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正文內(nèi)容

局長在審計上半年工作講話與局長在審計表彰交流會講話匯編-資料下載頁

2024-11-22 22:16本頁面
  

【正文】 府信息方面的總體部署,進(jìn)一步擴大審計公開領(lǐng)域、豐富審計公開內(nèi)容。完善機制,三、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變理念。加強自身建設(shè),不斷提高審計工作的層次和水平主動適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展對審計工作的要求一要以轉(zhuǎn)變審計理念為突破。要以更大的勇氣和智慧,城市精神強調(diào)“開明睿智”審計精神強調(diào)“海涵睿智”這要求我不因循守舊。實現(xiàn)自我突破和超越。這首先要體現(xiàn)在理念的突破和超越,并用以指導(dǎo)行動,使我謀劃審計工作、開展審計業(yè)務(wù)、運用審計成果等全過程中,都能滿足經(jīng)濟社會發(fā)展對審計工作的需求。審計工作的本質(zhì)要求。要始終堅持以科學(xué)發(fā)展為主題,一要牢固樹立科學(xué)審計理念。發(fā)揮好保障經(jīng)濟社會健康發(fā)展的免疫系統(tǒng)”功能。把促進(jìn)、服務(wù)、保障和推動經(jīng)濟社會科學(xué)發(fā)展作為首要職責(zé),把推動審計工作科學(xué)發(fā)展作為有效手段,經(jīng)濟社會發(fā)展的新階段,賦予科學(xué)發(fā)展新的內(nèi)涵,并切實推動科學(xué)審計理念的實施。要充分利用審計監(jiān)督涉及經(jīng)濟社會各個方面的優(yōu)勢,及早發(fā)現(xiàn)體制、機制、制度、政策和管理等層面存在普遍性、傾向性和不符合科學(xué)發(fā)展的問題,研究提出審計的意見和建議,使相關(guān)的政策、制度、體制、機制更加符合科學(xué)發(fā)展的要求,促進(jìn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。審計工作的戰(zhàn)略定位,二要牢固樹立服務(wù)大局的理念。圍繞中心、服務(wù)大局。也是黨委政府重視審計工作的重要方面。要樹立為黨委政府重大改革、重大決策服務(wù)的思想意識,自覺培養(yǎng)戰(zhàn)略思維,努力從促進(jìn)經(jīng)濟社會科學(xué)發(fā)展的高度謀劃審計工作,更好地把審計工作融合于經(jīng)濟社會發(fā)展大局,緊緊圍繞黨委政府的中心工作,高度關(guān)注宏觀調(diào)控措施、重大方針政策的執(zhí)行結(jié)果和關(guān)系人民群眾切身利益的熱點問題,增強審計工作的主動性、及時性和建設(shè)性,為黨委政府重大決策的制定和落實、重大改革的出臺和推進(jìn),提供重要依據(jù)。既是審計工作的發(fā)展方向,三要牢固樹立績效審計的理念。績效審計。也是審計工作服務(wù)于科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的客觀需要。市委市政府把XX年定為改革年和推動創(chuàng)新轉(zhuǎn)型的突破年。要切實把審計的思路統(tǒng)一到市委市政府的決策部署上來,進(jìn)一步把真實合法性審計與績效審計融合起來,全面推進(jìn)績效審計,深化績效審計內(nèi)容,逐步做到所有的審計項目都開展績效審計,算好資源、環(huán)境和社會效益賬。進(jìn)一步健全審計工作機制,二以加強審計科學(xué)管理為核心。提高審計監(jiān)督效率切實完善審計工作機制,全市審計機關(guān)都要進(jìn)一步加強審計科學(xué)管理。不斷提升審計管理水平,提高審計監(jiān)督效果。完善審計計劃統(tǒng)籌管理機制,第一。推進(jìn)審計內(nèi)容一體化。一要加強審計項目的立項論證。制定審計項目計劃,必須加強科學(xué)論證,謀”字上下功夫,做到善謀大勢,善謀全局,能夠捕捉經(jīng)濟社會發(fā)展中的重點難點熱點問題,作為審計的主攻方向,增強審計工作的科學(xué)性。二要堅持多種審計方式的結(jié)合。要進(jìn)一步加強審計資源、審計內(nèi)容和審計方式的整合,根據(jù)項目特點,科學(xué)選擇審計、審計調(diào)查和跟蹤審計等方式,積極探索多專業(yè)融合、多視角分析、多方式結(jié)合的審計組織方式。三要增強審計項目之間的內(nèi)在聯(lián)系。要統(tǒng)籌考慮審計工作的中長期目標(biāo)和近期目標(biāo),既要做到同一審計年度內(nèi)把若干項資金、若干個事項和若干個行業(yè)綜合協(xié)調(diào)起來,避免各個審計項目各自為戰(zhàn),也要考慮不同年度審計項目之間的銜接,便于把各個審計項目綜合起來進(jìn)行成果挖掘和分析,增強審計工作的整體性、宏觀性和全局性。