【正文】 努力掌握科學(xué)文化知識，刻苦鉆研本職技能技術(shù)，不斷提高自身的知識能量和綜合素質(zhì)，把全部的聰明才智都奉獻(xiàn)到事業(yè)上來，通過對人生的至高追求，來塑造多姿多彩的金色年華。最后，再次歡迎同學(xué)們的到來，并預(yù)祝大家在**項目部取得優(yōu)異成績！第四篇：致新員工們今天我們?yōu)槟苡兄T多新同事的加盟而感到高興，你們的加盟為公司注入了新的血液，添加了新的希望，我們謹(jǐn)代表人事課對新員工的加入表示熱烈的歡迎！對于所有的新同事而言，這是一個新的征程，新的挑戰(zhàn)，也可能是你們?nèi)松杏忠粋€新的起點。我衷心地希望新同事們能夠盡快地全身心地投入到工作當(dāng)中，盡快地熟悉本職工作，充份利用自己的專業(yè)技能和知識素養(yǎng)，積極展示自己的才華，發(fā)揮自己的能量。目前，公司正處于穩(wěn)步的上升階段，發(fā)展前景廣闊。這要求公司的每一個員工都能發(fā)揮自我，人盡其才。在這個階段，我們有幾點心得和要求，和大家分享一下，也算是對公司所有員工的期望。第一，情分現(xiàn)在社會，可以說是物欲橫流，許多事情往往是通過物質(zhì)來衡量其價值。但在我們公司，我們認(rèn)為在金錢之外，情義二字更值千金。今天，我們能夠走到一起，我不希望是因為你只為拿工資才留在這里。我們希望我們能夠給在座的每個人提供一個比較好的發(fā)展平臺，更希望通過工作這個平臺，能夠讓情義貫穿在我們交往的始終。桃園三結(jié)義這一段歷史相信大家都不會陌生。諸葛先生為報劉備的知遇之恩，鞠躬盡瘁，死而后已。在他輔佐劉氏家族的過程中，官居極品。權(quán)利與地位達(dá)到頂峰。但諸葛亮把這一切視為過眼云煙，并不貪圖享受，一心輔佐劉氏成就大業(yè)。諸葛亮的這些行為，正是因為他具有一顆情義之心。而相反，擁有名譽(yù)與地位，卻不具有情義之心的例子也比比皆是。拿破侖，歐洲霸主，通過征戰(zhàn)沙場，盡享世界，他擁有的名譽(yù)和地位至高無上。但他卻對妻子說過這樣的話：“我這一生從來沒有快樂過?！笨梢?，沒有情義之心的，一切的外在榮耀都如玻璃一樣脆弱易碎。那樣，即使面對無盡的財富和名譽(yù)，也不會快樂的。對于我們來說，珍惜工作中的機(jī)會，珍惜工作中的同事，珍惜我們?yōu)橥荒繕?biāo)而奮斗的激情，珍惜我們之間因為工作而相識相知的緣分，并讓這份緣分陪伴我們一輩子，我想這就是我們之間的情義。第二，忠誠忠誠是什么？我們認(rèn)為忠誠是一種品德，一種情操，一種與企業(yè)同心同力，將自己與公司緊密聯(lián)系在一起的美德。在當(dāng)今社會激烈的市場競爭中沒有人愿意與不忠誠的人打交道，可以說忠誠是我們?nèi)〉脛倮母緶?zhǔn)則。人在職場，忠誠重要，還是聰明重要？一項覆蓋全球4000多名白領(lǐng)員工的調(diào)查顯示，在公司公布升職員工名單時，超過一半的人會感到驚奇和意外。也就是說，那些最終獲得升遷機(jī)會的人，往往不是工作能力最出色的員工，“冷門選手”更易被升職。原因忠誠比聰明更重要?！墩撜Z》說“吾日三省吾身，為人謀而不忠乎？與朋友交而不信乎？傳不習(xí)乎？”大致的意思是“我每天多次反省自己——替人家謀慮是否不夠盡心？和朋友交往是否不夠誠信？”三國時的關(guān)羽之所以能夠讓大家頂禮膜拜，流傳千古，最重要的也是他具有忠誠的心。對于我們而言，忠誠是什么？我想，應(yīng)該是對公司信念的堅持。公司從一個念頭到一個人到一個團(tuán)隊，再到今天的規(guī)模，就是來自于信念的堅持和忠誠的開始。在以后的工作過程中，無論個人還是公司，只要我們能夠同舟共濟(jì)，無論遇見多么大的困難，忠誠自己，忠誠團(tuán)隊，堅持走下去，光明也就隨之而來。