【導(dǎo)讀】{ "error_code": 17, "error_msg": "Open api daily request limit reached" }

　　

【正文】 。 18 新安中 學(xué)臨 聘 職 工考核 辦 法 （討論稿） 為正確評(píng)價(jià)臨聘職工的德才表現(xiàn)與工作實(shí)績(jī)，督促其提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，認(rèn)真履行職責(zé)，為其聘任、獎(jiǎng)懲、辭退及調(diào)資提供依據(jù)，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我校實(shí)際，制定本辦法。 一、考核原則： 堅(jiān)持客觀公正、民主公開(kāi)、注重實(shí)績(jī)的原則。 二、考核要求： 凡在我校工作滿(mǎn)一年的臨聘職工均要參加考核，不參加考核的，學(xué)校不予續(xù)聘。 三、考核的內(nèi)容： 考核的內(nèi)容包括德、能、勤、績(jī)四個(gè)方面，著重考核工作實(shí)績(jī)。德，主要考核政治、思想和職業(yè)道德表現(xiàn)。能，主要考核業(yè)務(wù)技術(shù)水平、管理水平的運(yùn)用和發(fā)揮，知識(shí)的更新與水平的提高。勤，主要考核工作態(tài)度、勤奮敬業(yè)及遵守紀(jì)律方面的情況?？?jī)，主要考核履行職責(zé)的情況，完成工作任務(wù)的數(shù)量、質(zhì)量。 四、考核方法： 考核實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合，平時(shí)與定期相結(jié)合，定性與定量相結(jié)合，注重工作實(shí)績(jī)?？己朔制綍r(shí)考核與年度考核。平時(shí)考核隨時(shí)進(jìn)行，由被考核人員根據(jù)平時(shí)的工作記實(shí)，由主管領(lǐng)導(dǎo)審核。年度考核每學(xué)年度進(jìn) 行，并參考平時(shí)考核成績(jī)。 年度考核按以下基本程序進(jìn)行：①被考核人個(gè)人總結(jié)或述職。②主管領(lǐng)導(dǎo)在廣泛征求群眾意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，根據(jù)平時(shí)考核和被考核人個(gè)人總結(jié)或述職，提出考核意見(jiàn)，考核分值占考核總分的 40%。③學(xué)校全體行政、年級(jí)主任對(duì)被考核人進(jìn)行民主測(cè)評(píng)，考核分值占考核總分的 60%。④學(xué)校校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)被考核人進(jìn)行綜合考評(píng)，確定考核等次。⑤將考核結(jié)果通知被考核人。 五、考核標(biāo)準(zhǔn)： 年度考核總分 90 分以上為優(yōu)秀， 8089 分為合格， 79 分以下為不合格。 六、獎(jiǎng)懲辦法： 考核結(jié)果為優(yōu)秀的臨聘職工，學(xué)校將優(yōu)先續(xù)聘，并發(fā)給考 核優(yōu)秀獎(jiǎng)；考核結(jié)果為合格的臨聘職工，學(xué)校根據(jù)工作需要在編制允許情況下可以考慮續(xù)聘，工資待遇不變；考核結(jié)果為不合格的臨聘職工，學(xué)校將給予辭退。 19 新安中 學(xué)教職 工考勤制度 （修改稿） 為了進(jìn)一步實(shí)施依法治校，規(guī)范學(xué)校管理，提高教育教學(xué)質(zhì)量，根據(jù)《 深圳市事業(yè)單位績(jī)效工資制度實(shí)施方案 》（ 深紀(jì)發(fā) [2021]33 號(hào)）和《寶安區(qū)教職工考勤管理規(guī)定（修訂）》（深寶教 [2021]77 號(hào)）等有關(guān)文件精神，特制定如下考勤制度。 一、原則和要求 1．凡在崗人員必須堅(jiān)守工作崗位，履行崗位職責(zé)，按本人所在崗位 要求進(jìn)行考勤。 2．全體教職工實(shí)行坐班制，上下班按學(xué)校作息時(shí)間表執(zhí)行。各部門(mén)和年級(jí)組履行考勤辦法，落實(shí)考勤制度，如有特殊情況需請(qǐng)假的要提出書(shū)面申請(qǐng)，按規(guī)定程序辦理有關(guān)手續(xù)。 二、考勤項(xiàng)目 遲到 早退 缺席 曠課 曠工 事假 公假 病假 婚假 產(chǎn)假 1喪假 三、考勤措施 1．