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正文內(nèi)容

2007年度落實黨風廉政建設情況報告-資料下載頁

2024-11-18 22:11本頁面
  

【正文】 ”、基礎(chǔ)建設資金、新農(nóng)合基金和公共衛(wèi)生服務經(jīng)費“三大資金”查處違規(guī)違紀行為。協(xié)助局黨組、本單位黨支部協(xié)調(diào)黨內(nèi)監(jiān)督工作,加強對同級黨政領(lǐng)導班子及其成員的監(jiān)督,加強對基層醫(yī)療衛(wèi)生單位黨政領(lǐng)導班子及其成員的監(jiān)督,加強對黨員領(lǐng)導干部特別是主要領(lǐng)導干部、醫(yī)務工作者履行職責和權(quán)力行使情況的監(jiān)督。圍繞把權(quán)力關(guān)進制度籠子,進一步清理、修訂和完善衛(wèi)生行業(yè)黨風廉政建設相關(guān)制度,強化用制度管權(quán)管事管人的各項措施,不斷健全反腐倡廉制度體系。四、保障措施(一)工作報告制度1.“兩個責任”雙報告制。局黨組、各單位黨支部每半年將本單位履行黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任情況形成專題報告,經(jīng)黨組織和紀檢組織主要負責人“簽字背書”后,向縣委、局黨組和縣紀委、局紀檢組報告,報告時間一般為每年的6月和12月。將衛(wèi)生局和基層單位領(lǐng)導班子成員履行黨風廉政建設責任、個人廉潔自律等情況,納入領(lǐng)導班子民主生活會、述職述廉的重要內(nèi)容,并按照黨務公開的要求及時公開,保障干部群眾知情權(quán),提高履職情況透明度。黨風廉政建設專項工作視情況不定期書面報告,重大問題及時報告。根據(jù)上級安排,衛(wèi)生局黨政紀負責人向縣紀委全委會述職述廉。衛(wèi)生局每年選擇部分基層醫(yī)療衛(wèi)生單位黨政一把手和紀檢員、監(jiān)察員向局黨組擴大會述職述廉,不少于6人。(二)問詢質(zhì)詢制度。局黨組、各黨支部結(jié)合述職述廉會議,組織黨員干部、服務對象和群眾代表等對本單位領(lǐng)導班子及成員履行黨風廉政建設責任和崗位職能及個人廉潔自律等情況,進行現(xiàn)場問詢質(zhì)詢,發(fā)揮干部群眾的監(jiān)督作用,促進責任制落實。局紀檢組結(jié)合基層黨組織“兩個責任”報告情況,適時聽取有關(guān)單位一把手述責述職述廉報告,并組織黨組領(lǐng)導班子成員、黨支部書記、紀檢員和監(jiān)察員代表、“兩代表一委員”和服務對象等進行集中問詢質(zhì)詢,對存在問題及時提出整改要求。(三)常態(tài)評估制度。結(jié)合每年開展的社會第三方評價醫(yī)療單位活動,組織行風監(jiān)督員對衛(wèi)生局、基層醫(yī)療衛(wèi)生單位黨風廉政建設情況一并進行評議,結(jié)果納入年終黨風廉政建設責任制考核。局黨組、各黨支部結(jié)合述職述廉、問詢質(zhì)詢、民主評議等活動,組織與會人員對述職對象、問詢對象和基層單位等進行現(xiàn)場集中測評,測評結(jié)果作為檢查考核、評先評優(yōu)的重要依據(jù)?;鶎狱h政正職述職述廉報告報局紀檢組,接受紀檢組審閱、評議,評議結(jié)果及時反饋,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。(四)督責問責制度。結(jié)合談心談話,黨政主要負責同志與領(lǐng)導班子成員、基層黨政主要負責同志,領(lǐng)導班子成員與分管聯(lián)系領(lǐng)域主要負責同志,每年廉政談話不少于一次,把廉政談話作為黨風廉政建設責任制檢查考核、述職述廉、任職前教育的重要內(nèi)容和必經(jīng)程序,提醒督促落實黨風廉政建設主體責任。