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關(guān)于“綜治進民企”活動實施意見與關(guān)于勞動法貫徹執(zhí)行情況的自我檢查報告(多篇范文)匯編-資料下載頁

2024-11-22 03:55本頁面
  

【正文】 深入學(xué)習(xí)和宣傳《勞動法》及其有關(guān)配套法規(guī),提高全社會的法律意識,使所有用人單位和勞動者都能明確各自的責(zé)、權(quán)、利,做到學(xué)法知法、守法、用法律保護自身的合法權(quán)益,主要工作措施是:(一)進一步加大宣傳力度。采取多種形式,通過廣播、電視、報刊、雜志等新聞媒介;勞動保障年檢、各種檢查、抽查;各種勞動保障業(yè)務(wù)培訓(xùn),政策咨詢,全方位大力宣傳《勞動法》及其配套政策法規(guī),使各項政策法規(guī)深入人心,不斷提高全社會的法律意識,使廣大職工群眾學(xué)會知法、守法,用法律來保護自身應(yīng)享有的權(quán)益。(二)千方百計擴大就業(yè)。以增加就業(yè)崗位為目標,大力發(fā)展勞動密集型產(chǎn)業(yè),特別是第三產(chǎn)業(yè),扶持中小企業(yè)、發(fā)展非公有制經(jīng)濟和靈活就業(yè),注重提高就業(yè)質(zhì)量。要進一步健全就業(yè)和再就業(yè)工作目標管理責(zé)任制,加強考核督查,制定和完善各項保障措施,促進就業(yè)和再就業(yè)目標的落實。要進一步加強就業(yè)服務(wù)工作,大力推行“一站式”就業(yè)服務(wù)。要認真貫徹落實中央一號文件精神和省政府《關(guān)于加強勞動輸轉(zhuǎn)工作加快勞務(wù)經(jīng)濟發(fā)展的意見》,重點抓好農(nóng)村勞動力輸轉(zhuǎn)前的培訓(xùn)、輸轉(zhuǎn)中的管理服務(wù)和輸轉(zhuǎn)后的權(quán)益保障工作,堅持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)的方針,切實加大農(nóng)村剩余勞動力有序輸轉(zhuǎn)工作力度。(二)繼續(xù)鞏固兩個確保。把兩個確保擺在突出位置,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,杜絕發(fā)生新的拖欠。確保離退休人員養(yǎng)老保險金按時足額發(fā)放,發(fā)放率鞏固在100%。加強“三條保障線”的銜接,積極探索下崗職工出中心向失業(yè)保險并軌的辦法和途徑。以中小企業(yè)、非公有制經(jīng)濟從業(yè)人員、靈活就業(yè)人員為重點,繼續(xù)做好養(yǎng)老、失業(yè)保險的擴面征繳工作和有償解除勞動關(guān)系及破產(chǎn)企業(yè)職工社會保險關(guān)系的接續(xù)工作,積極推進企業(yè)退休人員的社會化管理服務(wù)工作。(三)加快社會保障體系建設(shè)。要堅持把社會保障體系建設(shè)與我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展緊密結(jié)合起來,實現(xiàn)社會保障體系建設(shè)與經(jīng)濟發(fā)展的良性互動。同時,要注意加強社會保險各險種的協(xié)調(diào)發(fā)展,要在鞏固養(yǎng)老、失業(yè)保險的基礎(chǔ)上,穩(wěn)步推進基本醫(yī)療保險、工傷保險。加快企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)工作,力爭今年實現(xiàn)社會化管理服務(wù)率達到95,其中社區(qū)管理比例達到65。(四)推進企業(yè)勞動用工和收入分配制度改革。全面實行勞動合同簽訂工作,重點做好非公有制企業(yè)勞動合同簽訂工作,力爭私營企業(yè)勞動合同簽訂率達到75,個體工商戶簽訂率超過30。不斷深化企業(yè)工資分配收入制度改革。圍繞加快企業(yè)轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制,指導(dǎo)企業(yè)深化內(nèi)部分配制度改革,建立收入能高能低,按勞分配與勞動、資本、技術(shù)和管理等生產(chǎn)要素按貢獻分配等多種方式并存的分配制度。(五)加大維護勞動者合法權(quán)益工作力度。加大勞動保障執(zhí)法監(jiān)察工作力度,嚴厲打擊各種侵害勞動者合法權(quán)益的行為。