經(jīng)營管理-合同文本→xx文化傳媒公司員工勞動(dòng)合同-資料下載頁
2024-12-17 07:30本頁面
【導(dǎo)讀】{ "error_code": 17, "error_msg": "Open api daily request limit reached" }
【正文】 辱的； ③ 甲方連續(xù)兩個(gè)月不支付工資的； 任何一方解除勞動(dòng)合同或是否續(xù)訂勞動(dòng)合同，應(yīng)提前三十日通知對(duì)方，并按有關(guān)程序解除或續(xù)訂合同手續(xù) 。 任何一方違反合同規(guī)定，解除合同，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，對(duì)方有權(quán)根據(jù)其責(zé)任和造成的后果，追究對(duì)方直接經(jīng)濟(jì)責(zé)任； 本合同履行過程中，若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人、投資人等事項(xiàng)，不影響本合同履行；若甲方發(fā)生合并或分立等情況，本合同繼續(xù)有效，由承繼單位繼續(xù)履行。涉及勞動(dòng)合同條款內(nèi)容變更時(shí)，甲方可以根據(jù)工作需要，以書面通知方式變更本合同，乙方如不接受合同變更內(nèi)容必須在三 個(gè)工作 日內(nèi) 書面 告知甲方，否則視為同意接受合同變更內(nèi)容。在合同履行期內(nèi)不接受甲方因工作需要作出合同內(nèi)容變更的，或者不服從甲方工 作安排，視為乙方自愿解除勞動(dòng)合同。 九、 本合同未 盡 事宜，法律法 規(guī) 有 規(guī) 定的，按法律法 規(guī)規(guī) 定 執(zhí) 行；法律法 規(guī)沒 有 規(guī) 定的，由雙 方 協(xié) 商解 決 ； 雙 方 協(xié) 商一致，可以 變 更本合同。若 雙 方 協(xié) 商不成或者 發(fā) 生 勞動(dòng)爭(zhēng)議 ， 應(yīng)當(dāng)依法向 調(diào) 解機(jī)構(gòu)申 請(qǐng)調(diào) 解，或者依法申 請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議 仲裁、向人民法院起 訴 。 十、 本合同一式 兩 份，自 雙 方 簽 字 蓋 章之日起生效； 雙 方各 執(zhí) 一份。甲乙雙方如經(jīng)協(xié)商簽訂新的勞動(dòng)合同，以新合同的規(guī)定為準(zhǔn)，舊合同條款自動(dòng)失效 甲方（ 蓋 章）： 乙方（ 簽 名）： 法定代表 人、 負(fù)責(zé) 人 ： 簽 章日期： 年 月 日 簽 章日期： 年 月 日
醫(yī)療健康相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1