【正文】 重點(diǎn)，大力提升共青團(tuán)青工工作的水平（一）破解青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)這一難題當(dāng)前，青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)任務(wù)十分艱巨，城鎮(zhèn)新增勞動(dòng)力、下崗失業(yè)人員、農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移人員、未就業(yè)大中專畢業(yè)生，構(gòu)成了一個(gè)龐大的待業(yè)群體。單就大學(xué)生群體來講，就業(yè)壓力正在逐年加大。20*年，全國高校畢業(yè)生達(dá)413萬人，畢業(yè)未能當(dāng)期就業(yè)的超過124萬人，%，不足80%；今年，全國高校畢業(yè)生達(dá)495萬人，預(yù)計(jì)未能充分就業(yè)的將超過140萬人。引導(dǎo)青年自主創(chuàng)業(yè)，幫助更多的青年順利實(shí)現(xiàn)就業(yè)已成為當(dāng)前十分緊迫的任務(wù)。各級(jí)團(tuán)組織要以大學(xué)畢業(yè)生為重點(diǎn)，以實(shí)施“服務(wù)民生、共建和諧”青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)行動(dòng)為抓手，切實(shí)把服務(wù)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)的工作抓好抓實(shí)，要圍繞3個(gè)關(guān)鍵詞下功夫。第一是“崗位”。通過提供就業(yè)信息、組織就業(yè)招聘、開展青年創(chuàng)業(yè)幫扶，努力為青年提供就業(yè)崗位，服務(wù)青年自主創(chuàng)業(yè)。第二是“技能”。舉辦好青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，聘請(qǐng)青年企業(yè)家、創(chuàng)業(yè)成功人士及專家學(xué)者為青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)航，組織青年技能大賽、青年創(chuàng)業(yè)大賽，提高青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)的能力。第三是“保障”。積極深化小額貸款項(xiàng)目、青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)法律援助，為青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供切實(shí)的保障。（二）抓住共青團(tuán)工作在企業(yè)改革發(fā)展中的貢獻(xiàn)率這一要旨青工戰(zhàn)線各級(jí)團(tuán)組織要緊緊圍繞企業(yè)改革發(fā)展加強(qiáng)職能建設(shè)，通過有形、有效的活動(dòng)和品牌，推動(dòng)共青團(tuán)工作更好地融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，提高在企業(yè)改革發(fā)展中的貢獻(xiàn)率。一是積極推動(dòng)青年文明號(hào)創(chuàng)建活動(dòng)。積極開展“建功直轄10周年”青年文明號(hào)主題活動(dòng)。組織開展內(nèi)容豐富的紀(jì)念活動(dòng)、形式多樣的競(jìng)賽活動(dòng)和崗位建功的示范活動(dòng)。圍繞構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的總體目標(biāo)，在今年的四個(gè)季度里動(dòng)員引導(dǎo)青年文明號(hào)及爭(zhēng)創(chuàng)集體積極開展青年文明號(hào)促和諧誠信月、服務(wù)月、文化月和奉獻(xiàn)月活動(dòng)。二是深入開展青年節(jié)能降耗和青年安全生產(chǎn)工作。組織青年職工參與節(jié)能降耗技術(shù)改造和建言獻(xiàn)策活動(dòng)，發(fā)揮青年職工在建設(shè)節(jié)約型企業(yè)中的積極作用。開展“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)，強(qiáng)化青工安全生產(chǎn)意識(shí)、提高青工安全生產(chǎn)技能、加強(qiáng)企業(yè)安全管理，為企業(yè)安全生產(chǎn)作貢獻(xiàn)。