xxx年工作總結(jié)開頭范例與xxx電信局“效能建設(shè)年”活動總結(jié)匯編-資料下載頁
2024-11-19 00:20本頁面
【正文】 企業(yè)”相結(jié)合，與創(chuàng)建文明行業(yè)和市級文明單位相結(jié)合，全面推進效能建設(shè)。堅持黨委中心組理論學(xué)習(xí)制度，理論學(xué)習(xí)原則上每月一次；堅持黨員學(xué)習(xí)制度，按規(guī)范化黨支部建設(shè)要求，抓好黨支部的建設(shè)；提倡干部在職自學(xué)制度，堅持集中輔導(dǎo)學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合，學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識和學(xué)習(xí)專業(yè)知識相結(jié)合。原則上中層以上管理人員，每人每月確保自學(xué)不少于1 5個小時，寫學(xué)習(xí)體會不少于1篇。中心組理論學(xué)習(xí)，黨員學(xué)習(xí)、各類培訓(xùn)等都要嚴(yán)格實行點名考勤制度，并納入績效考核。從實際出發(fā)，利用電化教育設(shè)施，開辟多形式、多層次、多渠道的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)方法，采取輔導(dǎo)報告、短期培訓(xùn)、知識競賽、理論研討、電信員工網(wǎng)絡(luò)大學(xué)等學(xué)習(xí)形式，增強學(xué)習(xí)的參與性、吸引性和實效性。做到相互促進，共同提高。今年舉辦了5期短期培訓(xùn)，1期輔導(dǎo)報告，5次知識競賽，全局有1880人/次參加了外培或自辦培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，扎實推進效能建設(shè)和“學(xué)習(xí)型企業(yè)”的創(chuàng)建活動。
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