勞動安全工作總結與勞動安全教育制度匯編-資料下載頁
2024-11-22 03:45本頁面
【正文】 術操作規(guī)程和安全生產規(guī)章制度。本車間的機械設備和安全設施、生產工具、個人防護用品，電器器材、消防器材、安全保險裝置等性能，以及使用、維修保養(yǎng)方法和預防處理故障的基本知識。主要危險因素及安全事項，預防工傷事故和職業(yè)病的主要措施。典型事故案例及事故應急處理措施等內容。（三）三級（班組級）安全生產教育。由班組長組織實施，采用講解師范相結合和指定老師包教包會的方式，進行實際的安全生產操作技術教育。應知應會合格后，再指定師傅帶班上崗操作。教育內容包括:班組安全生產情況，各崗位的生產工作任務和特點，生產流程，工作分工和安全注意事項。本崗位（工種）的安全操作規(guī)程和有關規(guī)章制度。本崗位（工種）的機械、設備、電器、工具性能和保險、安全防護裝置作用及使用方法等。崗位事故案例和判斷、預防、處理事故的安全保護知識。崗位工作銜接配合的安全衛(wèi)生事項。勞動保護用品（用具）的性能及正確使用方法等項內容。五、三級教育卡片存檔規(guī)定段、車間、班組對新工人“三級”安全教育的情況和考核成績，要逐級填寫在“三級”安全教育卡片上，安?？拼鏅n，確?！叭墶卑踩逃ㄆ４鏈蚀_完整。第11條:提職、改職、助勤、停職留薪人員上崗規(guī)定提職、改職工人或長時間脫離本崗位助勤、停職留薪后返回原崗位的工人，必須重新進行“三級”安全教育，經考試合格后，方可上崗任職。六、特種作業(yè)人員安全教育制度按照國家經貿委《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理辦法》和《山東省特種作業(yè)人員安全技術管理辦法》及《濟南鐵路局特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理辦法》等文件的規(guī)定進行安全教育。七、各級生產管理干部和技術人員的安全教育規(guī)定國家《企業(yè)職工勞動衛(wèi)生教育管理規(guī)定》中對管理人員的安全教育作如下規(guī)定。企業(yè)法定負責人的廠長、經理必須經過安全教育并經考核合格后方能任職。安全教育時間不得少于40學時。企業(yè)安全衛(wèi)生管理人員必須通過安全教育并經考核合格后方能任職。安全教育時間不得少于120學時。段其他管理負責人（包括職能部門負責人、車間負責人），專業(yè)工程技術人員的安全教育由單位安全衛(wèi)生管理部門組織實施。安全教育時間不得少于24學時。班組長和安全員的安全教育由勞動安全專職組織實施。安全教育時間不得少于24學時。八、段第一管理者對本單位安全教育的責任段第一管理者對本單位安全教育工作負責,各單位安全、教育部門共同組織實施安全教育工作。安全教育工作應納入本單位培訓教育年度計劃，所需人員、資金和物資應予保證，并做好以下工作：各單位要建立健全生產崗位職工安全教育、管理人員安全教育、安全員安全教育。建立健全班前教育、事故教育、安全活動（周、月）等項安全教育制度。建立健全安全教育檔案。安全教育檔案由單位安全部門負責，教育部門管理或實行分級管理。九、勞動安全知識考試的規(guī)定每年會同教育、勞資部門至少組織一次全員勞動安全技術知識考試（95分以上為合格）并對試卷保管登記。十、引進新設備的規(guī)定引進新的技術設備必須制定相應的操作規(guī)程,并對操作人員進行安全操作技術培訓、教育、考試合格后方準操作。
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