安全生產(chǎn)管理與安全教育制度-資料下載頁(yè)
2025-04-07 21:06本頁(yè)面
【正文】 栓查設(shè)備的安全狀況，有無發(fā)生傷害事故的隱患，防護(hù)設(shè)備是否完好 、檢查廠房、倉(cāng)庫(kù)、宿舍有無火災(zāi)隱患，物品堆放是否符合消防要求，各出 口及消防通道是否通暢，是否合乎緊急情況下疏散人員或轉(zhuǎn)移物資的安全要求。 、經(jīng)常開展安全教育培訓(xùn)，定期開展安全競(jìng)賽評(píng)比活動(dòng)，開展安全生產(chǎn)月、 周等宣傳活動(dòng)，使安全生產(chǎn)深入人心 、發(fā)生事故時(shí)及時(shí)進(jìn)行事故調(diào)查，處理工作，出具事故詳細(xì)報(bào)告，并進(jìn)行針 對(duì)性整改。 第九章 勞保用品管理制度 二、 目的 為確保公司合理配置勞保用品，做到定時(shí)發(fā)放，督促員工認(rèn)真佩戴，積極預(yù) 防因勞保用品欠缺或不合理配置而導(dǎo)致員工工傷或受到職粘病的傷害。特制 定本制度。以規(guī)范公司勞保用品的配置和發(fā)放，確保勞保用品的配發(fā)符合國(guó) 家相關(guān)規(guī)定。 三、 勞保用品的配置 所有員工都必須配發(fā)工衣、手套等通用勞保用品。 作業(yè)場(chǎng)所內(nèi)噪音超過 85 分貝，必須為作業(yè)員工配發(fā)耳塞、耳罩等護(hù)耳器。 從事打磨、木工等存在粉塵的作業(yè)員工須配發(fā)防塵眼鏡、防塵口罩、防塵帽 的勞保用品。 從事電焊作業(yè)的員工須配發(fā)電焊面罩、防毒口罩、有色眼鏡及電焊手套等。 吊裝、搬運(yùn)作業(yè)員工須配發(fā)防砸鞋。 電工作業(yè)要配發(fā)絕緣手套、絕緣鞋等防護(hù)用品。 從事靜電噴涂、噴油等與有機(jī)溶劑接觸的員工必須配發(fā)防毒口罩、防毒面具 等。 工作中與酸、堿及其它腐蝕性物質(zhì)接觸的員工必須配發(fā)耐酸堿手套、鞋類等。 根據(jù)設(shè)備的更新和生產(chǎn)工藝的改變，對(duì)勞保用品的配置作相應(yīng)的調(diào)整。 四、 勞保用品的采購(gòu)、 勞保用品的采購(gòu)、存貯和發(fā)放 勞保用品供貨商須具備一定的資質(zhì)，所銷售的產(chǎn)品必須“三證”齊全。 勞保用品送到公司后，應(yīng)由相關(guān)人員根據(jù)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收。 勞保用品倉(cāng)庫(kù)應(yīng)通風(fēng)防濕，并符合防火要求。 勞保用品以部門為單位，造冊(cè)發(fā)放。 發(fā)放數(shù)量要根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)最飽和工作狀態(tài)來確定。 特殊勞保用品要由使用人簽名領(lǐng)用。 五、 勞保用品的佩戴要求 勞保用品只能在工作時(shí)佩戴，不能用作其它用途。 作業(yè)人員必須按照安全作業(yè)規(guī)程的要求佩戴勞保用品，違者或因此而導(dǎo)致 工傷、職業(yè)病將予以處罰。 勞保用品失效或損壞要及時(shí)更換。 第十章 安全作業(yè)規(guī)程 本公司為規(guī)范員工安全作業(yè)，根據(jù)設(shè)備和作業(yè)方式制定有安全作業(yè)規(guī)程 42 條，并根據(jù)設(shè)備和工種的增加，不斷更新。現(xiàn)有安全作業(yè)規(guī)程目錄為： 員工安全生產(chǎn)守則 電氣安全管理制度 發(fā)電工安全作業(yè)規(guī)程 維修電工安全作業(yè)規(guī)程 裝配電工安全作業(yè)規(guī)程 油壓機(jī)安全作業(yè)規(guī)程 沖床安全作業(yè)規(guī)程 壓床安全作業(yè)規(guī)程 剪床安全作業(yè)規(guī)程 折床安全作業(yè)規(guī)程 1卷板機(jī)安全作業(yè)規(guī)程 1彎管機(jī)安全作業(yè)規(guī)程 1車床安全作業(yè)規(guī)程 