切實加強勞動關(guān)系協(xié)調(diào)工作,抓緊建立健全勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)機制。不斷加強勞動爭議處理工作,積極做好勞動爭議仲裁和調(diào)解工作,努力保持勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定。(六)大力推進職業(yè)技能培訓(xùn)工作。以提高勞動者就業(yè)能力和培訓(xùn)企業(yè)急需的技能人才為出發(fā)點,全面帶動我區(qū)職業(yè)技能培訓(xùn)工作,不斷提高勞動者的職業(yè)技能和就業(yè)能力。重點做好下崗失業(yè)人員的再就業(yè)培訓(xùn),引導(dǎo)各類培訓(xùn)機構(gòu)以市場需求為導(dǎo)向,不斷提高培訓(xùn)的質(zhì)量和層次。(七)密切配合,協(xié)同推進,深入貫徹《勞動法》及其配套政策法規(guī)。貫徹實施《勞動法》,不是一兩個單位或部門的事,而是各級黨委、政府,各有關(guān)單位、部門的共同任務(wù),需要各方面密切配合,努力推進。特別是勞動保障、財政、工商、稅務(wù)、民政、司法等部門更是既要按照各自的職能切實抓好工作,又要加強協(xié)調(diào),緊密配合,共同維護好勞動市場秩序、繼續(xù)加強勞動關(guān)系清理工作,對用人單位私招亂雇行為加以嚴肅查處,從源頭上杜絕不法行為,依法督促用人單位做好勞動合同的簽訂和鑒證,為職工繳納社會保險費,積極穩(wěn)妥地做好勞動爭議仲裁,化解矛盾,維護社會穩(wěn)定??傊?,在過去的工作中,我區(qū)在貫徹實施《勞動法》方面做了大量的工作。但是,法律的全面落實仍然任重而道遠,前進的道路上仍然困難重重。我們堅信,在省、市上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下,在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,在各有關(guān)部門及社會各界的大力支持下,《勞動法》將在我區(qū)得到更加深入的貫徹落實,并將為我區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展和社會進步發(fā)揮更為積極的作用。第五篇:關(guān)于民主集中制執(zhí)行情況的自我檢查報告根據(jù)富組通字(XX)14號文件精神,為了不斷提高我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力,進一步加強民主集中制建設(shè),增強領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行民主集中制的自覺性,對我鎮(zhèn)民主集中制的執(zhí)行情況進行了認真總結(jié)回顧,查漏補缺,現(xiàn)將自查情況匯報如下:一、制度建設(shè)方面“無規(guī)則,不成方圓”,健全各種規(guī)章制度,是抓好學(xué)習(xí)和搞好工作的依據(jù)和保障。鎮(zhèn)黨委通過召開會議,征求意見,建立了民主集中制學(xué)習(xí)教育制度,制定了詳細的工作計劃,一把手作表率,帶頭學(xué)習(xí),認真組織班子成員開展“三個代表”重要思想和思想作風(fēng)整頓活動,深入學(xué)習(xí)《黨委議事規(guī)則》、《民主生活會制度》、《黨委中心組學(xué)習(xí)制度》、《重大事項公開制度》、《廉政制度》等,每周集中學(xué)習(xí)一次,由黨委書記親自主持,系統(tǒng)地進行民主集中制學(xué)習(xí)教育,提高了班子成員貫徹民主集中制的自覺性。按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決策的原則,進一步完善了黨委內(nèi)部的議事和決策機制,能夠做到重要情況在領(lǐng)導(dǎo)會上通報,重要文件和重要會議精神及時在黨委會上傳達,重大事項召開領(lǐng)導(dǎo)會集體討論、研究決定,充分發(fā)揮集體智慧和能力,避免個人偏見,使工作失誤降到最低。在我鎮(zhèn)黨溝村、雷村村的兩起上訪案件、以及仇石村奶牛場的糾紛等問題中,鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子通過廣泛調(diào)查,采取村組干部意見,走訪黨員群眾后,能夠及時召開黨委會議,集體研究,拿出解決方案,化解矛盾,使存在問題得到妥善處理。