三抓一促和群眾滿意機關實施方案與三提三強加強作風建設實施方案匯編-資料下載頁
2025-11-11 01:46本頁面
【正文】 方式因循守舊。，工作落實不力等問題。、服務不優(yōu)等問題。，違反機關作風“五個不準”規(guī)定的等問題。（三）整改提高階段（3月4日至3月16日）。針對自查自評階段查出的問題，制定有效措施，認真抓好整改。整改工作由領導小組牽頭。，促進審計公正執(zhí)法。進一步公開各項辦事制度；公開審計程序、審計權限；公開審計組及審計機關“八不準”規(guī)定；公開舉報投訴電話及網(wǎng)上監(jiān)督渠道，促進審計公平、公正執(zhí)法。，筑牢服務思想根基。積極創(chuàng)建學習型組織和學習型機關，大力開展政治理論學習和業(yè)務指導培訓，通過組織開展各項專題學習活動，提高審計干部知識水平，增強業(yè)務工作能力。，嚴肅各項工作紀律。結合我局《審計工作局長跟蹤檢查制度》和《審計人員廉潔從政規(guī)定》，進一步強化黨風廉政建設責任制落實及追究力度，嚴防個別審計人員以審謀私，執(zhí)法不嚴等不正之風問題的發(fā)生，切實維護審計機關依法、廉潔、文明的審計形象。，服務優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。通過建立和完善優(yōu)化發(fā)展環(huán)境“一把手”責任制，建立層層負責的優(yōu)化環(huán)境建設領導體系，把服務優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作作為一項長期工作任務，納入機關年度考核，進一步量化標準，提升績效。五、具體要求（一）嚴格落實活動要求。深化干部作風建設活動每個階段都有明確的任務、要求，全體干部職工務必要統(tǒng)一思想、提高認識、嚴肅對待，特別是局領導班子成員和領導干部要積極主動參與作風建設活動，充分發(fā)揮帶頭示范作用。局加強干部作風建設活動領導小組辦公室要周密組織、嚴格督查，確保作風建設活動順利進行。（二）努力做到統(tǒng)籌兼顧。局加強干部作風建設活動領導小組辦公室必須要統(tǒng)籌兼顧、合理安排，全體干部職工要把加強干部作風建設活動與促進審計工作緊密結合起來，堅持做到“兩手抓、兩手硬，兩不誤、兩促進”，用工作成果來衡量和檢驗深化干部作風建設活動的成效。（三）積極搞好總結宣傳。局加強干部作風建設活動領導小組辦公室要注意總結、提煉開展作風建設活動的成功經(jīng)驗和典型事例，積極向區(qū)委深化干部作風建設活動領導小組辦公室推薦、報送，對外宣傳審計干部作風建設活動成果。六、責任追究此次加強機關作風建設活動由局領導小組負責實施開展,將作風建設納入全體黨員干部的年終考核中，在活動中發(fā)現(xiàn)有作風和效能問題的，除按照規(guī)定采取書面檢查、通報批評等問責方式外，其年終考核等次確定為不合格。
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