干部作風教育實踐活動實施意見與干部作風教育活動方案新選匯編-資料下載頁
2025-11-13 22:53本頁面
【正文】 ，抓好整改。要結合實際，開展形式多樣的主題實踐活動，著力把存在的突出問題解決好。三要及時反饋。要在一定范圍內公布整改落實情況，接受群眾監(jiān)督。對群眾不滿意的，繼續(xù)加大整改力度；對自身解決不了的，上報縣統(tǒng)籌解決；對切實無法解決的，向群眾解釋清楚，爭取群眾理解。四、建章立制要對照整頓重點，突出從以下幾個方面建立健全長效機制，切實鞏固作風集中教育活動成果。健全創(chuàng)爭機制，把思路理清。加強創(chuàng)先爭優(yōu)目標體系機制建設，開展好“對標學習、比肩趕超、結對共建”活動。通過對標學習，全面拉升進位目標；通過比肩趕超，著力找準問題和差距，力爭早日趕超；通過結對共建，在一項或幾項工作中，互相學習借鑒，共同攜手進步。健全住鄉(xiāng)機制，把人心搞穩(wěn)。一是明確住鄉(xiāng)范圍。鎮(zhèn)領導班子成員、機關工作人員、事業(yè)單位干部職工和縣直部門派駐到鎮(zhèn)的工作人員均要堅持住鄉(xiāng)制度。二是明確職責要求。鎮(zhèn)領導班子成員原則上每周至少住夜4晚，鎮(zhèn)其他干部每周住夜次數(shù)不少于2晚。住夜期間，要組織住夜工作人員積極開展夜學、夜訪、夜談活動。工作期間，黨政正職一般不同時離開鄉(xiāng)鎮(zhèn)。發(fā)生突發(fā)重大事件時，鎮(zhèn)領導班子成員要全部到崗。三是明確工作措施。鎮(zhèn)黨委書記是第一責任人，對鎮(zhèn)干部執(zhí)行住鄉(xiāng)制度負總責。要完善早晚簽到、請銷假、值班、工作日志、機關學習等配套制度。紀檢監(jiān)察機關、組織部門要開展夜查巡查，加強對住鄉(xiāng)情況的督查。住鄉(xiāng)督查情況納入效能建設考核，住鄉(xiāng)情況作為鎮(zhèn)領導班子及成員年度考核的重要內容。對于脫崗的，按有關規(guī)定追究責任。健全亮績機制，把工作抓實。一是建立月度大事公開、季度工作述職制度。鎮(zhèn)干部要按時序記述月度工作大事，并在鎮(zhèn)網(wǎng)站予以公開。
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