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我國糧食流通體制改革現(xiàn)狀及未來發(fā)展展望-資料下載頁

2024-11-19 01:30本頁面
  

【正文】 ,向全社會廣泛宣傳國家糧改政策和《糧食流通管理條例》等法律法規(guī),發(fā)放宣傳材料6000余份,營造了國有糧食企業(yè)改革的濃厚氛圍。同時,組織糧食系統(tǒng)干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)糧改精神和國家、省局關(guān)于國有糧食企業(yè)改革的要求,取得了廣大職工群眾的理解與支持,為順利推進國有糧食企業(yè)改革打下了好的思想基礎(chǔ)。團結(jié)協(xié)作,是確保糧改順利進行的有力支持。糧改是一個涉及面廣的系統(tǒng)的工程,僅靠糧食部門自身努力無法推進。在糧改的實施過程中,各有關(guān)部門都能站在全局的高度,從維護改革的大局出發(fā),表現(xiàn)出了強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,樹立全縣一盤棋的思想,堅持分工不分家,補臺不拆臺,密切配合,協(xié)同作戰(zhàn),真正做到了一切以改革為重,一切服務(wù)于改革,一切服從于改革。各職能部門都能按照各自的職責(zé),支持國有糧食企業(yè)改革、改制,為全縣糧改順利推進起到了保駕護航作用。實施方案具體,是確保糧改順利進行的必要條件。在糧改進程中,我們堅持“無情改革,有情操作,以人為本,善待職工”的原則,在嚴(yán)格執(zhí)行省、州糧改政策一些大的原則前提下,盡量利用政策,爭取政策,在上級政策框架允許范圍內(nèi),結(jié)合我縣市實際,創(chuàng)造性的開展工作。在研究制定糧改方案之前,都進行了大量的調(diào)查研究,征求了方方面面的意見,并經(jīng)多次討論和修改,最后經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論通過實施,具有很強的操作性。原勐潤?quán)l(xiāng)是我縣糧改試點鄉(xiāng)鎮(zhèn),1999年完成了糧貿(mào)公司改制工作,在我縣糧食流通體制改革中,原勐潤?quán)l(xiāng)糧貿(mào)公司改制之所以比較順利,很大程度上得益于糧改方案的具體性和可操作性。加之,當(dāng)時,經(jīng)濟補償參照省、州相關(guān)改革文件,補償金每年工齡為540元。并在成功完成勐潤?quán)l(xiāng)改制后,逐步向全縣全面鋪開。共3頁,當(dāng)前第2頁123確保穩(wěn)定,是確保糧改順利進行的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。全縣糧食系統(tǒng)在推進國有糧食企業(yè)改革過程中,操作慎重,工作過細(xì),沒有引起社會震動,使糧改在平穩(wěn)中順利進行。在期限改期間,為使糧改穩(wěn)步向前推進,必須創(chuàng)造個安全穩(wěn)定的工作環(huán)境。工作中,我們抓了以下工作:一是抓防范,確保糧食安全。二是抓難點,妥善處理職工上訪問題。三是抓重點,幫助困難職工解決實際問題??偟膩碚f,我縣的穩(wěn)定工作基本上做到了苗頭發(fā)現(xiàn)得早、問題處理得好、矛盾化解得了、事態(tài)控制得住,保證了糧改工作的順利進行??傊?,**縣糧食流通體制改革工作邁出了突破性步伐,取得了明顯成果,這些成績的取得。是與縣委、縣人民政府正確領(lǐng)導(dǎo),與上級業(yè)務(wù)主管局的具體指導(dǎo),與各相關(guān)部門的關(guān)心重視和支持配合密不可分的。在今后工作中,我們將全面落實科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞黨中央、國務(wù)院關(guān)于推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)的戰(zhàn)略部署,認(rèn)真貫徹落實國家糧食政策,繼續(xù)深化完善糧食流通體制改革,以保護農(nóng)民利益為出發(fā)點,以確保糧食安全為落腳點,做好糧食各項工作。使全縣糧食經(jīng)濟邁上新的臺階,實現(xiàn)新的跨越。共3頁,當(dāng)前第3頁123第五篇:縣糧食流通體制改革工作總結(jié).縣糧食流通體制改革工作總結(jié)以下是為大家整理的關(guān)于縣糧食流通體制改革工作總結(jié)的文章,希望大家能夠喜歡!xx縣糧食流通體制改革自1999年糧改全面啟動以來,已經(jīng)走過了近十年的艱難歷程。在本地區(qū)的縣委、縣人民政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級糧食行政主管部門精心指導(dǎo)和各有關(guān)職能部門的大力支持下,經(jīng)過糧食系統(tǒng)干部職工的共同努力,全縣糧改取得了明顯成效。完成了附營企業(yè)改制,購銷企業(yè)重組,人員安置,再就業(yè),完善企業(yè)經(jīng)營機制等工作。