【正文】 “三民”好班子活動。在縣級班子中開展了創(chuàng)建“五強”、爭做“五個表率”活動和繼續(xù)開展“八個一”活動，極大地提高了縣級班子“五種”能力和促進縣域經(jīng)濟工作快速發(fā)展。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建“三民”好班子建設中，開展了“六個一”便民服務活動，進一步融洽了干群關系，加快了群眾致富奔小康的步伐。六、以實踐“三個代表”為切入點，穩(wěn)步推進黨的基層組織建設⒈著力抓好工業(yè)園區(qū)黨建工作。一是優(yōu)化園區(qū)發(fā)展環(huán)境，實現(xiàn)園區(qū)社區(qū)化。成立了馮田經(jīng)濟開發(fā)區(qū)社區(qū)居民委員會，建立了個社區(qū)服務中心，即：社區(qū)黨員活動中心、社區(qū)投資服務中心、社區(qū)計生服務中心、社區(qū)警務綜治中心、社區(qū)人才培訓服務中心。到目前為止，共為園區(qū)招收、培訓員工余人，輸出勞務余人，從而搭起了服務企業(yè)、員工的新平臺，拓寬了園區(qū)服務功能。此外，還建起了一個黨建文化宣傳長廊，內(nèi)容涵蓋園區(qū)黨建各項工作。二是繼續(xù)跟進黨組織設置，擴大黨的工作履蓋面。在江西恒昌棉紡織印染有限公司成立了黨支部，建立健全了黨員活動室，使園區(qū)黨支部增加到個，對暫不具備建立黨組織條件的企業(yè)，繼續(xù)抓好群團組織組建工作，以群團建設推進黨的建設?，F(xiàn)已在園區(qū)組建工會組織個，共青團組織個，婦聯(lián)組織個。三是不斷創(chuàng)新活動載體，提高黨組織的影響力。圍繞企業(yè)發(fā)展，開展了爭創(chuàng)“紅旗”黨支部活動，評出“紅旗”黨支部個；圍繞生產(chǎn)經(jīng)營，開展黨員“二比一創(chuàng)”活動，使黨員成為“平時工作能看出來，關鍵時刻能站出來，危急關頭能豁出來”的骨干力量和先鋒模范，在企業(yè)中發(fā)揮了挑大梁的作用；圍繞作用發(fā)揮，開展了“先上崗、后入黨”活動，名入黨申請人和入黨積極分子上崗履責、發(fā)揮作用；圍繞打造企業(yè)品牌，開展了“樹質量意識、樹信譽意識、樹責任意識、樹團隊意識、樹人文意識”為主要內(nèi)容的企業(yè)文化創(chuàng)建活動，提升了園區(qū)企業(yè)形象。園區(qū)黨建工作的有效開展，使黨組織的凝聚力和吸引力得到明顯增強，目前，已有名優(yōu)秀員工和私營企業(yè)主向黨組織遞交了入黨申請書，其中名被列為入黨積極分子，名加入了黨組織。今年月，省組弘強副部長和市組謝上海部長專門到我縣對工業(yè)園區(qū)黨建工作進行了調研，今年“七一”表彰會上，工業(yè)園區(qū)黨委被評為全市基層黨建“百強示范點”，江西朝日集團黨支部被評為全省非公有制經(jīng)濟組織“紅旗單位”。⒉穩(wěn)步推進縣黨代表大會常任制試點工作。召開了中共第十一屆第一次代表會議，對年度縣委工作進行了民主測評，制定了《中共第十一屆代表大會常任制試行辦法》，就代表的條件、產(chǎn)生的程序、資格的確認、權利、義務、活動形式、履行職責的權益保障、考核、資格的終止、增補等個方面對黨代表提出了嚴格的要求，明確了黨代表五年的資格和選舉、審查、評議、監(jiān)督、建議、知情等六項權利，建立了縣委工作制度、黨代表視察和評議等六項制度，成立了縣黨代會常任制工作聯(lián)絡辦公室，編印了《不懈的求索》一書，反映我縣黨代會常任制試點工作的專題片《黨代表就在我們身邊》，在江西衛(wèi)視《社會傳真》欄目播出，取得了較好的效果，“七一”期間表彰了名工作表現(xiàn)突出的縣黨代會代表。⒊扎實抓好產(chǎn)業(yè)協(xié)會黨建工作。