三是深化青年突擊隊(duì)立功競(jìng)賽活動(dòng)。圍繞直轄十周年重點(diǎn)工程，開展青年突擊隊(duì)立功競(jìng)賽活動(dòng)，充分發(fā)揮青年職工在生產(chǎn)建設(shè)中的作用，組織動(dòng)員青年建設(shè)者為*直轄10周年作貢獻(xiàn)。（三）把握職業(yè)青年人力資源開發(fā)這一關(guān)鍵人力資源作為企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力中最能動(dòng)的因素，是促進(jìn)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的第一要素。企業(yè)要發(fā)展，歸根到底取決于人力資源開發(fā)的水平。當(dāng)前，技能人才的總量、結(jié)構(gòu)和素質(zhì)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展的迫切需要。據(jù)統(tǒng)計(jì),20*年全國的工業(yè)企業(yè)勞動(dòng)者中，60%是初級(jí)工，36%是中級(jí)工，高技能人才占技能勞動(dòng)者的比例為21%，其中技師、高級(jí)技師僅占技能勞動(dòng)者的4%，而企業(yè)對(duì)技師、高級(jí)技師的需求是14%，相差10個(gè)百分點(diǎn)。高技能人才嚴(yán)重匱乏已成為制約經(jīng)濟(jì)健康快速發(fā)展和阻礙產(chǎn)業(yè)升級(jí)的“瓶頸”。就我市而言，截至20*年底，我市620萬城鎮(zhèn)從業(yè)人員中技能勞動(dòng)者約196萬，高技能人才僅29萬人，%,與全國21%的平均水平差距較大，離發(fā)達(dá)國家3040%的水平差距更遠(yuǎn)，其中技師、%，也低于全國平均水平。在企業(yè)，青年是生產(chǎn)建設(shè)的生力軍，也是人力資源開發(fā)的重點(diǎn)。各級(jí)團(tuán)組織要把培養(yǎng)和造就青年人才大軍作為一項(xiàng)重要任務(wù)，以實(shí)施“青工技能振興計(jì)劃”為牽動(dòng)，加強(qiáng)青工技能培訓(xùn)，深化技能培訓(xùn)學(xué)分制，進(jìn)一步豐富培訓(xùn)內(nèi)容，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，完善培訓(xùn)機(jī)制，幫助青工提高崗位技能和創(chuàng)新本領(lǐng)；舉辦各級(jí)各類青工技能大賽，推動(dòng)形成青工鉆研技術(shù)、創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先的熱潮；組織技能鑒定，會(huì)同勞動(dòng)保障部門，適時(shí)組織青工專場(chǎng)職業(yè)技能鑒定考試，對(duì)經(jīng)鑒定合格的青工核發(fā)相應(yīng)的職業(yè)資格證書，突破青年技能等級(jí)評(píng)定的年齡、身份、資歷、學(xué)歷限制，為青年技能等級(jí)的躍升開辟綠色通道；機(jī)關(guān)企事業(yè)單位要積極開展青年職業(yè)生涯導(dǎo)航活動(dòng)，促進(jìn)青年人才論壇效應(yīng)的最大化，探索建立一套與人力資源開發(fā)戰(zhàn)略相適應(yīng)的理論研究、機(jī)制建設(shè)、典型培育等工作體系，努力建設(shè)一支德才兼?zhèn)?、?yōu)勢(shì)互補(bǔ)、結(jié)構(gòu)合理的創(chuàng)新型青年人才隊(duì)伍。（四）創(chuàng)造性地做好青年文明社區(qū)建設(shè)這一文章青年文明社區(qū)建設(shè)相對(duì)于青工系統(tǒng)來說是新的課題，青工系統(tǒng)團(tuán)組織要主動(dòng)與學(xué)校和城區(qū)團(tuán)組織加強(qiáng)合作，繼續(xù)強(qiáng)化社區(qū)陣地建設(shè)，積極建設(shè)城市青年中心，構(gòu)建覆蓋*主城區(qū)的青年中心服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，積極組建、培育社區(qū)內(nèi)的各類青年協(xié)會(huì)和俱樂部。加強(qiáng)社區(qū)教育工作，廣泛深入地開展生動(dòng)活潑、豐富多彩的道德實(shí)踐活動(dòng)。