1立式車床安全作業(yè)規(guī)程 1數(shù)控車床安全作業(yè)規(guī)程 1銑床安全作業(yè)規(guī)程 1鉆床安全作業(yè)規(guī)程 1磨床安全作業(yè)規(guī)程 1牛頭刨床安全作業(yè)規(guī)程 龍門刨床安全作業(yè)規(guī)程 2插床安全作業(yè)規(guī)程 2鏜床安全作業(yè)規(guī)程 2滾齒機(jī)安全作業(yè)規(guī)程 2滾絲機(jī)安全作業(yè)規(guī)程 2砂輪機(jī)安全作業(yè)規(guī)程 2吊機(jī)安全作業(yè)規(guī)程 2人力搬運(yùn)安全作業(yè)規(guī)程 2鏟車安全作業(yè)規(guī)程 2電焊工安全作業(yè)規(guī)程 氣焊（割）工安全作業(yè)規(guī)程 3噴油工安全作業(yè)規(guī)程 3酸洗、鈍化安全作業(yè)規(guī)程 3靜電噴涂安全作業(yè)規(guī)程 3打磨安全作業(yè)規(guī)程 3機(jī)械拋光安全作業(yè)規(guī)程 3木工圓鋸安全作業(yè)規(guī)程 3木刨床安全作業(yè)規(guī)程 3鉗工安全作業(yè)規(guī)程 3氣瓶安全作業(yè)規(guī)程 滲透探傷安全作業(yè)規(guī)程 4平板硫化機(jī)安全作業(yè)規(guī)程 4煉膠機(jī)安全作業(yè)規(guī) 討論評(píng)比，從中先出十個(gè)得分靠前的員工授予“安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人”稱號(hào)，并根 椐公司有關(guān)規(guī)定進(jìn)行物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)、 三、懲罰 員工違反《安全作業(yè)規(guī)程》處罰規(guī)定 、員工第一次違章處以 10 元罰款，并及時(shí)糾正違章行為 、同一作業(yè)，再次違章，處以 30 元罰款 、違反起重、電氣是、沖剪壓作業(yè)規(guī)程，第一次違章處以 20 元罰款并及時(shí)糾 正違章行為；再次違章，處以 50 元罰款。 、因違章作業(yè)導(dǎo)致自己或他人工傷的責(zé)任工傷事故，發(fā)生輕傷對(duì)責(zé)任人處以 20 元罰款，第二次處以 50 元罰款；造成重傷對(duì)責(zé)任人每次處以 100 元罰款。 、員工一年內(nèi)有記錄的違章超過三次，給予警告處分 、員工一年內(nèi)連續(xù)發(fā)生兩起責(zé)任工傷，給予警告處 、判斷違章處罰所需證據(jù)，以安全管理人員和現(xiàn)場(chǎng)管理人員提供為準(zhǔn) 、判斷責(zé)任工傷事故，以《工傷事故調(diào)查表》為準(zhǔn) 生產(chǎn)管理人員安全管理處罰規(guī)定 、未對(duì)新入職員工進(jìn)行三級(jí)安全教育 ，并填寫《三級(jí)教育表》 ，每次分別對(duì) 班長(zhǎng)、主管處以 50 元、100 元的罰款 、未按“三定原則（即定人、定措施、定期限）及時(shí)、徹底完成安全隱患整 改項(xiàng)目，每次分別對(duì)班長(zhǎng)、主管處以 50 元、100 元的罰款 、每月對(duì)工傷事故進(jìn)行總結(jié)時(shí)，發(fā)現(xiàn)所屬班組、部門員工有記錄違章超過班 組、部門總?cè)藬?shù)一半人次，分別對(duì)班長(zhǎng)、主管處以 50 元、100 元罰款 、每月班組發(fā)生責(zé)任工傷超過三次，對(duì)班長(zhǎng)處以 50 元罰款 部門發(fā)生工傷事故導(dǎo)致員工致殘，每一次扣除部門獎(jiǎng)金 500 元 、受處罰班長(zhǎng)、主管、班組、部門自動(dòng)失去參加年度安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人、班 組、部門評(píng)比資格 、安全管理人承擔(dān)的管理責(zé)任及處罰條款，由公司另行制定。9 /
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