一是引導鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村黨組織領辦、創(chuàng)辦產(chǎn)業(yè)協(xié)會。把一批懂技術、善經(jīng)營、會管理，從事同類項目的種養(yǎng)殖戶、產(chǎn)品加工戶匯聚起來，組建各類專業(yè)協(xié)會。目前，已在小水電、竹地板、優(yōu)質米、獼猴桃、砂輪、運輸、蔬菜、養(yǎng)殖等產(chǎn)業(yè)共組建協(xié)會個，協(xié)會會員余人。二是跟進在符合條件的產(chǎn)業(yè)協(xié)會中建立黨組織。在規(guī)模大、會員多且有名以上正式黨員的各類產(chǎn)業(yè)協(xié)會中，建立了個黨支部；黨員人數(shù)不足名，按照行業(yè)相近，駐地就便的原則，建立了個聯(lián)合黨支部，共有黨員名。三是幫助協(xié)會協(xié)調好各方面關系，解決土地調整、基礎設施建設、銀行貸款等問題。今年以來，全縣各產(chǎn)業(yè)協(xié)會黨組織幫助協(xié)會會員籌集啟動資金多萬元，爭取小額貸款多萬元，賒購產(chǎn)業(yè)物資多噸，招商引資多萬元，引進產(chǎn)業(yè)項目余個，并發(fā)揮協(xié)會的經(jīng)濟優(yōu)勢，解決不良競爭，產(chǎn)供銷互相脫節(jié)等問題，使產(chǎn)業(yè)市場應對能力增強，如獼猴桃解決品種改良，優(yōu)質米解決品牌，竹木解決互相壓價，小水電解決無序開發(fā)，食用菌解決鮮銷等問題。四是發(fā)揮協(xié)會黨員“聯(lián)幫帶”作用。建立了黨員示范服務基地，設立了黨員示范崗，開展了黨員責任區(qū)、“”黨員致富幫扶，黨群共富聯(lián)合體創(chuàng)建等活動，組織黨員互學互比互爭，帶動更多農(nóng)戶致富。目前，全縣已建立黨員示范服務基地個，設立“黨員示范崗個，落實黨員幫扶戶戶，落實黨員產(chǎn)業(yè)責任區(qū)萬畝，組建黨建共富聯(lián)合體個，為農(nóng)戶提供致富信息條，幫扶資金余萬元，幫助解決技術難題余件，落實產(chǎn)品銷售訂單余萬元，帶富農(nóng)戶多戶。形成了“支部加協(xié)會、產(chǎn)業(yè)做強大、協(xié)會建支部、黨員助民富”的工作格局。⒋大力開展“創(chuàng)誠信機關、做誠信干部”主題活動?？h委召開了“創(chuàng)誠信機關、做誠信干部”動員大會，各單位召開了班子會、干職工動員會，認真組織學習了“三個代表”重要思想、中紀委三次全會精神和《行證許可法》，在《奉新通訊》、縣電視臺設立了宣傳專欄，形成了“人人參與誠信建設，個個都是發(fā)展環(huán)境”的濃厚氛圍。成立了個督查組，對縣直個部門、單位開展誠信建設活動情況進行了一次全面督查。制作了“辦公指示、信用承諾、職責公示”牌并上墻，實行了掛牌上崗，開展了以“四查四看”為主要內(nèi)容的專題民主生活會，下發(fā)了征求意見函，進行了問卷調查，開展了“評星創(chuàng)優(yōu)”、“公正執(zhí)法樹形象”?！笆畟€形象”標兵評比等活動，有效地轉變了機關干部工作作風，提高了服務質量、辦事效率和依法行政水平。⒌繼續(xù)抓好發(fā)展黨員工作。一是重點抓好入黨積極分子隊伍建設。根據(jù)發(fā)展黨員五年規(guī)劃的要求，制定了年發(fā)展黨員工作計劃及培養(yǎng)入黨積極分子三年規(guī)劃，加大了對優(yōu)秀青年和入黨積極分子的培訓力度，全縣共舉辦優(yōu)秀青年培訓班期，入黨積極分子培訓班期，培養(yǎng)建立了一支人的入黨積極分子隊伍。二是全面實行“先上崗、后入黨”制度。全縣共設置了經(jīng)濟發(fā)展類、社區(qū)服務類、公共事務類、思想政治類等五大類個崗位，全縣多名入黨申請人和入黨積極分子嚴格按照上崗程序，上崗履責，發(fā)揮作用，從源頭上保持了黨員隊伍的先進性。