局紀檢組長定期約談基層單位紀檢員、監(jiān)察員同志,了解監(jiān)督責任落實情況。對黨風廉政建設責任制檢查發(fā)現(xiàn)問題較多、群眾來信來訪反映較多、民主測評滿意度較低、違紀違法案件較多的單位,及時約談有關(guān)領(lǐng)導干部,聽取主體責任落實和個人廉潔從政情況,解決苗頭性傾向性問題。局黨組和紀檢組對基層醫(yī)療衛(wèi)生單位領(lǐng)導班子及成員落實黨風廉政建設責任制和個人履職、廉潔自律等情況,進行日常督查,并開展好自查。每半年、年底,組織對基層單位黨風廉政建設和反腐敗工作開展檢查考核,將落實黨風廉政建設主體責任、監(jiān)督責任作為檢查考核重點內(nèi)容,及時通報檢查考核情況。對落實不力、問題突出的單位,督促限期整改,對相關(guān)人員進行誡勉談話,直至作出組織處理。建立典型案件通報曝光制度。凡是本系內(nèi)出現(xiàn)嚴重違反作風建設規(guī)定、失職瀆職、貪污腐敗等問題,該單位領(lǐng)導班子相關(guān)成員應承擔領(lǐng)導責任,按照有關(guān)規(guī)定和程序?qū)嵤┴熑巫肪俊Σ徽J真履行主體責任和監(jiān)督責任,導致不正之風長期滋長蔓延,或者出現(xiàn)重大腐敗問題而不制止、不查處、不報告的,實行責任倒查。實行“一案雙查”制度,在查辦違紀違法案件的同時,一并調(diào)查發(fā)案單位黨組織主體責任、紀檢組織監(jiān)督責任是否落實到位,做到有錯必究、有責必問。第五篇:落實黨風廉政建設責任制情況報告落實黨風廉政建設責任制情況報告為貫徹**紀委六屆三次全委(擴大)會議精神,增強本科室黨員干部拒腐防變和抵御風險的能力,提高工作水平和執(zhí)政能力,深入貫徹落實科學發(fā)展觀。農(nóng)業(yè)科在**紀委帶領(lǐng)下認真學習反腐倡廉宣傳相關(guān)文件精神,積極參與**紀委組織的各項黨風廉政活動,嚴格要求科室成員,通過對黨風廉政學習科室人員并取得了較好的教育效果,現(xiàn)將本科室學習作總結(jié)如下:一、廉政學習情況四月上旬,根據(jù)《第四個廉政文化建設活動月實施方案》內(nèi)容,農(nóng)業(yè)科積極響應**廉政文化建設教育月活動,以這次教育月活動為契機,以“唱響文化,推進廉潔政治”為主題,以樹立廉潔理念,倡導廉潔風尚,促進廉潔從政為目標,以科室廉政措施為基礎(chǔ),以一崗雙責為抓手,提高了科室人員素質(zhì),加強了黨員廉政意識,增強干部工作作風,在廉政的大前提下進一步抓好農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作。確保農(nóng)業(yè)豐產(chǎn)豐收,增加職工收入、增強**場經(jīng)濟。在**紀委組織下,科室人員與每個星期一早晨參加黨風廉政教育學習,認真學習了十八屆中央紀委二次全會和總書記重要講話、委、紀委全委擴大會議精神等,學習宣傳了精神、精神、精神和文化。通過學習本科室人員從思想上都有一個思想演變過程,讓我們知道任何腐化、腐敗行為都是從思想的蛻化開始的,要防治思想蛻變首先要時刻按黨章約束自己,提高自身黨風黨建,因此把牢思想這一關(guān)是最有效的預防,加強思想教育也是反腐倡廉的根本之策。本科室在學習的基礎(chǔ)上結(jié)合農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作,開展廉政風險防控工作,要求科室人員認真對照檢查,查找風險,對工作中易發(fā)生的風險制定出相應的防控措施,同時按照農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作全面的制定出科室廉政防控措施,并要求紀委、其他科室及基礎(chǔ)干部職工對本科室人員進行監(jiān)督,確保嚴字當頭,科室人員從嚴要求自己,使科室廉政風險工作有序開展。