對(duì)全體教職工記錄遲到、早退、缺席（指升旗儀式、校會(huì)、級(jí)會(huì)、科組會(huì)、備課組會(huì)、家長(zhǎng)會(huì)等會(huì)議以及上級(jí)相關(guān)部門(mén)召開(kāi)的各種會(huì)議等）次數(shù)、曠 課節(jié)數(shù)、曠工和請(qǐng)假天數(shù)。 2．請(qǐng)病、事假半天，由部門(mén)負(fù)責(zé)人或年級(jí)主任審批；請(qǐng)病、事假一天，由年級(jí)主任簽署意見(jiàn)后由下級(jí)行政審批；請(qǐng)病、事假二天，由年級(jí)主任、下級(jí)行政簽署意見(jiàn)后由主管副校長(zhǎng)審批；請(qǐng)病、事假三天及以上的，由年級(jí)主任、下級(jí)行政簽署意見(jiàn)后由校長(zhǎng)審批；請(qǐng)事假一周以上、病假一個(gè)月以上的由區(qū)教育局審批。 3．凡請(qǐng)假應(yīng)事先填好《深圳市新安中學(xué)請(qǐng)假審批表》， 按管理權(quán)限報(bào)批 后交回辦公室存檔（病假須提交醫(yī)院證明及相關(guān)的醫(yī)療費(fèi)用收據(jù)和病歷本復(fù)印件），請(qǐng)假期滿(mǎn)返回崗位后要及時(shí)辦理銷(xiāo)假手續(xù)。不辦理請(qǐng)假手續(xù)的按曠工 處理（特殊情況除外）。 4．考勤結(jié)果每月、每學(xué)期、每學(xué)年在校園網(wǎng)上公布，作為評(píng)先、評(píng)優(yōu)和職稱(chēng)、職務(wù)評(píng)聘的參考依據(jù)。 5．婚假、產(chǎn)假、喪假按深寶教 [2021]77 號(hào)文件中的有關(guān)條款執(zhí)行。 四、獎(jiǎng)懲辦法 1．教職工的考勤情況，將與評(píng)先、評(píng)優(yōu)、職稱(chēng)和職務(wù)評(píng)聘掛鉤。每學(xué)期累計(jì)曠工超三天或曠課超三次和每學(xué)年累計(jì)病假超一個(gè)月或事假超半個(gè)月者，當(dāng)年不能評(píng)優(yōu)評(píng)先。 20 2．未能全勤的教職工按如下規(guī)定扣除相應(yīng)的 基礎(chǔ)性績(jī)效工資 ，并按《 新安中學(xué)教職工獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資分配方案》（深新中 [2021]1 號(hào)）扣除相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資。 （ 1） 在正常工作日內(nèi)，無(wú)故遲到、早退 、缺席 或未經(jīng)批準(zhǔn)擅離工作崗位 的，每次 扣除半天基礎(chǔ)性績(jī)效工資； 月累計(jì)超 5次 的 ， 扣除當(dāng)月基礎(chǔ)性績(jī)效工資。 （ 2） 當(dāng)月 （ 每月 按 21． 5天計(jì)算 ） 請(qǐng)事假超過(guò) 1個(gè)工作日的，按其超過(guò)的事假天數(shù)扣除相應(yīng)的基礎(chǔ)性績(jī)效工資；事假天數(shù)累計(jì)達(dá) l0天及以上的，當(dāng)月基礎(chǔ)性績(jī)效工資全部扣除。 （ 3） 當(dāng)月病假天數(shù)累計(jì)超過(guò) 10天的，按其超過(guò)的病假天數(shù)扣除相應(yīng)的基礎(chǔ)性績(jī)效工資；病假天數(shù)累計(jì)達(dá) 20 天及以上的，當(dāng)月基礎(chǔ)性績(jī)效工資全部扣除。因公負(fù)傷治療期間，基礎(chǔ)性績(jī)效工資全額發(fā)給。 （ 4） 未經(jīng)批準(zhǔn)不上班的，按曠 工處理，扣除當(dāng)月基礎(chǔ)性績(jī)效工資。 （ 5） 在 公假 、婚假、喪假、產(chǎn)假和法定節(jié)假日期間，基礎(chǔ)性績(jī)效工資全額發(fā)放。符合計(jì)劃生育條例規(guī)定的女工作人員產(chǎn)假期滿(mǎn)后，經(jīng)單位批準(zhǔn)請(qǐng)哺乳假的，在規(guī)定的哺乳假期間基礎(chǔ)性績(jī)效工資按 75％計(jì)發(fā)。 （ 6） 事業(yè)單位工作人員被審查、羈押而脫離工作崗位的，在此期間停發(fā)績(jī)效工資。經(jīng)審查后，未受到處罰或處分的，績(jī)效工資予以補(bǔ)發(fā)。 否則 ，一律不予補(bǔ)發(fā)。 （ 7） 事業(yè)單位工作人員受行政拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)及刑事處罰期間停發(fā)績(jī)效工資。 五、其他 本制度凡與上級(jí)文件相抵觸的，以上級(jí)文件為準(zhǔn)。 本制 度自二○一○年四月起實(shí)施。 21 深圳市新安中學(xué)請(qǐng)假審批表 （ 第一 聯(lián)：交辦公室留存） 登記日期： 年 月 日 姓名 請(qǐng)假日期 共計(jì) 天 請(qǐng)假原因 年級(jí) 主任 意見(jiàn) 下級(jí)行政 意見(jiàn) 學(xué)校 領(lǐng)導(dǎo) 意見(jiàn) 銷(xiāo)假日期 確認(rèn)銷(xiāo)假簽字 ★ 請(qǐng)假程序及權(quán)限： 半天：年級(jí) 主任 →辦公室存檔 1 天：年級(jí) 主任 → 下級(jí)行政 →辦公室存檔 2 天：年級(jí) 主任 → 下級(jí)行政 →主管 副校長(zhǎng) →辦公室存檔 3 天以上：年級(jí) 主任 → 下級(jí)行政 →校長(zhǎng)→辦公室存檔 如遇急病、急事不能事先請(qǐng)假的，事后要及時(shí)補(bǔ)辦假單。請(qǐng)假期滿(mǎn)后 ，要到辦公室及時(shí)銷(xiāo)假，未銷(xiāo)假造成失誤，由請(qǐng)假者負(fù)責(zé) 。 深圳市新安中學(xué)請(qǐng)假審批表 （ 第二 聯(lián)：交教 學(xué) 處留存） 姓名 請(qǐng)假日期 深圳市新安中學(xué)請(qǐng)假審批表 （ 第三 聯(lián)：交年級(jí) 主任 留存） 姓名 請(qǐng)假日期 22 三、教學(xué)工作 新安中學(xué)課 程委 員會(huì) 章程 第一章 總則 第一章 總則 為進(jìn)一步健全和完善 學(xué)校課程委員會(huì)組織，推動(dòng)校課程委員會(huì)工作走上制度化、科學(xué)化和規(guī)范化的軌道，充分發(fā)揮校課程委員會(huì)在對(duì)學(xué)校各項(xiàng)決策性研究工作中起到指導(dǎo)督促作用，確立校課程委員會(huì)在學(xué)校教育管理、教學(xué)研究和師資隊(duì)伍建設(shè)等諸多方面的權(quán)威性，根據(jù)《新安中學(xué)發(fā)展規(guī)劃》，制定本章程。 第一條 課程委員會(huì)是在校長(zhǎng)（校長(zhǎng)室）直接領(lǐng)導(dǎo)下，參與學(xué)校教育教學(xué)科研等各項(xiàng)重大決策，對(duì)學(xué)校教育科研實(shí)行宏觀指導(dǎo)，并對(duì)學(xué)校教育科研成果進(jìn)行鑒定、推廣的純學(xué)術(shù)性業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)。 第二條 課程委員會(huì)是學(xué)校教育教學(xué)重大決策的論證咨詢(xún)、教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的引領(lǐng)機(jī)構(gòu)。 第三條 課程委員會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)遵循黨的教育、科技工作的方針政策，貫徹求實(shí)創(chuàng)新精神，提倡良好的科研道德風(fēng)尚，發(fā)揚(yáng)學(xué)術(shù)民主，貫徹公平、公正、公開(kāi)原則。 第二章 組織機(jī)構(gòu) 第四條 課程委員會(huì)由 13 人組成，設(shè)主任委員 1 名，副主任委員 2 名，秘書(shū)長(zhǎng) 1 名。課程委員會(huì)日常工作由秘書(shū)長(zhǎng)負(fù)責(zé)。 第五條 課程委員會(huì)委員應(yīng)是我校有較高學(xué)術(shù)造詣、較豐富教育教學(xué)和科研經(jīng)驗(yàn)，堅(jiān)持原則，辦事公道，責(zé)任心強(qiáng)的在職人員?？商仄感Ｍ鈱?zhuān)家作為校外委員。 第六條 課程委員會(huì)委員采取有關(guān)部門(mén)推薦，教職工大會(huì)民意測(cè)評(píng) ,校長(zhǎng)委任的方式產(chǎn)生。 第七條 課程委 員會(huì)每屆任期 3 年，委員可以連任。換屆時(shí)新委員不超過(guò)委員總數(shù)的三分之一。課程委員會(huì)委員已辦理退休手續(xù)或調(diào)離學(xué)校的，其資格自行解除，缺額委員按程序遞補(bǔ)。 