三是嚴格執(zhí)行了發(fā)展黨員八項制度和全程公示制度。通過嚴格把關，今年以來，共有人被取消入黨積極分子資格，人暫緩列為發(fā)展對象。四是按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展”方針，重點在青年、婦女、生產(chǎn)、工作第一線和黨的力量薄弱的地方發(fā)展黨員，今年以來，全縣共發(fā)展新黨員名，其中生產(chǎn)工作一線名，歲以下名，女黨員名，高中以上文化程度名，分別占發(fā)展新黨員數(shù)的、使全縣黨員隊伍結構更趨合理。⒍加強黨員教育和管理工作。一是積極做好黨員先進性教育活動前期準備工作。成立了縣委書記任組長的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動領導小組，抽調人員組建了辦公室，下發(fā)了關于認真做好“保先”準備工作的通知，書寫張貼宣傳標語余條，拍攝了名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員電教片并在奉新電視臺播放。抓好了軟弱渙散黨組織的整改工作，確定了個軟弱渙散黨支部為整頓對象，嚴格按照整頓程序，調整黨支部委員名，其中支部書記名。辦班期，培訓人員余人次。下發(fā)了開展黨內(nèi)調查摸底的通知，逐個走訪黨員名，召開座談會個，發(fā)放調查問卷份，有效地摸清了黨的建設現(xiàn)狀及存在的問題。二是加大了黨員電化教育力度。在全縣推廣了集備課、講解、討論、實踐為一體的黨員電化教育“四環(huán)教學法”，使播放收看電教片做到準備充分、講解到位、討論熱烈、實踐有效。開展了黨員電教“七一”播放月主題活動，下發(fā)了收看通知，“七一”期間在縣電視臺播放和組織黨員收看了一批黨員教育電教片。三是強化黨員教育管理，加大了流動黨員管理的力度。在上海成立了我縣第一個外出黨員黨支部，制作并下發(fā)了流動黨員活動證，名流動黨員人手一證，進一步加強了黨費收繳工作，根據(jù)調資后黨員收入變動情況及時調整基數(shù)，建立了黨費使用及檢查報告等制度。七、以開展“樹組工干部形象”活動為載體，著力提高組織部門自身建設水平把“樹組工干部形象”作為進一步加強自身建設的重要途徑來抓，以落實學習制度、強化學習措施，創(chuàng)新學習形式為載體，著力使組工干部提高素質，轉變作風，樹好形象。自活動開展以來，部內(nèi)廣泛開展了“”、“”學習方法，每人記學習筆記達萬字，撰寫心得體會和征文篇，舉辦學習專欄期，選登文章篇。在此基礎上，全方位、多形式地征求和吸取社會各界對組織部門和組工干部的意見建議，對征求到個方面的條意見建議，通過歸納整理為條意見，并將存在的問題公開接受社會監(jiān)督，實行銷號管理制度，做到整改一項銷去一項。到目前止，查擺出的諸如人員調配不規(guī)范等個問題全部得到整改落實。同時，一方面著力開展以“四查四看”為主要內(nèi)容的“創(chuàng)誠信機關，做誠信干部”主題活動，推行了“辦公指示牌、信用承諾牌、職責公開牌，工作人員上崗牌”四牌服務，明確規(guī)定了文明服務用語和忌語。另一方面繼續(xù)開展了扶貧幫困送溫暖活動，要求部機關干部定期深入貧困戶家中解決生產(chǎn)生活中困難，為貧困群眾脫貧致富和發(fā)展生產(chǎn)提供幫助，無償解決扶助資金每人每年不少于元。為確保學教活動成果進一步鞏固發(fā)展，先后建立和完善了部機關管理制度、組工干部掛牌上崗制度、部機關干部與基層黨委(黨組)聯(lián)系制度、月效工作管理制度、掛牌上崗制、黨建工作責任追究制度和工作定期通報制度等多項制度，通過建立制度，用制度管人，用制度抓工作，使部機關工作更加規(guī)范科學，推動了各項工作進展。此外，繼續(xù)實行全員調研，全員撰寫信息的方式加大組工信息調研力度，目前，組工信息工作在全省全市仍保持著良好的發(fā)展勢頭。