完善審計質(zhì)量管理機制,第二。推進(jìn)審計質(zhì)量控制一體化。從XX年起,新修訂的國家審計準(zhǔn)則正式施行。國家審計準(zhǔn)則是審計機關(guān)和審計人員履行法定職責(zé)的行為規(guī)范,執(zhí)行審計業(yè)務(wù)的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),評價審計質(zhì)量的基本尺度。全市審計機關(guān)要圍繞貫徹國家審計準(zhǔn)則,把質(zhì)量管理貫穿于審計工作的全過程。一要加強審計制度建設(shè)。要以推進(jìn)《市審計監(jiān)督條例》立法為統(tǒng)領(lǐng),以推進(jìn)有關(guān)審計質(zhì)量控制制度修訂為重點,建立健全與新修訂的審計法實施條例和國家審計準(zhǔn)則相配套的制度規(guī)范體系,為全過程質(zhì)量控制提供制度保障。二要強化審計項目審計復(fù)核工作。要進(jìn)一步強化審計組組長和業(yè)務(wù)部門對審計項目的復(fù)核工作,加強審計實施各環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制。三要積極穩(wěn)妥開展審理工作。要進(jìn)一步增強質(zhì)量意識和風(fēng)險意識,細(xì)化審理工作辦法,堅持程序?qū)徖砼c內(nèi)容審理相結(jié)合,過程審理與結(jié)果審理相結(jié)合,實現(xiàn)對審計項目審計質(zhì)量的控制。此外,市局業(yè)務(wù)處和各區(qū)縣審計局都要加強對以往審計質(zhì)量管理中存在問題的總結(jié)和研究,這些問題往往都是有規(guī)律可尋的要認(rèn)真研究,提出解決的措施和辦法,以更好地加強審計質(zhì)量管理。完善審計成果運用機制,第三。實現(xiàn)成果運用一體化。提高審計工作的層次,必須按照宏觀性、整體性、建設(shè)性的要求,對各個審計項目的審計成果,進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)和挖掘提煉。要狠抓四個方面:一是內(nèi)容要再貼近。要圍繞黨委政府工作中心和發(fā)展中的突出問題,反映政策措施執(zhí)行、重大違法違規(guī)問題、損害群眾利益和影響科學(xué)發(fā)展,以及涉及體制機制等問題。二是質(zhì)量要再提高。要加強深層次分析,既要把問題找準(zhǔn)說透,還要從體制、機制、制度、政策、管理等層面深入剖析產(chǎn)生的原因,提出從根本上解決問題的辦法。三是時效要再增強。四是方式要再改進(jìn)。要加強審計成果的統(tǒng)籌和管理,為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供重要參考依據(jù)。為審計事業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展夯實根基。實現(xiàn)審計事業(yè)科學(xué)發(fā)展,三要進(jìn)一步加強自身各項建設(shè)。必須把審計機關(guān)自身建設(shè)放在更加突出位置,努力打造一支政治過硬、業(yè)務(wù)精湛、清正廉潔、能夠適應(yīng)新時代新要求的審計隊伍。以領(lǐng)軍人才、骨干人才和復(fù)合型人才為重點,第一。進(jìn)一步加強干部隊伍建設(shè)。要牢固樹立人才是戰(zhàn)略資源的意識,適應(yīng)新時期審計工作發(fā)展需要,以“十二五”人才隊伍建設(shè)規(guī)劃為統(tǒng)領(lǐng),以領(lǐng)軍人才、骨干人才和復(fù)合型人才的評選為平臺,系統(tǒng)推進(jìn)人才隊伍建設(shè)。一要以審計能力建設(shè)為核心,提高審計實戰(zhàn)能力。要提高審計業(yè)務(wù)能力,既要熟悉審計業(yè)務(wù),更要熟悉經(jīng)濟社會發(fā)展各領(lǐng)域的專業(yè)知識,特別是要掌握國家相關(guān)的方針政策;要提高綜合分析能力,培育宏觀思維,能夠揭示普遍性、傾向性、苗頭性問題,從體制、機制、制度、管理、政策等層面評價審計事項,提出有針對性、前瞻性的建議;要提高攻堅突破能力,審計工作要能深入得下去,做到審深審?fù)?,不斷提高審計質(zhì)量。二要以審計業(yè)務(wù)培訓(xùn)為重點,提高審計隊伍綜合素質(zhì)。要強化專業(yè)技能培訓(xùn),采取“請進(jìn)來、走出去”等多種方式,加強審計技術(shù)方法、法律法規(guī)、政策動態(tài)等專業(yè)知識培訓(xùn);要加大輪崗交流力度,培養(yǎng)“一專多能”復(fù)合型人才。三要以深化干部人事制度為保障,提高選人用人公信度。