優(yōu)秀體育教研活動計劃樣本與優(yōu)秀作風(fēng)建設(shè)工作計劃匯編-資料下載頁
2024-11-22 00:26本頁面
【正文】 動自我完善。 優(yōu)化內(nèi)部考評體系。健全完善機關(guān)作風(fēng)和效能考評機制，推進機關(guān)內(nèi)部考評體系建設(shè)，實行量化積分考核管理辦法。同時，加大對各項制度的執(zhí)行力度，確?？荚u的常態(tài)化，考評結(jié)果定期在內(nèi)部進行公示，并與個人年終考核等級掛鉤。 （四）以促進社會和諧為目標(biāo)，立足服務(wù)民生，進一步提升機關(guān)形象。 大興務(wù)實為民之風(fēng)。大力開展正確的政績觀、權(quán)力觀、利益觀、群眾觀教育，將維護和發(fā)展群眾的利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，要以群眾觀點審視工作，以群眾角度檢視不足。創(chuàng)新聯(lián)系群眾方式，拓寬聯(lián)系群眾渠道，健全落實掛鉤調(diào)研的工作機制，深入基層，深入群眾，將群眾的呼聲轉(zhuǎn)化為改進工作的實際舉措，將群眾的評議作為檢驗工作的標(biāo)準(zhǔn)，切實辦好順民意、解民憂、惠民生的實事事。 努力完善協(xié)調(diào)處理機制。健全完善領(lǐng)導(dǎo)干部定期下訪制度，保持與基層和群眾的密切聯(lián)系，以解決信訪問題為重點，進一步暢通信訪渠道，充分利用網(wǎng)絡(luò)、電視、報紙等宣傳媒介公布受理投訴舉報的方式方法，方便群眾的監(jiān)督和投訴。整合各類信訪資源，實現(xiàn)信訪信息共享與信息聯(lián)動。著力提升本部門本單位信訪處理能力，進一步完善信訪接待處理的各項制度、責(zé)任和規(guī)范，進一步優(yōu)化內(nèi)部協(xié)調(diào)處理機制，做到責(zé)任到崗到人，處理流程規(guī)范有序，協(xié)調(diào)處置統(tǒng)一有力。進一步健全完善相關(guān)聯(lián)系會議制度，與兄弟單位之間形成信訪工作合力，共同排查、聯(lián)手解決民生熱點、難點問題，杜絕出現(xiàn)“轉(zhuǎn)發(fā)器”、“二傳手”的現(xiàn)象，不斷增強群眾對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的認同感。
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