目前,糧食購銷企業(yè)運轉(zhuǎn)正?!,F(xiàn)將糧改情況總結(jié)如下:一、改革總體情況截止目前止,全縣國有糧食企業(yè)已經(jīng)全部置換了職工身份,在崗職工實行返聘上崗(除軍糧供應(yīng)站)。國有糧食購銷企業(yè)改革情況。全縣現(xiàn)有糧食購銷企業(yè)1戶,比1999年改革前13戶減少了12戶。企業(yè)在職人員減少287人(含退休人員),其中:職工163人?,F(xiàn)設(shè)置糧站的有勐捧、勐伴、尚勇,人員實行返聘上崗。全縣糧食購銷企業(yè)已完成職工安置。安置率100%。國有糧食附營企業(yè)改革情況。改革前,全縣糧食附營企業(yè)有17戶,有職工230人(退休人員),其中:職工185人?,F(xiàn)全縣糧食附營企業(yè)已全部改制,人員已全部置換,安置率達100%。軍糧供應(yīng)站情況。擔(dān)負(fù)全縣駐軍警糧油供應(yīng)工作,屬事業(yè)單位企業(yè)管理(自收自支)。企業(yè)富余職工分流安置和再就業(yè)工作取得突破性進展。1999年全縣改革試點從勐潤?quán)l(xiāng)糧貿(mào)公司開始,經(jīng)濟補償參照省、州相關(guān)改革文件,補償金每年工齡為540元。期間,解除勞動合同6人。從XX年至XX年期間,根據(jù)西雙版納州人民政府《關(guān)于深化企業(yè)改的若干政策規(guī)定(西政發(fā)[XX]46號及縣人政府《關(guān)于對xx縣糧食企業(yè)改革實施方案的批復(fù)》(臘政復(fù)[XX]13號文件執(zhí)行,置換職工的經(jīng)濟補償以現(xiàn)金和資產(chǎn)兩種方式安置,工齡補償金每年為1000元及同等1000元資產(chǎn),1986年9月30日以前參加工作的給予3000元安置費,其余為1500元安置費。截至XX年底,全縣國有糧食企業(yè)職工已全部安置,企業(yè)實行返聘上崗,返聘人員13人,全縣設(shè)有3個收儲站。糧改以來,全縣共解除勞動合同517人(含退休人員)其中:職工348人。企業(yè)遺囑40人。全縣糧食企業(yè)完成安置總額萬元,其中:資產(chǎn)安置萬元(評估價),現(xiàn)金安置萬元,失業(yè)金、養(yǎng)老金萬元,醫(yī)療保險金166萬元,喪葬撫恤、遺囑補助費萬元,償還銀行貸款和工程款264萬元。全縣累計安置國有糧食企業(yè)下崗職工再就業(yè)200人,占全部分流職工數(shù)的51%,其中糧食部門安置下崗職工再就業(yè)100人,占全部安置職工數(shù)的%。沒有出現(xiàn)大的群體事件,保證了改革平穩(wěn)推進。國有糧食購銷企業(yè)政策性糧食財務(wù)掛賬的清理、認(rèn)定、剝離工作基本完成,政策性糧食財務(wù)掛賬已從企業(yè)剝離上劃到縣糧食局集中管理。“老糧、老人”問題已解決。全縣糧食企業(yè)已完成陳化糧處理工作,期間,未發(fā)生陳化糧流入口糧市場和違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。企業(yè)退休人員已全部參加醫(yī)療保險,解決糧食企業(yè)幾十年來看病難的老問題,兌現(xiàn)了退休人員喪葬撫恤金,解決了老同志的后顧之憂。二、企業(yè)基本情況全縣糧食系統(tǒng)現(xiàn)有獨立核算單位2戶,其中:購銷企業(yè)1戶,軍糧供應(yīng)1戶。有在職工28人(局機關(guān)9人、收儲公司13人、軍糧供應(yīng)站6人)。糧食購銷企業(yè)固定資產(chǎn)總額901萬元,現(xiàn)有存糧萬公斤(含縣級儲備糧)。三、主要做法(一)建立機構(gòu)萬事開頭難,開好頭就成功了一半。伴隨著糧食流通體制改革的啟動,全縣糧食流通體制改革的步伐也隨之加快。經(jīng)報請縣人民政府同意,成立了糧食流通體制改革領(lǐng)導(dǎo)小組,成員由相關(guān)職能部門主要負(fù)責(zé)人組成,下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在縣糧食局,負(fù)責(zé)全縣糧食企業(yè)改制工作,并做好糧改方案的調(diào)研、協(xié)調(diào)、督辦和落實工作。(二)宣傳動員,吃透政策精神為進一步深化糧食企業(yè)改革,促進企業(yè)制度創(chuàng)新,從根本上轉(zhuǎn)換企業(yè)經(jīng)營機制。根據(jù)西雙版納州人民政府《關(guān)于深化企業(yè)改革的若干政策規(guī)定》(西政發(fā)[XX]46號)和xx縣委、縣人民政府《關(guān)于深化企業(yè)改革的實施方案》(臘黨發(fā)[XX]4號)及縣政府《關(guān)于對xx縣糧食企業(yè)改革實施方案的批復(fù)》(臘政復(fù)[XX]13號)精神,結(jié)合全縣糧食企業(yè)狀況。統(tǒng)一部署、統(tǒng)一政策、統(tǒng)一目標(biāo)、分級負(fù)責(zé)、分工合作、齊抓共管,廣泛宣傳糧改政策,為做好糧改各項工作打下堅實的思想和工作基礎(chǔ)。為了指導(dǎo)好全縣糧改工作,組織局機關(guān)干部職工,學(xué)習(xí)了全國、全省糧改工作會議精
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