第八條 課程委員會(huì)在審議具體議題時(shí)，可以設(shè)立相關(guān)的工作組。工作組由主任委員聘請(qǐng)校內(nèi)外專(zhuān)家組成，并指定課程委員會(huì)委員擔(dān)任組長(zhǎng)。 第三章 職責(zé) 第九條 課程委員會(huì)履行下列職責(zé)： （一）了解、掌握和研究國(guó)內(nèi)外基礎(chǔ)教育改革發(fā)展動(dòng)態(tài)，研究校本的學(xué)校德 23 育、教學(xué)及其管理工作，及時(shí)向相關(guān)管理部門(mén)提供信息和工作建議；（二）參與研究和制訂學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、教育教學(xué)規(guī)章、年度教 育教學(xué)計(jì)劃，參與學(xué)校發(fā)展重大決策的論證；（三）參與學(xué)校教師重點(diǎn)教科研課題立項(xiàng)和教育、教學(xué)、科研成果的審查評(píng)估；（四）承擔(dān)學(xué)校委托的專(zhuān)項(xiàng)工作。 第十條 課程委員會(huì)工作組履行下列職責(zé)： （一）對(duì)應(yīng)由課程委員會(huì)審議決定的具體議題進(jìn)行初審，提出評(píng)審意見(jiàn)； （二）完成課程委員會(huì)委托的其他工作。 第四章 權(quán)利和義務(wù) 第十一條 課程委員會(huì)委員享有以下權(quán)利 （一）向?qū)W校及其課程委員會(huì)提出工作意見(jiàn)和建議；（二）在參與決策咨詢(xún)過(guò)程中充分發(fā)表意見(jiàn)；（三）優(yōu)先獲取學(xué)校發(fā)展相關(guān)的教育教學(xué)資料；（四）優(yōu)先獲得外出學(xué)習(xí)考察的 機(jī)會(huì) (三年一次省外、一年一次省內(nèi) )；（五）同時(shí)被聘為教科室兼職教研員；（六）職聘時(shí)享受優(yōu)先聘任待遇。 第十二條 課程委員會(huì)委員應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)： （一）遵守學(xué)校有關(guān)的規(guī)章制度和課程委員會(huì)的管理制度；（二）積極參加課程委員會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)；（三）承擔(dān)指導(dǎo) 2 名中、初級(jí)教師工作； （四）主持學(xué)校重點(diǎn)課題或承擔(dān)市級(jí)以上科研課題；（五）向課程委員會(huì)提供相關(guān)的教育教學(xué)信息，提出研究、開(kāi)發(fā)、推廣教育教學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和科研成果的建議；（六）每學(xué)年開(kāi) 1 次以上專(zhuān)題講座； 1 節(jié)研究課；聽(tīng)課 40 節(jié)；（七）每學(xué)年至少發(fā)表（或指導(dǎo)青年教師）一篇市級(jí) 以上論文； 第五章 工作制度 第十三條 課程委員會(huì)全體會(huì)議每學(xué)期至少召開(kāi)一次，由主任委員主持。主任因故不能出席時(shí)，可以指定其他成員負(fù)責(zé)召集。出席會(huì)議的委員人數(shù)須超過(guò)全體委員的三分之二。 第十四條 課程委員會(huì)工作組根據(jù)審議、評(píng)審工作的需要，由主任委員委托召開(kāi)會(huì)議，并向課程委員會(huì)全體會(huì)議報(bào)告審議結(jié)果。工作組可以聘請(qǐng)非課程委員會(huì)委員的校內(nèi)外專(zhuān)家參加評(píng)議。 第十五條 課程委員會(huì)全體會(huì)議召開(kāi)的時(shí)間、議題、議程，由主任委員提出。會(huì)議的材料準(zhǔn)備、會(huì)務(wù)、會(huì)議記錄和會(huì)議決議執(zhí)行情況的檢查落實(shí)，由教科室負(fù)責(zé)。會(huì)議通知和 需要審閱的議題或材料應(yīng)在會(huì)議召開(kāi) 3 日前送達(dá)各位委員。 第十六條 課程委員會(huì)進(jìn)行審議、評(píng)審時(shí)，應(yīng)當(dāng)充分醞釀?dòng)懻?，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)。