加強(qiáng)未成年人法制教育，采取文藝演出、普法講座、現(xiàn)場(chǎng)咨詢等多種方式，在廣大青少年中營造學(xué)法、懂法、守法、用法的濃厚氛圍，努力構(gòu)筑預(yù)防未成年人犯罪的社區(qū)防線，建好用好*市“12355”青少年服務(wù)熱線。開展“進(jìn)城務(wù)工青年發(fā)展計(jì)劃”活動(dòng)。推動(dòng)行業(yè)系統(tǒng)、用工單位為進(jìn)城務(wù)工青年開展崗位技能、安全知識(shí)、法律常識(shí)等方面的培訓(xùn)，廣泛開展送知識(shí)、送文藝、送健康進(jìn)工地、進(jìn)宿舍活動(dòng)，引導(dǎo)進(jìn)城務(wù)工青年?duì)幾鰧W(xué)習(xí)的模范、創(chuàng)業(yè)的先鋒、守法的公民、致富的骨干。四、切實(shí)加強(qiáng)青工戰(zhàn)線團(tuán)的自身建設(shè)（一）進(jìn)一步增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力一是創(chuàng)新團(tuán)組織設(shè)置形式。積極構(gòu)建具有人文化、科學(xué)化、社會(huì)化、市場(chǎng)化特征的組織體系。進(jìn)一步加強(qiáng)青年企業(yè)家協(xié)會(huì)、青年中心理事會(huì)、青年項(xiàng)目經(jīng)理協(xié)會(huì)等青年社團(tuán)的建設(shè)，積極推動(dòng)基層各類青年社團(tuán)活動(dòng)的開展。當(dāng)前，尤其要加大新經(jīng)濟(jì)社會(huì)組織團(tuán)建工作，積極探索在新經(jīng)濟(jì)社會(huì)組織中團(tuán)組織的活動(dòng)形式和工作模式。著力加強(qiáng)團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)。以切實(shí)解決兼職團(tuán)干部面臨的問題為突破口，進(jìn)一步加強(qiáng)青工戰(zhàn)線團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)。各級(jí)團(tuán)干部要自覺學(xué)習(xí)人力資源管理、經(jīng)濟(jì)、科技、法律、團(tuán)的業(yè)務(wù)等知識(shí)，努力提高自身素質(zhì)和能力。二是自覺加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。今年是全黨全團(tuán)的作風(fēng)建設(shè)年，今年1月9日胡錦濤總書記在中紀(jì)委第七次全會(huì)上發(fā)表重要講話，針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)建設(shè)，倡導(dǎo)樹立八個(gè)方面的良好風(fēng)氣。3月17日，團(tuán)中央專門召開常委擴(kuò)大會(huì)通過了共青團(tuán)中央關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)干部作風(fēng)建設(shè)的決議，就團(tuán)干部作風(fēng)建設(shè)問題，提出了明確要求。青工戰(zhàn)線的廣大團(tuán)干部要大興勤奮學(xué)習(xí)、求真務(wù)實(shí)、竭誠服務(wù)青年、艱苦奮斗、謙虛謹(jǐn)慎的良好風(fēng)氣，切實(shí)增強(qiáng)崗位責(zé)任感和榮譽(yù)感，做團(tuán)員青年的表率和模范。三是提高團(tuán)的工作信息化水平。為進(jìn)一步利用新手段建立高效便捷的信息溝通渠道和工作交流平臺(tái)，今年我們將加強(qiáng)*青少年電子社區(qū)“青工在線”網(wǎng)頁建設(shè)，建立和使用短信系統(tǒng)、電子郵箱系統(tǒng)和交流平臺(tái)，努力打造青工工作的信息化平臺(tái)。（二）進(jìn)一步提升團(tuán)組織的執(zhí)行力團(tuán)市委今年實(shí)施重點(diǎn)戰(zhàn)略的思路是“攥緊拳頭、收縮戰(zhàn)線、務(wù)求實(shí)效”，青工戰(zhàn)線團(tuán)組織一方面要積極領(lǐng)辦今年全委確定的5項(xiàng)重點(diǎn)工作，另一方面在部署和推進(jìn)全年工作中，要明確重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)任務(wù)和重點(diǎn)措施，以此帶動(dòng)各項(xiàng)工作任務(wù)的全面落實(shí)。