20xx組織部的工作總結(jié)范文-資料下載頁
2024-11-20 00:01本頁面
【正文】 使廉潔自律成為部機關(guān)干部的自覺行動,被評為全省樹形象“六比”競賽活動先進集體。四是接受監(jiān)督。堅持走群眾路線，采取向社會公布、召開座談會、發(fā)放調(diào)查問卷、設(shè)立意見箱等方式，全方位、多層次地面向廣大干部群眾征求意見和建議，主動接受社會監(jiān)督。
加大創(chuàng)新力度。一是創(chuàng)新工作機制。把有無創(chuàng)新和創(chuàng)新成果的多少作為考核評價干部、評先樹優(yōu)的重要依據(jù)，促使廣大干部牢固樹立創(chuàng)新意識。堅持在為中心工作服務(wù)上創(chuàng)新，緊緊圍繞為“突破x縣、加快發(fā)展”提供組織保證和智力支持搞創(chuàng)新。二是創(chuàng)新落實機制。制定了《關(guān)于轉(zhuǎn)變作風(fēng)、真抓實干，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績的意見》和《各科室XX年工作任務(wù)分解責(zé)任書》，對XX年工作要點進行細化分解，實行目標(biāo)管理責(zé)任制，對重點工作都作出了程序性、操作性的規(guī)范和界定，真正做到付諸實踐、見諸行動、取得成效。制定了“周計劃、月小結(jié)”制度，每周通報一次情況，每月總結(jié)編發(fā)一期《組工情況》，公開接受監(jiān)督。三是創(chuàng)新服務(wù)機制。明確了為基層、為群眾服務(wù)的要求，圍繞“進百家門、知百家情、解百家難、聚百家心、辦百家事、幫百家富”的主題，建立了四項責(zé)任制，即：首問負責(zé)制、反饋處理制、責(zé)任追究制、考核獎懲制。部機關(guān)人員和全縣組工干部都確立了自己的駐村聯(lián)系點，定期深入村戶，通過夜訪懇談制度，密切了干群關(guān)系。全縣組工干部共建立聯(lián)系貧困村105個，聯(lián)系戶136戶，捐款(物)，救助困難學(xué)生130名，幫助下崗人員543名，整頓后進村班子87個?！渡綎|組工通訊》、《大眾日報》分別以《扎扎實實蹲點真心真意辦事》、《件件實事暖人心》為題報道了我縣的做法。
XX年，全縣組織工作雖然取得了突出成績，但與新形勢下組織工作的要求相比還存在許多不足和薄弱環(huán)節(jié)。一是在基層組織建設(shè)方面，村級組織的整體水平較低，一些村村務(wù)公開和民主管理的質(zhì)量還有待于進一步提高。二是在干部工作方面，對《公開選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定》等六個(5+1)法規(guī)文件學(xué)習(xí)貫徹還需要進一步加強，干部人事制度改革還需要進一步深化，后備干部乏人、年輕干部斷層問題還比較嚴(yán)重。三是在干部教育方面，培訓(xùn)渠道單一，部分干部參加培訓(xùn)的積極性不高。在人才方面，還缺乏有效的管理手段。四是在自身建設(shè)方面，自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平還有待于進一步提高。下一步，我們以“三個代表”重要思想為指針，以全國和省、市組織工作會議精神為指導(dǎo)，按照縣委對組織工作的新要求，與時俱進，開拓創(chuàng)新，扎實工作，爭創(chuàng)一流，努力把我縣的組織工作提高到一個新水平。
組織部工作總結(jié)范文精選
中學(xué)時的稚氣已經(jīng)遠離我們而去，因為我們現(xiàn)在已是一名名副其實的大學(xué)生。剛進大學(xué)時的陌生已經(jīng)不復(fù)存在，因為我們在這里已經(jīng)扎根。剛進學(xué)生會的興奮漸漸消去，因為我們已經(jīng)習(xí)慣了這里的一切。
從上學(xué)期進學(xué)生會，到正式成為組織部的一員快一年了。剛進來時的興奮還歷歷在目，因為在這里我看到的是另一個“天地”，知道學(xué)生會有不同的部門，懂得了組織部的職能。剛進組織部的興致還記憶猶新，每次的開會，接受任務(wù)，大家在一起工作的樂趣……在這一年里，自己確實學(xué)到了不少的東西，還得感謝部長，感謝各位同仁!
本學(xué)期，我們見證了兩位部長的辭職，他們的工作干得很出色，雖然我們有諸多不舍，但他們有自己的更重要的事要做，他們說這是規(guī)律。我們部開了不少會議，收團費，監(jiān)督各個團支部完成他們的團組織生活，提高各團支部的生活質(zhì)量，完成了校團委下達的不少任務(wù)，當(dāng)然自己也保質(zhì)保量的完成了部長交給的任務(wù)。
補辦團員證，這是我這個學(xué)期做的第一件事，由各位同仁把各班要補辦團員證的人數(shù)及其必要的東西匯集起來，然后部長交給我去校團委補辦。這可能就是給我們鍛煉的機會吧!確實，校團委的工作人員，我一個也不認識，敲門進去的時候有些不自然，但他們的溫和讓自己的膽怯與不適瞬間消失。經(jīng)過往返兩次終于完成了任務(wù)，雖然自己的午休時間丟失了，但自己收獲的可不少。感謝部長給予的這次機會，讓我結(jié)交了校團委的一些工作人員，讓自己得以鍛煉，讓自己見識了另一片天地。
本學(xué)期最重要的事情就是“主題班會”，從開會通知到發(fā)傳單，掛橫幅作宣傳，從參加第一個班級到最后班級的結(jié)束，從初評到最后的終評，為期一個月，這就是5月份的杰作，也是這學(xué)期最后一次大活動。通知評委，通知同事，準(zhǔn)備評委、嘉賓牌與評分表……5月份忙得不亦樂乎，但也感謝這次主題班會，它讓我學(xué)到了不少東西，接識了更多的人，懂得處理一些緊急事件，懂得怎樣更好地與老師交流，更好地與他人相處……
開例會，收團費，補辦團員證，參加校級優(yōu)秀團組織生活評比，組織主題班會……組織部確實是一個工作繁瑣的部門，是一個“多事“的部門，這是我們面試時部長說的。但沒有事做，沒有工作要你去完成，你進來干什么呢?你又怎么能學(xué)到你要學(xué)的東西，又怎么能實現(xiàn)進學(xué)生會的初衷呢?
本學(xué)期最遺憾與慚愧的事情就是周三很少去值班，因為周三下午自己有課，剛好與值班時間沖突，上學(xué)期選課時沒有注意。每次值班分配任務(wù)等事情還得部長另行通知，“享受“特殊待遇，真是愧對部長，辛苦同事們了。不過，自己平時辦事很積極，只要是自己能做的事，我一定按時完成，絕不拖欠、推脫。既然自愿加入了學(xué)生會，就得認認真真的干事，不要一遇什么事情就想推給別人，別看他人怎么做怎么玩，只要自己問心無愧，竭盡全力。
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