在紀委的組織下,本科室認真觀看了廉政專題片播放,并要求本科室人員寫出廉政專題片觀后感,讓科室人員深知當前市場經(jīng)濟的趨利性逐步滲透到社會生活的方方面面,形形色色的價值觀不斷充斥著人們的思想,我們現(xiàn)在各方面的條件也有了很大的改善。但越是在這種形式下,作為機要人員越要保持清新的頭腦。廉政文化深入基層,在廉政文化建設活動月期間,本科室在領(lǐng)導的帶領(lǐng)下深入基層,按照黨風廉政文件精神,對基層干部職工進行宣傳教育,利用現(xiàn)有條件,播放廉政片,同時開展了領(lǐng)導干部廉政承諾活動,通過活動的開展有效促進了基層干部廉潔奉公,增強職工崇尚廉潔和民主法制意識,倡導新風氣正,鞭撻腐惡歪風,把廉政文化傳播到基層,不斷增強職工群眾崇尚廉潔意識。在黨風廉政教育月活動中,本科室在紀委組織下認真學習黨章和黨的十八大報告、總書記在十八屆中央紀委第二次全會上的講話精神和關(guān)于作風建設一系列講話精神;學習中央關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定及細則;學習在會議上和在第一次廉政工作會議上的講話精神。同時學習和會議精神,進一步統(tǒng)一思想,凝聚力量,明確目標,干好工作。學習《領(lǐng)導干部從政道德啟示錄》等各類學習資料,進一步加強了本科室人員的黨風廉政思想基礎(chǔ),要時刻把黨和人民的利益放在首位,自覺的以黨紀政紀約束自己,用群眾的滿意程度鞭策自己,始終做到自重、自警、自省、自勵,始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣。認真學習黨委中心組組織的黨的十八大精神、總書記關(guān)于反腐倡廉的重要指示、中央八項規(guī)定等重要精神,并組織本科室干部手抄廉政準則、中央八項規(guī)定以及有關(guān)厲行節(jié)約的規(guī)定,使科室人員加深對黨紀條規(guī)的理解和記憶。同時在紀委的組織下本科室所有人員都積極參加了黨風廉政建設應知應會知識測試,并取得了良好的成績。二、廉政風險防控工作情況根據(jù)紀委下發(fā)的黨員干部廉政風險防控文件要求,農(nóng)業(yè)科認真落實,在制定本科室的工作職責的同時,細化了個人權(quán)利范圍及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作中易發(fā)生的風險點,并對應自查的風險點進行逐一的制定防控措施,時刻告誡科室人員按照黨章及科室制定的防控措施嚴格執(zhí)行,切實將廉政風險防控落實到生產(chǎn)生活中,確保各項惠農(nóng)政策落實到每個職工。三、存在的問題科室成員對黨風廉政建設理解不夠深刻,對一崗雙責制度實施不到位,不能很好的將生產(chǎn)工作和黨風廉政建設相結(jié)合。四、今后的打算科室積極配合黨風廉政教育各項活動,認真落實各項文件精神和領(lǐng)導重要指示。進一步完善科室黨風廉政制度,加強科室人員學習,嚴格按黨章要求科室人員黨建作風,確??剖胰藛T在思想上向黨風廉政建設重要精神靠攏,切實按照真務實成為行動的準則,將黨風廉政建設貫徹和體現(xiàn)在各項工作的具體農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中去。農(nóng)業(yè)科二〇一*年十二月
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