區(qū)所得稅收入分享改革工作會(huì)議上的講話與區(qū)執(zhí)法隊(duì)效能建設(shè)工作通告匯編-資料下載頁
2024-11-22 04:59本頁面
【正文】 為問題，防止行政權(quán)力濫用。四、加強(qiáng)體制機(jī)制創(chuàng)新，提高城管執(zhí)法工作實(shí)效一要嚴(yán)格實(shí)行工作檢查考評(píng)機(jī)制。堅(jiān)持年終考評(píng)與平時(shí)檢查相結(jié)合，以平時(shí)為主。科、中隊(duì)要建立健全日常工作登記統(tǒng)計(jì)制度，做到日有登記，周有個(gè)人小結(jié)，月有科、隊(duì)匯總上報(bào)，季有局綜合情況通報(bào)，半年、年終有局和科、隊(duì)總結(jié)，自下而上，根據(jù)平時(shí)檢查和上報(bào)情況，適時(shí)講評(píng)，逐月量化計(jì)入平時(shí)考評(píng)成績并予以公示，讓干好干不好不一樣。二要不斷深化聯(lián)動(dòng)工作體制機(jī)制。加強(qiáng)與城市管理各職能部門的聯(lián)系，主動(dòng)協(xié)調(diào)配合開展城市管理和行政執(zhí)法工作。局分管領(lǐng)導(dǎo)要主動(dòng)與鎮(zhèn)（街）溝通聯(lián)系，協(xié)商城管執(zhí)法工作。駐鎮(zhèn)（街）行政執(zhí)法中隊(duì)要繼續(xù)深化與鎮(zhèn)（街）國土資源所、村建站（辦）聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制，適時(shí)組織聯(lián)動(dòng)執(zhí)法行動(dòng)，并主動(dòng)與村（社區(qū)）兩委及其他自治組織溝通，爭取支持，努力構(gòu)建城管執(zhí)法網(wǎng)絡(luò)。三要全面推行錯(cuò)時(shí)執(zhí)法制度。下班時(shí)段，在人流和車流密集區(qū)域，安排協(xié)管員定點(diǎn)蹲守，及時(shí)糾治亂停車、占道經(jīng)營等違章行為，疏導(dǎo)秩序；在主干道、鎮(zhèn)街區(qū)、各類園區(qū)禁止擺攤設(shè)點(diǎn)的區(qū)域，由值班組及時(shí)糾治，努力消除城管執(zhí)法空檔。節(jié)假日尤其是長假，局領(lǐng)導(dǎo)住局帶班，二分之一以上的執(zhí)法隊(duì)員堅(jiān)守崗位，安排協(xié)管員包村（社區(qū)）定點(diǎn)巡查，有效控制搶建行為，維護(hù)節(jié)假日秩序。五、改進(jìn)工作作風(fēng)，推進(jìn)勤政廉政一要不斷探索創(chuàng)新執(zhí)法方法。堅(jiān)持“三個(gè)統(tǒng)一”：即忠于法律和忠于人民的統(tǒng)一、嚴(yán)格執(zhí)法與熱情服務(wù)的統(tǒng)一、維護(hù)城市環(huán)境和善待群眾的統(tǒng)一；“四個(gè)工作原則”：即以人為本、依法執(zhí)法、原則性和靈活性相結(jié)合、干成事不惹事；“五步執(zhí)法”：即一敬禮、二亮證、三宣傳、四糾正、五處罰；“六化工作要求”：即行政管理制度化、執(zhí)法行為規(guī)范化、辦公辦案程序化、文件資料檔案化、計(jì)劃總結(jié)及時(shí)化、工作任務(wù)效率化。二要加強(qiáng)言行約束規(guī)范養(yǎng)成。落實(shí)半軍事化管理，每月組織23次軍事訓(xùn)練，每周安排4個(gè)小時(shí)體能訓(xùn)練，培養(yǎng)令行禁止、整齊劃一、雷厲風(fēng)行的戰(zhàn)斗作風(fēng)；加強(qiáng)日常管理和督查，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)工作制度和管理制度，針對(duì)突出問題和思想苗頭，適時(shí)組織開展作風(fēng)紀(jì)律整頓，規(guī)范隊(duì)員行為；推行“陽光執(zhí)法”，完善執(zhí)法程序，嚴(yán)格執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究，規(guī)范執(zhí)法行為。三要建立健全獎(jiǎng)勤罰懶制度。進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)工作任務(wù)考評(píng)指標(biāo)設(shè)置，全面推行績效考評(píng)獎(jiǎng)罰制度，加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)工作人員日常工作態(tài)度、工作能力、工作業(yè)績的考評(píng)，充分發(fā)揮考評(píng)的激勵(lì)作用，獎(jiǎng)勤罰懶，在城管執(zhí)法隊(duì)伍中逐步形成講實(shí)效、重效能、比服務(wù)的良好風(fēng)氣，不斷深化機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作，提高執(zhí)法水平和服務(wù)質(zhì)量。六、加大問效問責(zé)力度，構(gòu)建監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)一要不斷完善效能監(jiān)察投訴網(wǎng)絡(luò)。設(shè)立效能舉報(bào)電話、舉報(bào)郵箱，依托政府網(wǎng)“政民互動(dòng)”欄目，健全“上下貫通、左右連接、統(tǒng)一有序”的投訴監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)體系，發(fā)揮效能投訴的主渠道作用，進(jìn)一步暢通群眾監(jiān)督的渠道，對(duì)群眾反映的傾向性問題，認(rèn)真查糾，保證效能投訴“事事有回音，件件有著落”。二要不斷擴(kuò)大社會(huì)監(jiān)督。充分發(fā)揮人大代表、政協(xié)委員、效能監(jiān)督員、特邀監(jiān)察員、行評(píng)代表和新聞輿論的監(jiān)督作用，加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)和評(píng)議，多途徑、多渠道創(chuàng)造條件，讓群眾參與城管執(zhí)法工作，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督，通過群眾的評(píng)價(jià)，不斷促進(jìn)城管執(zhí)法工作上新臺(tái)階。三要嚴(yán)格責(zé)任追究。對(duì)行政相對(duì)人投訴的問題，局組織相關(guān)人員及時(shí)糾正或解決。涉及單位或工作人員違紀(jì)違法的，依紀(jì)依法追究相應(yīng)責(zé)任，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分；對(duì)違反效能建設(shè)有關(guān)規(guī)定的，以及行政活動(dòng)中出現(xiàn)過錯(cuò)的行為，要依照市、區(qū)相關(guān)的法規(guī)政策予以處理，并通報(bào)全局。
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