人社局就業(yè)述職述廉匯報與人社局局長先進事跡材料匯編-資料下載頁
2024-11-22 00:04本頁面
【正文】 9%和4%，3745名僧尼全部參加醫(yī)療保險，完成了社保檔案規(guī)范化、標準化建設及51426張二代社?？ǖ陌l(fā)放，完成新農合新農保網絡及人員整合，加快社會保障信息化建設，將金保網延伸覆蓋16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及衛(wèi)生院，實現(xiàn)及時結算；城鎮(zhèn)新增就業(yè)1832人，開發(fā)公益類崗位2161個、公益性崗位94個，招聘協(xié)警員99名，促進高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)10人、發(fā)放小額貸款105萬，開展各類培訓2996人次，轉移農村勞動力就業(yè)17000余人次，實現(xiàn)勞務收入18000余萬元；受理并協(xié)調解決民工投訴拖欠工資案件142起，涉及勞動者2970余人，追回被拖欠工資2820余萬元。在該同志的帶領下，縣人社局連續(xù)四年被評為州、縣目標考核一等獎，獲得了全省轉移就業(yè)農村勞動力實名制動態(tài)管理工作先進單位、全省模范職工之家、黨風廉政建設先進單位、安全生產先進集體、“大調解”工作先進集體等嘉獎和榮譽，樹立了良好的社會形象。 三、狠抓群眾工作，密切干群關系 該同志始終保持謙虛謹慎、勤政務實的工作作風，堅持深入基層、服務基層，積極開展“掛包幫”、“走基層”等活動，結合人社部門工作實際，提出并帶頭模范執(zhí)行“工作細心一點、做事認真一點、態(tài)度熱情一點、談話和氣一點、傾聽耐心一點、解釋細致一點、程序簡潔一點、辦理快速一點、服務周到一點、監(jiān)督嚴格一點”的“十個一點”工作法，設置了共產黨員先鋒崗、示范崗和黨員責任區(qū)，積極推行創(chuàng)建“優(yōu)質服務、優(yōu)良作風、優(yōu)美環(huán)境”三優(yōu)文明窗口活動，努力構建起透明辦事、規(guī)范服務、高效審批、綜合管理、便民利民的服務平臺，在密切黨群關系、干群關系的同時，竭盡所能為廣大群眾和基層干部提供一切便利和服務。五年來，同志帶領群眾工作小分隊深入結對鄉(xiāng)開展結對認親工作60余次，全局42名干部職工與友誼鄉(xiāng)104戶504人結對認親，每個黨員干部都建立了自己的民情日志，哪家的孩子上學沒有著落、哪家的老人兒女不在身邊需要照顧，他都詳細了解掌握，真正做到知民情、曉民意。在他的帶動下，全局干部職工幫助解決群眾困難、訴求162件，調解矛盾糾紛84起，年度幸福工程目標任務提前完成，人社工作成果得到不斷鞏固。
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