“三嚴三實”專題教育黨課講話稿(集團黨委書記)-資料下載頁
2025-11-11 00:53本頁面
【正文】 認為我們是企業(yè)，生產經營是首位，政治理論學習、個人黨性修養(yǎng)可有可無、可輕可重，對嚴以修身的必要性沒有引起足夠重視。在用權不嚴方面，從專項紀檢監(jiān)察情況來看，有些所屬企業(yè)負責人仍然對集團制度規(guī)定視而不見、心存僥幸，違規(guī)決策和亂作為、打擦邊球等現(xiàn)象時有發(fā)生、禁而未絕。在謀事不實、創(chuàng)業(yè)不實方面，存在缺乏科學精神，不按市場規(guī)律和企業(yè)實際辦事的問題，有些板塊內的企業(yè)之間協(xié)同意識不強、缺乏大局觀念和團結協(xié)作的精神，有些所屬企業(yè)領導班子缺乏凝聚力，班子成員之間溝通不暢，議事決策、規(guī)范治理的能力和水平還不高，等、靠、要的思想還未徹底根除。在做人不實方面，一些干部執(zhí)行力不強，實際工作中推諉扯皮，有過錯不愿從自己身上找問題，為自己不擔當、不作為、亂作為找理由、找借口等等。此外，近期省審計廳在集團開展專項審計工作，各部門、各所屬公司要認真配合，以專項審計為契機，全面查找集團經營管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)和相關問題，及時進行整改落實。因此，根基不穩(wěn)、地動山搖，只有我們敢于正視并切實解決好自身存在的各方面問題，才能為集團行穩(wěn)致遠構筑起堅如磐石的基石。四、嚴格要求，確保專題教育取得實效中央和省委對專題教育提出了明確要求，集團黨委也制定了實施方案，我們要嚴格按照相關工作要求，在抓實、抓緊、抓嚴上下功夫，確保專題教育取得實實在在的效果。一是按規(guī)定開展學習研討，不斷強化理論武裝。這次專題教育，在個人自學的基礎上，重點分嚴以修身、嚴以用權、嚴以律已3個專題進行學習研討，大體每兩個月進行1個專題。稍后，我們將集中學習交流第一個專題，希望大家緊扣個人如何“嚴以修身”，認真思考、廣泛交流。各所屬企業(yè)黨組織也要利用好這次專題教育，充分發(fā)揮正反兩方面典型教育和引導作用，提升黨員干部的黨性、品格、境界和素質，不斷提高謀事創(chuàng)業(yè)的水平和服務企業(yè)發(fā)展的能力。二是認真對照檢查，開展黨性分析。年底前，集團各級黨組織都要以踐行“三嚴三實”為主題，召開專題民主生活會和組織生活會，要認真執(zhí)行“兩對照，三聯(lián)系”的要求，深入查擺“不嚴不實”、“不忠誠、不干凈、不擔當”問題，達到“堅持真理、修正錯誤，統(tǒng)一意志、增進團結”的目的。三是強化問題導向，狠抓專項整治。集團黨員干部要堅持從我做起、從現(xiàn)在做起，對照當前黨員干部普通存在的突出問題，認真開展整改落實，有則改之、無則加勉。各所屬企業(yè)黨組織要按照集團黨委的統(tǒng)一部署，全面開展專項整治，把解決問題作為專題教育的出發(fā)點和落腳點，有什么問題就著力解決什么問題，什么問題突出就重點解決什么問題。四是注重統(tǒng)籌兼顧，做到學用結合。“三嚴三實”專題教育的根本落腳點是要提高黨員干部的能力和素質，更好地促進和推動工作。要把專題教育融入集團改革發(fā)展常態(tài)化工作中去，統(tǒng)籌兼顧推動企業(yè)發(fā)展，上半年只剩一個多月時間了，我們要對照年初目標任務，找差距、找問題，要把專題教育作為推動企業(yè)提速發(fā)力、加快發(fā)展的有效抓手，做到專題教育與日常工作有機融合、相互促進，兩手抓、兩不誤，切實解決企業(yè)經營管理中“不嚴不實”的問題，以“嚴實相濟”的優(yōu)良作風促進各項工作。同志們，搞好這次專題教育，意義深遠、責任重大。我們要立足集團實際，以專題教育為契機，從嚴從實打造一支對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當的干部隊伍，不斷為集團發(fā)展創(chuàng)造新業(yè)績！第10頁共1
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