醫(yī)療安全自查報(bào)告范文與醫(yī)療局婦幼保健所半年工作總結(jié)匯編-資料下載頁
2024-11-22 04:47本頁面
【正文】 建設(shè)和反腐敗工作的重點(diǎn)，專門開會(huì)研究和部署，組織全所干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)上級文件精神和本所的規(guī)定，提高思想認(rèn)識，遵守職業(yè)道德和職業(yè)紀(jì)律，自覺抵御不正之風(fēng)的侵蝕。對單位采購藥品、一次性用品及大型醫(yī)療設(shè)備嚴(yán)格實(shí)行陽光操作和招標(biāo)采購，從而從源頭上杜絕了商業(yè)賄賂行為。分管業(yè)務(wù)的副所長xxx全年來共拒收病人紅包10余個(gè)（具體金額不詳，約20**元），拒絕病人吃、請20余次，上交紅包兩個(gè)、猛洞河超市卡1張，總價(jià)值300元；領(lǐng)導(dǎo)的言傳身教給全體干部職工帶了一個(gè)好頭，全所無一人發(fā)生違法違紀(jì)行為，無一例向病人索拿卡要現(xiàn)象發(fā)生。（十）以打擊“兩非”為切入點(diǎn)，帶動(dòng)計(jì)劃生育工作穩(wěn)步推進(jìn)所領(lǐng)導(dǎo)非常重視計(jì)劃生育工作，調(diào)整成立了計(jì)劃生育綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組和集中整治非醫(yī)學(xué)需要鑒定胎兒性別和選擇性別終止妊娠行為領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，從而使計(jì)劃生育工作做到了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)全力抓，具體工作有人抓的工作格局。同時(shí)，所長和分管所長經(jīng)常到各科室督查、檢查工作，今年共召開計(jì)劃生育專題會(huì)五次，下科室督查12次。為了把計(jì)劃生育工作落到實(shí)處，單位與科室負(fù)責(zé)人簽訂了人口和計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書；與婦產(chǎn)科醫(yī)生、B超操作人員、藥庫和藥房終止妊娠藥品管理人員簽訂了關(guān)愛女孩綜合治理出生人口性別比偏高問題行動(dòng)目標(biāo)管理責(zé)任書，將計(jì)劃生育、打擊“兩非”工作捆綁到人。對B超儀器執(zhí)行了登記備案制度，3臺均已備案。全年共接收住院孕產(chǎn)婦1299人，持生育證生育1*6人，%；無證生育181人，無證上報(bào)計(jì)生部門181人，無證生育上報(bào)率達(dá)100%；實(shí)施終止妊娠手術(shù)32例，有效證明32份，實(shí)施終止妊娠手術(shù)持證率為100%，其中20歲以下實(shí)施終止妊娠手術(shù)22人，由計(jì)生部門開具相關(guān)證明6人，死胎死產(chǎn)4人；門診孕13周以上孕產(chǎn)婦無證對象登記1602例，無證對象上報(bào)1602例，門診孕13周以上孕產(chǎn)婦無證對象上報(bào)率100%；孕13周B超檢查人數(shù)3343人次，醫(yī)生雙簽字3343人次，B超雙簽字率100%。同時(shí)，加強(qiáng)對所內(nèi)工作人員及家屬的計(jì)劃生育管理，現(xiàn)有45歲以下育齡婦女?dāng)?shù)27人，其中上環(huán)21人，查環(huán)查孕應(yīng)檢24人，實(shí)檢24人，查環(huán)查孕年內(nèi)兩次檢查率為100%。目前，所內(nèi)無一人計(jì)劃外懷孕。三、存在的主要問題三級保健網(wǎng)絡(luò)不健全。雖然，縣級婦幼保健人員到位，工作落實(shí)，但村級網(wǎng)底薄弱，一般均由村醫(yī)兼保健員，大部分村醫(yī)為男同志，很少行使保健員職責(zé)；鄉(xiāng)級服務(wù)能力不高。產(chǎn)科基本技能和技術(shù)水平不能滿足廣大群眾的需求。群眾落后的思想仍然存在。新生兒疾病篩查和增補(bǔ)葉酸工作難度大，許多產(chǎn)婦及家屬不理解、不支持、不配合，導(dǎo)致出生缺陷發(fā)生率仍然很高。四、明年工作思路明年工作的指導(dǎo)思想是：堅(jiān)持以人為本，努力構(gòu)建團(tuán)結(jié)協(xié)作、和諧愉快的工作環(huán)境，建立平等互信的醫(yī)患關(guān)系。堅(jiān)持以保健為中心，以保障生殖健康為目標(biāo)，保健與臨床相結(jié)合，面向基層，面向群體的婦幼衛(wèi)生工作方針，加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)，拓展服務(wù)領(lǐng)域，提升服務(wù)水準(zhǔn)，穩(wěn)定和發(fā)展醫(yī)療保健業(yè)務(wù)；強(qiáng)化制度落實(shí)，確保醫(yī)療安全，努力做好公共衛(wèi)生服務(wù)。按照這一指導(dǎo)思想，明年初步確定以下五項(xiàng)年度工作目標(biāo)：加快醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。積極籌措資金，早日完成國債項(xiàng)目的婦幼保健業(yè)務(wù)用房建設(shè)。加強(qiáng)流動(dòng)人口中孕產(chǎn)婦的保健管理。建立以縣婦幼保健所為核心的孕產(chǎn)婦管理中心，明確專人負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理轄區(qū)內(nèi)流動(dòng)孕產(chǎn)婦及兒童，及時(shí)摸清流動(dòng)育齡婦女孕情，篩查高危，為她們提供與本地孕產(chǎn)婦相同的保健服務(wù)。進(jìn)一步擴(kuò)大宣傳面，充分利用各種群眾喜聞樂見的形式，普及預(yù)防出生缺陷的科普知識，加大預(yù)防與控制出生缺陷工作力度，力爭新生兒疾病篩查率達(dá)40%以上，孕婦規(guī)范增補(bǔ)葉酸率達(dá)15%以上。加快人才培養(yǎng)，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，打造品牌醫(yī)院，使“兩個(gè)”效益明顯增長。加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，提高服務(wù)質(zhì)量，創(chuàng)新星級服務(wù)模式，努力構(gòu)造和諧的醫(yī)患關(guān)系。乘著改革的春風(fēng),我們將繼續(xù)以《母嬰保健法》為準(zhǔn)繩，依法加強(qiáng)婦幼衛(wèi)生管理，不斷深化改革，開拓創(chuàng)新，內(nèi)抓管理，外樹形象，扎實(shí)工作，提高婦幼衛(wèi)生工作水平，以更高質(zhì)量、更高標(biāo)準(zhǔn)、更優(yōu)質(zhì)服務(wù)為全縣婦女兒童服務(wù)，為我縣的婦幼保健事業(yè)作出更大的貢獻(xiàn).
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