進(jìn)度管理，全面提高審計(jì)質(zhì)量和審計(jì)效率。三是強(qiáng)化后續(xù)管理。建立質(zhì)量交叉檢查、項(xiàng)目點(diǎn)評(píng)、優(yōu)秀項(xiàng)目評(píng)比制度，每年組織兩次以上的業(yè)務(wù)人員審計(jì)心得交流會(huì)或個(gè)案點(diǎn)評(píng)會(huì)，加強(qiáng)審計(jì)質(zhì)量管理，推進(jìn)審計(jì)質(zhì)量全面提升。(9)加強(qiáng)審計(jì)干部隊(duì)伍建設(shè)，樹立良好的審計(jì)形象為更好地適應(yīng)新要求，承擔(dān)新使命，堅(jiān)持以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向、品德為核心、作風(fēng)為基礎(chǔ)、能力為重點(diǎn)，從嚴(yán)管理審計(jì)隊(duì)伍。一是加強(qiáng)審計(jì)人才專業(yè)化和職業(yè)化建設(shè)。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變教育培訓(xùn)觀念，加大學(xué)習(xí)與培訓(xùn)力度，走內(nèi)外培訓(xùn)結(jié)合之路，全力配合上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)組織的培訓(xùn)教育。進(jìn)一步著眼實(shí)效性，突出針對(duì)性，重點(diǎn)推進(jìn)計(jì)算機(jī)審計(jì)培訓(xùn)。進(jìn)一步優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，加大隊(duì)伍的專業(yè)技術(shù)資格、專業(yè)結(jié)構(gòu)等方面的比例。二是加強(qiáng)審計(jì)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。始終堅(jiān)持以品格為核心、作風(fēng)為基礎(chǔ)，加強(qiáng)干部思想建設(shè)、組織建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和能力建設(shè)，不斷完善教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防體系，切實(shí)打造一支對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)、對(duì)法律絕對(duì)忠誠(chéng)，敢于并善于審計(jì)，紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)優(yōu)良的審計(jì)鐵軍。
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