要以大發(fā)展的理念、大參與的意識(shí)、大建設(shè)的舉措、大實(shí)干的作風(fēng)，積極探索共青團(tuán)工作新的資源配置形式、組織動(dòng)員方式和表達(dá)形式。機(jī)關(guān)企事業(yè)單位、學(xué)校與城市社區(qū)，青年文明號(hào)、青年突擊隊(duì)與青年文明社區(qū)建設(shè)，職業(yè)青年、青年企業(yè)家協(xié)會(huì)與擇業(yè)青年的創(chuàng)業(yè)就業(yè)等，要在資源、項(xiàng)目、人員和智力上整合與協(xié)同。青工各片區(qū)之間也要建立交流、合作和競(jìng)爭(zhēng)的良性互動(dòng)機(jī)制，形成個(gè)個(gè)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的良好態(tài)勢(shì)。（三）進(jìn)一步培養(yǎng)團(tuán)組織的創(chuàng)造力青工系統(tǒng)的團(tuán)組織要敢于突破圍城，摒棄定勢(shì)，創(chuàng)造性地開展工作，要善于從全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大格局、大戰(zhàn)略、大目標(biāo)中尋覓主動(dòng)參與的新機(jī)遇，今年要緊緊把握黨的*、市第三次黨代會(huì)、*直轄10周年等重要契機(jī)，圍繞服務(wù)打好“直轄牌”和“庫區(qū)牌”、推進(jìn)新型工業(yè)化、建設(shè)學(xué)習(xí)型社會(huì)和創(chuàng)新型城市、建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會(huì)、打造“一圈兩翼”戰(zhàn)略平臺(tái)等重要任務(wù)，在全市廣大青少年中唱響“我與祖國共奮進(jìn)，我與*同發(fā)展”的主旋律。要賦予傳統(tǒng)品牌工作以新的內(nèi)涵和外延，進(jìn)一步增強(qiáng)品牌的影響力和美譽(yù)度，并使之保持強(qiáng)大的生命力。為此青工工作要堅(jiān)持立足內(nèi)力、借助外力、形成合力，從而增強(qiáng)自身的活力和實(shí)力。（四）切實(shí)服務(wù)基層基礎(chǔ)工作為了使青工工作更加貼近青年、貼近基層、貼近實(shí)際。今年從團(tuán)市委機(jī)關(guān)到各直屬和重點(diǎn)聯(lián)系團(tuán)委要針對(duì)基層基礎(chǔ)工作開展以工作培訓(xùn)、交流學(xué)習(xí)、理論研討等為主要形式的指導(dǎo)和服務(wù)。堅(jiān)持召開季度片區(qū)工作會(huì)議，及時(shí)了解基層工作開展的情況；堅(jiān)持每周基層調(diào)研制度，對(duì)基層工作中出現(xiàn)的困難和問題，做到第一時(shí)間知曉，盡最大努力幫助解決；認(rèn)真聽取和采納基層團(tuán)干部提出的合理要求和建議；對(duì)新上崗和即將轉(zhuǎn)崗的團(tuán)干部開展談心活動(dòng)，關(guān)心幫助基層團(tuán)干部成長(zhǎng)；分片區(qū)培樹典型，各片區(qū)全年要培育23個(gè)對(duì)基層工作有指導(dǎo)意義的工作典型，至少發(fā)表一篇經(jīng)驗(yàn)交流文章。青工戰(zhàn)線的各級(jí)團(tuán)組織要切實(shí)加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作，從而帶動(dòng)青工工作的整體活躍。同志們，青年朋友們，今年是*直轄十周年的慶典之年，是“*”規(guī)劃深入實(shí)施之年，更是*廣大青年成才建功之年！青春*欣逢新機(jī)遇，和諧*召喚新青年。希望青工戰(zhàn)線的各級(jí)團(tuán)組織和廣大團(tuán)干部、團(tuán)員青年在新的一年，立足新起點(diǎn)，把握新機(jī)遇，煥發(fā)新風(fēng)采，以科學(xué)發(fā)展觀為指引，以爭(zhēng)創(chuàng)一流為目標(biāo)，開拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作，推動(dòng)我市共青團(tuán)青工工作的新發(fā)展，為黨的*、市第三次黨代會(huì)和*直轄十周年獻(xiàn)禮！為實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、建設(shè)和諧*作出新的貢獻(xiàn)！