第三，責(zé)任任何人做事都必須要擔(dān)負(fù)責(zé)任。父母對子女有養(yǎng)育的責(zé)任，子女對父母有贍養(yǎng)的責(zé)任，每個公民必須要對社會承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)等等，責(zé)任是人的生存之本，對公司來說要發(fā)展，要壯大，就必須有一批愛崗敬業(yè)、忠于職守，把企業(yè)當(dāng)成自己家的有責(zé)任感的員工，有責(zé)任的人會得到他人的尊重和信賴，會在自己所從事的崗位上有所作為。我們無論做什么事情，都要記住自己的責(zé)任，無論在什么樣的工作崗位，都要對自己的工作負(fù)責(zé)，工作就是不找任何借口地去執(zhí)行。每個人所做的工作，都是由一件件小事構(gòu)成的，但不能因此而對工作中的小事敷衍應(yīng)付或輕視懈怠。工作中無小事。所有的成功者，他們與我們都做著同樣簡單的小事，惟一的區(qū)別就是，他們從不認(rèn)為他們所做的事是簡單的小事。把復(fù)雜的事情做簡單，把簡單的事情做卓越，需要的是每個人對工作負(fù)責(zé)。第四，夢想一個沒有夢想的人是悲哀的，夢想是我們實現(xiàn)人生價值的動力，所以我們每個人都應(yīng)該有自己的夢想，而實現(xiàn)夢想就是要堅持夢想的過程。我們公司作為常州印染行業(yè)排頭兵，將立足于東源自行訂單的開發(fā)，依托紡織品公司加工的代理，力爭成為常州有影響力的印染公司。我們更希望，通過公司夢想的實現(xiàn)，每個人也能夠在這里實現(xiàn)自己職業(yè)生涯的夢想，實現(xiàn)自己對于財富的夢想。在今后的工作中，希望新同事能夠盡快融入環(huán)境，落實公司制度，適應(yīng)公司發(fā)展，能夠成為一個有情義的人，一個忠誠的人，一個有責(zé)任的人，一個能夠?qū)崿F(xiàn)自我夢想的人。哥倫布在每天的航海日志的結(jié)尾總寫到：“我們繼續(xù)前進(jìn)吧！”那么，就祝愿我們各位能夠在東源這片肥沃的土地上繼續(xù)前進(jìn)，實現(xiàn)我們共同的夢想。人 事 課2014年3月第五篇：歡迎新員工總經(jīng)理致辭真誠歡迎您成為“xx”的一員！海闊憑魚躍，天高任鳥飛。加入xx大家庭是我們成為合作伙伴的開始，在這個大家庭里，每一位員工都是“xx”獲得長足發(fā)展的動力和源泉，我期望大家都能夠在這里精準(zhǔn)自己的定位，實現(xiàn)自身的價值，與企業(yè)攜手并進(jìn)、共謀發(fā)展。同樣，企業(yè)也會為員工提供施展才華的機(jī)會和展現(xiàn)自我的舞臺。作為一家以“食品安全是良心工程”為宗旨的食品企業(yè)，我們不僅要關(guān)注顧客的需要，同時更加關(guān)注員工的需要。只有擁有了優(yōu)秀的員工，核桃乳公司才能夠依托皇氏xx乳業(yè)集團(tuán)大發(fā)展、大跨越的精神來實現(xiàn)公司的愿景、開拓燦爛的明天?！疤峁﹥?yōu)質(zhì)產(chǎn)品，共享健康生活”是公司發(fā)展的使命，“責(zé)任 服務(wù) 學(xué)習(xí)創(chuàng)新”是公司的精神?！罢嫘淖鋈?用心做事”是用人的原則，“專心專注 專業(yè)”是對工作的要求！真誠的希望你能帶著這樣一份誠信，樹立健康理念，用愛心、責(zé)任心來迎接你新的工作和挑戰(zhàn)，在求真務(wù)實、敢想敢沖中與狼性精英團(tuán)隊強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手、共贏共發(fā)展！期望你在“xx”保持杰出的表現(xiàn)！謝謝！