又如退耕還林、救災(zāi)救濟、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等關(guān)系群眾切身利益的熱點問題,鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子都能夠及時召開會議,研究決策,使群眾真正享受到黨的優(yōu)惠政策,防止了新矛盾的產(chǎn)生。為了使各項工作有安排、有督促、有檢查,建立完善了集體領(lǐng)導(dǎo)下的個人分工負責(zé)制。所有工作按業(yè)務(wù)歸類,詳細分工,各負其責(zé),做到事事有人管,人人有專責(zé),并實行領(lǐng)導(dǎo)包村、干部包組,能夠及時做到上情下達,下情上報,保證了黨委的各項決定及時貫徹落實。二、干部任務(wù)方面[本文出自好://]鎮(zhèn)黨委對干部的培養(yǎng)、選拔任用非常重視,通過組織學(xué)習(xí),提高干部自身素質(zhì),切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),年初利用春訓(xùn),組織干部集體學(xué)習(xí),并在干部中開展了競爭上崗活動,經(jīng)過民主推薦,在任免中層及重要崗位的干部時,召開全體領(lǐng)導(dǎo)會研究決定,并在任職前進行公示,堅決做到了“公開、公平、公正”,發(fā)揮了干部個人潛力和特長,優(yōu)化了干部隊伍,使工作效率大大加強。同時,鎮(zhèn)黨委高度重視農(nóng)村基層干部的培養(yǎng)和教育,在農(nóng)村干部的選拔任用過程中,能夠嚴格按照程序進行,并及時將結(jié)果給予公示。三、財務(wù)工作方面在財務(wù)上,我鎮(zhèn)始終能夠堅持收支兩條線的原則,對于大筆財務(wù)支出,能夠嚴格按照民主集中制的原則召開領(lǐng)導(dǎo)會,集體研究決定,做到“能少開支的錢少支;能不開支的錢不支;違反原則的開支,堅決不支”,并定期對財務(wù)收支情況進行公布,接受監(jiān)督。四、民主生活會方面鎮(zhèn)黨委按規(guī)定,每半年召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會,會前,各班子成員都能夠認真總結(jié)工作,并與各站所負責(zé)人、退休老干部、老黨員進行交流,廣泛聽取各方意見,尋找存在問題和不足。民主生活會由黨委組織召開,會上,各成員都能夠認真總結(jié)工作,針對自身存在的問題和不足,提出整改措施,能夠積極開展批評和自我批評,互幫互助,查找原因,共同商討,拿出解決辦法,合理高效地解決了存在的問題,使工作水平有了共同的提升。同時,鎮(zhèn)上半年召開一次由各所負責(zé)人、村干部、部分黨員參加的會議,會上通報民主生活會情況,并由主要領(lǐng)導(dǎo)進行述職述廉,接受群眾監(jiān)督。五、其他方面鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子能夠經(jīng)常深入基層,聽取下級黨組織和黨員的意見和反映的問題,積極及時地解決基基層存在的問題,為基層干部分憂解難,同時,也得到了基層黨組織的在力支持。鎮(zhèn)黨委為了使民主活動開展得更深入,不定期的召開民主大會,由各站所負責(zé)人,村干部、部分黨員、政協(xié)和民主人士參加,分發(fā)問卷,征求他們的建議和意見,每次都能收到很多可行性的好建議,促進了黨委政府工作的健康發(fā)展?;仡櫱耙欢蔚墓ぷ鳎益?zhèn)黨委認真貫徹民主集中制原則,取得了顯著成效,但仍存在部分問題,如民主集中制學(xué)習(xí)教育不夠系統(tǒng)、全面,開展得不夠廣泛深入,存在以(更多內(nèi)容請訪問首頁:)干代學(xué)和輕學(xué)習(xí),重實干的思想,對存在問題整改力度不夠等。今后,我鎮(zhèn)黨委將進一步貫徹民主集中制原則,將各項政策理論化、系統(tǒng)化,擴大教育面,使更多的干部、基層黨組織和黨員得到教育和學(xué)習(xí),提高干部素質(zhì)和參政議政的能力,廣泛聽取民意,加大整改力度,做到科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政,使我鎮(zhèn)的綜合發(fā)展再上新臺階。二○○五年六月九日關(guān)于民主集中制執(zhí)行情況的自我檢查報告來自范文搜,僅供學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)載請注明出處。
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