醫(yī)保局和諧建設(shè)工作方案與醫(yī)保局工作推進(jìn)方案匯編-資料下載頁(yè)
2024-11-22 04:20本頁(yè)面
【正文】 工作人員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)我區(qū)的社保、機(jī)保、失地農(nóng)民保障相關(guān)業(yè)務(wù)檔案整理工作。組織局內(nèi)各股室負(fù)責(zé)人召開(kāi)業(yè)務(wù)檔案管理工作會(huì)，形成單位負(fù)責(zé)人負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，股室負(fù)責(zé)人具體抓的工作格局，全面保證業(yè)務(wù)檔案管理工作順利推進(jìn)，確保我區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案管理順利通過(guò)省、市達(dá)標(biāo)驗(yàn)收。加強(qiáng)歷史欠費(fèi)清收。在20**年3月、6月、9月加強(qiáng)對(duì)各參保單位和企業(yè)的歷年欠費(fèi)進(jìn)行再次核對(duì)、匯總、清收。與區(qū)法院及區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)建立工作機(jī)制，加大勞動(dòng)用工稽核和執(zhí)法力度，力爭(zhēng)在9月底清收欠費(fèi)達(dá)50%以上，緩減政府支付壓力。凝聚力量，發(fā)揚(yáng)集體主義精神。動(dòng)員全局干部職工延伸觸角，團(tuán)結(jié)一切力量收集信息，切實(shí)做好“招商引資”工作。確保目標(biāo)任務(wù)的完成。四、創(chuàng)新工作單位參保申報(bào)繳費(fèi)模式創(chuàng)新，全面推行參保單位網(wǎng)上按月申報(bào)，參保企業(yè)在本單位通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)利用網(wǎng)上申報(bào)軟件，申報(bào)繳費(fèi)基數(shù)和人員變動(dòng)情況，能有效的解決用人單位人員變動(dòng)頻繁、申報(bào)不及時(shí)的問(wèn)題。進(jìn)一步建立健全養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取資格年度認(rèn)證工作，設(shè)立退休人員驗(yàn)證中心（區(qū)政務(wù)服務(wù)中心），居住在區(qū)內(nèi)的人員可直接到驗(yàn)證中心進(jìn)行審驗(yàn)。居住在區(qū)外的人員可在所居住地的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)出具當(dāng)年生存證明資料。對(duì)病、弱、殘退休人員不能親自來(lái)驗(yàn)證的，可以采取親屬代驗(yàn)的方式。建立退休人員養(yǎng)老金資格認(rèn)證代審責(zé)任追究制，確?；鸢踩?。
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