做出決定時(shí)，實(shí)行少數(shù)服從多數(shù)原則，采取舉手表決或無(wú)記名投票方式，以參加會(huì)議委員過(guò)半數(shù)同意為通過(guò)。 第十七條 課程委員會(huì)進(jìn)行審議、評(píng)審時(shí)，與審議、評(píng)審的事項(xiàng)直接有關(guān)的人員應(yīng)當(dāng)回避。 24 第十八條 課程委員會(huì)委員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行職責(zé)，因故不能參加會(huì)議時(shí)，應(yīng)當(dāng)提前向主任委員請(qǐng)假。會(huì)議討論情況及委員的不同意見(jiàn)，不得在會(huì)外散布或泄露。 第六章 附則 第十九條 本章程由校長(zhǎng)室負(fù)責(zé)解釋?zhuān)酝ㄟ^(guò)之日 起實(shí)施。 25 新安中 學(xué)學(xué) 生 學(xué) 籍管理制度 一、總則 第一條 根據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》和《廣東省普通高中學(xué)生學(xué)籍管理暫行辦法》、《深圳市義務(wù)教育階段學(xué)籍管理實(shí)施細(xì)則》等有關(guān)文件精神，結(jié)合我校實(shí)際，特制訂《深圳市新安中學(xué)學(xué)生學(xué)籍管理制度》。 二、入學(xué) 第二條 新生應(yīng)持錄取通知書(shū)和學(xué)校規(guī)定的有效證件，按期到校辦理入學(xué)手續(xù)。未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)，不按學(xué)校規(guī)定期限到校辦理注冊(cè)者，不保留入學(xué)資格。如因病或特殊事故，經(jīng)醫(yī)院或有關(guān)單位證明，學(xué)校批準(zhǔn)，準(zhǔn)予保留入學(xué)資格一年。保留入學(xué)資格期間，沒(méi)有學(xué)籍。 三、轉(zhuǎn)學(xué) 休學(xué) 復(fù) 學(xué) 第三條 學(xué)生因家庭遷移或其他正當(dāng)理由確需轉(zhuǎn)學(xué)的，向?qū)W校提出申請(qǐng)，學(xué)校按有關(guān)程序辦理轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出手續(xù)，并報(bào)市教育局備案。轉(zhuǎn)學(xué)生的檔案和學(xué)籍表由原就讀學(xué)校提供。 第四條 轉(zhuǎn)學(xué)一般應(yīng)在寒暑假間辦理。學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)以學(xué)校性質(zhì)相同、年級(jí)相銜接為原則。高一上學(xué)期、初三下學(xué)期和高三不辦理轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)。 第五條 學(xué)生在學(xué)期間，因病或特殊情況必須離校占一學(xué)期總學(xué)時(shí)三分之一以上者，由本人持區(qū)級(jí)以上醫(yī)療單位證明向?qū)W校提出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)班主任、年級(jí)長(zhǎng)簽具意見(jiàn)，教學(xué)處審查，校長(zhǎng)批準(zhǔn)后，準(zhǔn)予休學(xué)。 第六條 學(xué)生休學(xué)以一年為限，到期不能復(fù) 學(xué)者，應(yīng)申請(qǐng)延期，經(jīng)學(xué)校審查批準(zhǔn)可再休學(xué)一年。休學(xué)超過(guò)兩年者應(yīng)予退學(xué)。學(xué)生休學(xué)期間保留學(xué)籍。 第七條 學(xué)生休學(xué)期滿(mǎn)，應(yīng)于新學(xué)年開(kāi)學(xué)前向?qū)W校提出復(fù)學(xué)申請(qǐng)。經(jīng)教學(xué)處簽具意見(jiàn)、校長(zhǎng)批準(zhǔn)后，編入相銜接的年級(jí)學(xué)習(xí)，并報(bào)市教育局備案。 第八條 學(xué)生休學(xué)期滿(mǎn)，不按時(shí)到校復(fù)學(xué)者，作自動(dòng)退學(xué)處理。 四、退學(xué) 第九條 學(xué)生因患嚴(yán)重疾病、出國(guó)留