干部年度工作計(jì)劃與干部年終述職考評(píng)活動(dòng)實(shí)施方案匯編-資料下載頁(yè)
2024-11-22 22:53本頁(yè)面
【正文】 般干部（70－80分）3名，其余為良好干部。四、考評(píng)內(nèi)容、要求根據(jù)工作目標(biāo)完成情況，分別對(duì)干部的職責(zé)履行（30分）、工作業(yè)績(jī)（30分）、工作自主創(chuàng)新能力（25分）、明年的打算措施等（15分）進(jìn)行考評(píng)打分。參加考評(píng)人員：公司領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、基層干部以及員工代表14人（甲胺車(chē)間10人，電儀車(chē)間4人）?？荚u(píng)代表要認(rèn)真履行職責(zé)，公平、公正的評(píng)價(jià)每一名述職干部，不得徇私舞弊，否則為無(wú)效票，并視情況嚴(yán)肅處理。述職順序：（見(jiàn)干部打評(píng)議分表）五、本次考評(píng)述職如有自動(dòng)放棄者，視自動(dòng)辭職處理。干部述職議程項(xiàng)目?jī)?nèi)容主持人1述職簽到（14：15開(kāi)始）綜合科2全體起立，合唱《魯西化工之歌》朱澤善3宣布述職要求，述職開(kāi)始王經(jīng)理4宣布述職結(jié)束備注各單位請(qǐng)?zhí)崆暗竭_(dá)會(huì)場(chǎng)；考評(píng)期間請(qǐng)關(guān)閉通訊工具，自覺(jué)維持會(huì)議秩序。綜合科
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