要進(jìn)一步完善干部選拔任用機制,做到科學(xué)規(guī)范,好中選優(yōu),用敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?,用干事?chuàng)業(yè)、勇于創(chuàng)新的干部,用踐行宗旨、腳踏實地的干部,用嚴(yán)于律己、群眾公認(rèn)的干部。四要以踐行審計精神為動力,爭創(chuàng)一流業(yè)績。審計精神“十六字”主題語,體現(xiàn)了審計人的理念追求;審計人員行為規(guī)范“三十二字”關(guān)鍵詞,對審計人的實踐要求。作為審計人,要自覺地把深入踐行審計精神,貫穿于創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)、開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”等活動的始終,將審計精神內(nèi)化于心,外化于行,著力發(fā)揮審計精神的教育激勵、警示約束和潛移默化的作用,以積極飽滿的精神狀態(tài)和扎實有效的工作作風(fēng),爭創(chuàng)一流業(yè)績。以打造“智慧審計”為導(dǎo)向,第二。深化計算機技術(shù)在審計工作中的運用。建設(shè)“智慧城市”未來發(fā)展的目標(biāo)。作為政府組成部門,要積極打造“智慧審計”使審計具有“智慧城市”品格。一要積極推進(jìn)全市審計機關(guān)行政管理和審計業(yè)務(wù)管理的數(shù)字化。二要大力推進(jìn)計算機技術(shù)在審計實施中的應(yīng)用。三要探索建立與審計信息化發(fā)展相配套的標(biāo)準(zhǔn)體系,進(jìn)一步推動計算機審計向縱深發(fā)展。以增強審計機關(guān)社會公信力為核心,第三。進(jìn)一步加強廉政建設(shè)。廉政建設(shè)是審計工作的生命線”廉政紀(jì)律是絕不可觸摸的高壓線”要大力推進(jìn)審計機關(guān)懲防體系建設(shè),嚴(yán)格自律、自省、自警,嚴(yán)守審計職業(yè)道德和各項廉政規(guī)定。一要以廉政教育為重點,開展形式多樣的廉政教育,加強審前、審中、審后教育、提醒和督促,筑牢廉潔從審思想道德防線。二要以監(jiān)督檢查為核心,以職業(yè)道德檢查月活動為載體,對審計人員、社會中介機構(gòu)參與審計人員執(zhí)行廉政規(guī)定和遵守職業(yè)道德情況等進(jìn)行監(jiān)督檢查,確保審計紀(jì)律執(zhí)行到位。三要以廉政制度的執(zhí)行為抓手,嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,積極開展各項廉政制度執(zhí)行情況的檢查、考核和評價,發(fā)揮制度的規(guī)范、制約、保障作用。四要加強機關(guān)內(nèi)部資金資產(chǎn)管理,嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度,按照本級政府要求,穩(wěn)妥推進(jìn)部門預(yù)算公開,接受社會監(jiān)督。以發(fā)揮審計科研對完善政策的支撐功能為目標(biāo),第四。適度推動審計科研的轉(zhuǎn)型發(fā)展。要始終堅持把審計理論的創(chuàng)新作為審計事業(yè)發(fā)展的基石,適時推動審計科研的轉(zhuǎn)型和深化,更好地發(fā)揮審計科研在促進(jìn)完善政策措施中的作用。一是研究的領(lǐng)域要由“內(nèi)向”適度向“外向”轉(zhuǎn)變。二是研究的主體要適度引進(jìn)外部力量。三是審計科研成果的運用要突出實用性。要把研究的成果與具體審計項目的開展結(jié)合起來,與為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù)結(jié)合起來,與發(fā)揮審計建設(shè)性作用結(jié)合起來,更好地發(fā)揮審計科研在推動審計事業(yè)和經(jīng)濟社會科學(xué)發(fā)展方面的作用。實施“十二五”規(guī)劃的開局年,同志們今年是建黨90周年。做好今年的審計工作,對于確?!笆濉币?guī)劃開好局、起好步,具有重要意義。要深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹立科學(xué)審計理念,堅定信念,開拓創(chuàng)新,同心同德,奮發(fā)有為,為推動審計事業(yè)可持續(xù)發(fā)展,為促進(jìn)經(jīng)濟社會科學(xué)發(fā)展和經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,做出新的更大貢獻(xiàn)!
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